pracownik

(277 wyników)
  • Może któraś z e-mam jest kadrową i powie mi, czy matce która urodziła dziecko należy się 2 dni urlopu z racji urodzenia dziecka, czy przysługuje on tylko ojcu dziecka. Szukałam w KP i znalazłam tylko zapis, że 2 dni urlopu okolicznościowego należą się pracownikowi [b]"w razie ślubu pracownika lub urodzenia się jego dziecka albo zgonu i pogrzebu małżonka pracownika lub jego dziecka, ojca, matki, ojczyma lub macochy". [/b] Tak rozumiejąc ten przepis wychodzi na to, że mogę wziąć...
  • Niedługo , aby wyjść do kibla, będę musiała przeskakiwać przez głowy koleżanek. Mimo kryzysu interes się kręci, szef zatrudnia nowe osoby i siedzimy po cztery w pokojach dwuosobowych. Bez klimy. Wczoraj jedna z nas zemdlała. Nosimy się z napisaniem skargi do PIP, ale podobno anonimów nie przyjmują. No a to małe miasto, wszystkie szychy się tu kolegują. Czy jest jakakolwiek szansa, że ktoś nam pomoże?
  • Może któraś z Was drogie mamy była w podobnej sytuacji, a mianowicie: w październiku tego roku kończy mi sie urlop wychowawczy , w międzyczasie pracodawca zmienił nazwę firmy zwalniajac wszystkich pracowników za porozuminiem stron i przenosząc do drugiej firmy.Ja zostałam prawdopodobnie jedynym pracownikiem w starej firmie. Nadmieniam iż mój staż pracy w tym zakładzie to blisko 9 lat. Pracodawca pewnie mnie nie przyjmie , więc jestem przygotowana na wypowiedzenie i właśnie pytanie: dlac...
  • Czy któraś z Was się orientuje jak to działa? Czy to obowiązek pracodawcy czy tylko dobra wola? Jaki jest wymiar? Ile pracownik dostaje do ręki a jaki jest koszt całkowity dla pracodawcy. Bardzo potrzebuję tych informacji. Dzieki.
  • Jak to jest z tym urlopem?Czy mogę np.jutro wysłać faxem prośbę o urlop w wymiarze 4 dni od poniedziałku i to bedzie urlop na żadanie?
  • Od listopada wracam do pracy po urlopie wychowawczym. Ze względu wysokich opłat ZUS mój nowy pracodawca (z dawnego zakładu pracy zwolniłam się) chce zatrudnić mnie oficjalnie na pół etatu a płacić mi za cały. Pracowałabym 8h dziennie a zarejestrowana w ZUS byłabym jako pracownik 4 h. Mam niby zyskać na tym finansowo jednak chyba więcej mam do stracenia. Prosze, może ktoś się na tym zna i przedstawi mi plusy i minusy takiej formy zatrudnienia i jak to się liczy do emerytury. Pozdra...
  • Mam umowe na czas okreslony do dnia porodu, pozniej macierzynski, ale troche tego nie rozumiem - czy w tym czasie ja jestem pracownikiem firmy, czy kims spoza czy jak? Później jaka jest procedura - czy muszą mnie przyjąć do pracy czy w związku z tym, że już nie mam umowy. Wytlumaczcie kochani.
  • Dwa tygodnie temu wysłałam listem poleconym z potwierdzeniem odbioru wniosek o urlop wychowawczy. Jak dotąd nie otrzymałam pisemnej odpowiedzi od szefa, potwierdzenie odbioru także jeszcze nie dotarło. Szef poprostu nie zgadza się na ten urlop. Próbuje mi wyperswadować moją decyzję i proponuje zmniejszenie wymiaru pracy (co z mojego punktu widzenia jest nieopłacalne, poza tym jestem pewna, że jest to jego krok do tego, żeby mógł mnie zwolnić). Według wniosku na urlopie powinnam być od ś...
  • Jestem na wychowawczym. Dostałam wypowiedzenie. Pracodawca argumentuje,że w świetle uchwały Sądu Najwyższego z dnia 15.02.2006 (syg.akt II PZP 13/05)jest to możliwe. Moje koleżanki z innej firmy ! też dostały wypowiedzenie z powołaniem sie na ten przepis. W świetle uchwały każda z nas może być zwolniona w trakcie wychowawczego. To nie zły sen, uchwała faktycznie istnieje, wystarczy wpisać w wyszukiwarkę. Dzwoniłam do Inspekcji Pracy: inspektorzy nie wiedzą o tej uchwale ... Prz...
  • Mam pytanie: czy można złożyć wniosek o wychowawczy w trakcie urlopu wypoczynkowego po macierzyńskim? Z góry dziękuję za odpowiedź.
  • Mam pytanie.Jeżeli możesz na nie odpowiedzieć z góry dziękuję. 28.01.2005 roku urodziłam synka.Teraz przebywam na macierzyńskim 18 tygodni.Jest to moje drugie dziecko.Macierzyński mam do 2 czerwca.Później zamierzam wykorzystać pozostały urlop za 2004 rok i bieżacy za 2005.(podobno należy się cały).Po wypoczynkowym chcę iść na wychowawczy. 1)czy pracodawca może mnie zwolnić podczas trwania urlopu wypoczynkowego? (jeżeli wie ,że zamierzam skorzystać z wychowawczego) 2)lub czy może mni...
  • Czy możecie mi poradzić? W 2004 wypisałam urlop wychowawczy na cały 2005 rok. Jednak "przypadek" zrządził, że jestem znowu w ciąży. Lekarz poradził powrót do pracy - inaczej bardzo dużo tracę finansowo (łącznie z macierzyńskim). Napisałam do pracodawcy pismo (dostałam już pozytywną odpowiedź) o zgłoszeniu się do pracy 15 marca. Jak powinnam postąpić? - Przynieść od razu zaświadczenie o ciąży? Poinformować pracodawcę przed przystąpieniem do pracy? Czy jakieś represję mogą mnie spo...
  • Na początku tego roku bank spółdzielczy przez pomyłkę przelał na moje konto kwotę 380 zł. Ja nie wiedząc o tym, wyciągnęłam swoje środki z konta. Taką kwotą moja siostra czasami zailała mi konto, więc nie zwróciłam uwagi. Po jakimś czasie bank przysłał mi informacje o tym,że dwukrotnie przelał na moje konto powyższą kwotę i prosi o jej zwrot. Mój mąż robi czasami przelewy w tymże banku i widocznie pracownik puścił ten przelew dwa razy. Teraz bank domaga się zwrotu a ja nie mam ską...
  • Mam pytanie czy pracowawca możę zmusić pracownika, który przebywa na wypowiedzeniu do wykorzystania zaległego urlopu. Kadrowa w firmie powiedziała że wypłaci ekwiwalent za niewykorzystany urlop, jednak kierownik upiera sie że ma iśc na urlop, bo musi oszczędzać i nie chce wypłacać ekwiwalentu. Chodzi mi o dokładne przepisy, które o tym mówią. Bedę bardzo wdzięczna za odpowiedz, sprawa jest dość pilna
  • Proszę o radę. Jutro mąż jedzie do mojej firmy z podaniem o urlop wychowawczy (jutro jest termin złożenia, tj. 2 tygodnie przed końcem urlopu wypoczynkowego), a tymczasem na poczcie czeka na mnie polecony z firmy, w którym jest wypowiedzenie umowy o pracę. Nie odebrałam jeszcze tego listu (awizowano dwukrotnie). Pytanie mam takie: czy odbierać ten list czy pozwolić, żeby wrócił do firmy i czy jeśli wypowiedzenie zostało nieodebrane, a wniosek o urlop dostarczony pierwszy, to praco...
  • Witam chciałabym po powrocie do pracy wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy. Na urlopie macierzyński byłam od 12.08.2003-31.11.2003. Potem od 01.12.2003 do 28.12.2003 byłam na zaległym urlopie wypoczynkowym za rok 2002. Od 29.12.2003 do 30.04.2004 byłam na zwolnieniu lekarskim zas od 01 maja 2004 przeszłam na urlop wychowawczy. Do pracy zamierzam wrócić w styczniu/lutym 2005 roku. Ile mi sie należy urlopu wypoczynkowego za rok 2003 oraz rok 2004 (do końca tego roku będę na urlop...
  • Dziewczyny czy pracodawca ma prawo wysłać pracownika na siłę na urlop w terminie który mi nie odpowiada- dodam że jeden przymusowy miałam bo firma była zamknięta. co mogę a czego nie, bo w mojej firmie prawo pracownika są nagminnie łamane.Dodam że pracuje tam ja , siostrzenica szefa i szef, więc ... Mam małe dziecko, lepiej rzucić pracę i szukać nowej na urlopie wych. czy czekać aż znajdę nową? Zaczynam popadać w depresję. bo takich kwiatków jest dużo:(
  • Cześć dziewczyny. Moja sytuacja wygląda w ten sposób, że przebywam obecnie na urlopie wychowawczym bezpłatnym, który kończy się w maju 2006r. Z przyczyn finansowych zdecydowałam się wrócić do pracy zawodowej, jednak moje stanowisko pracy zostało w międzyczasie zlikwidowane. W firmie jestem zatrudniona od września 1997r. Kadrowa poinformowała mnie, że mam prawo złożyć pismo (z miesięcznym wyprzedzeniem)o przerwanie urlopu wychowawczego i przywrócenie do pracy. Poinstruowała mnie,...
  • Czy ktos może mi powiedzieć jak wyliczyć (zgodnie z prawem)ile powinna dostać osoba pracująca codziennie po 10 h zaleznie od zmiany albo od 6 rano albo do 22 wieczorem. Równeż w soboty i niedziele i święta. Chodzi mi poprostu jak policzyć warość godzin nadliczbowych? Ile sie płaci za pracę w tzw. dni wolne? i ile za tzw. nocne zmiany? I od ktrej godziny jest ta nocna taryfa??? Poprostu chcemy wiedziec jak bardzo jesteśmy wykorzystywane. Bo domyślam się, że za taką prace nalezy s...
  • Dziś dowiedziałam się że mój szef nie da mi zaległego urlopu ( z roku 2005 i 2006) po zakończeniu urlopu macierzyńskiego. Mało tego zakomunikował mi że po powrocie do pracy wysyła mnie na budowę jakieś 30km od stałego miejsca pracy. Uważam że nie może tego zrobić z kilku powodów: 1.nie mogę wyjechać ponieważ chcę korzystać z półgodzinnych przerw na karmienie 2. nie mam prawa jazdy i ciężko będzie dotrzeć do pracy i z powrotem do domu na czas 3. przed porodem pracowałam jako pracow...

Nie pamiętasz hasła lub ?

Zapamiętaj mnie

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

Agora S.A. - wydawca portalu Gazeta.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść wypowiedzi zamieszczanych przez użytkowników Forum. Osoby zamieszczające wypowiedzi naruszające prawo lub prawem chronione dobra osób trzecich mogą ponieść z tego tytułu odpowiedzialność karną lub cywilną. Regulamin.