• drzewko
  • od najstarszego
  • od najnowszego

zasiłek chorobowy Dodaj do ulubionych

  • 21.01.09, 23:13
    Od początku 2008 roku pracowałam w Irlandii Północnej jako pokojówka
    w jednym z wielu hoteli w Belfaście. 22 i 23 grudnia zadzwoniłam do
    pracy informując, że nie stawię się do pracy z powodu bólu
    kręgosłupa. Kolejne trzy dni- wolne od pracy, spędziłam w Polsce i w
    tym czasie wybrałam sie do lekarza, ponieważ ból kręgosłupa nie
    ustawał. Otrzymałam zwolnienie lekarskie. Przekazałam tę informację
    koleżance z pracy, a ona poinformowała managera.
    27.12.08 to była sobota i zwolnienie lekarskie otrzymałam od
    swojego lekarza rodzinnego w poniedziałek ( w sobotę byłam w
    ambulatorium, a tam nie wypisują zwolnień) , we wtorek zaniosłam
    zwolnienie do tłumacza przysięgłego, ze wzgledu na okres świąteczny-
    31.12.08 i 01.01.09. biuro było zamknięte , więc dopiero w piątek
    02.01.09 odebrałam dokumenty i niezwłocznie wysłałam faksem ,a potem
    listem poleconym
    Do tej pory , a mija już trzeci tydzień , nie otrzymałam zasiłku
    chorobowego. Pracodawca tłumaczy się tym, że nie zadzwoniłam i nie
    poinformowałam ich o chorobie telefonicznie i zwolnili mnie z pracy.
    (choć do tej pory nie otrzymałam żadnej pisemnej informacji o moim
    zwolnieniu. Uważam, że nie zaniedbałam swoich obowiązków). Nie byłam
    w stanie dokonać tego szybciej. Odnosze nieodparte wrażenie, że
    pracodawca gra na zwłokę i liczy, że przemilczę to zdarzenie i moje
    pieniądze odejdą w zapomnienie. Wiem, że gdyby w podobnej sytuacji
    była Irlandka nie spotkałaby się z takimi problemami.
    Proszę o odpowiedż czy pracodawca ma prawo tak się zachować oraz o
    ewentualny artykuł prawa pracy, który będzie argumentem dla mojej
    obrony. Pozdrawiam i z góry dziekuję
    Zaawansowany formularz
    • Gość: Jaga IP: *.chello.pl 22.01.09, 19:32
      Piszesz o Irlandii Polnocnej. ktora ma inne przepisy w sprawie prawa
      pracy (angielskie). W Irlandii pracodawca nie placi za zwolnienie
      lekarskie (moze, ale NIE MUSI). Piszesz. ze nie bylas w stanie
      wczesniej dostarczyc zwolnienia lekarskiego, niz po niemal dwoch
      tygodniach! Dlaczego nie poszlas zaraz - czyli 22-go do lekarza GP
      (albo jego odpowiednika w Irlandii Polnocnej), przeciez tego dnia
      nie bylas juz w pracy? Moglas isc do lekarza,zostawic zwolnienie w
      pracy i przyjechac na Swieta, po czym kontynuowac leczenie ( mam na
      mysli przedluzyc zwolnienie) Mysle, ze racja jest jednak po stronie
      pracodawcy.
  • Powiadamiaj o nowych wpisach

Wysyłaj powiadomienia o nowych wpisach na forum na e-mail:

Aby uprościć zarządzanie powiadomieniami zaloguj się lub zarejestruj się.

lub anuluj

Zaloguj się

Nie pamiętasz hasła lub loginu ?

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

Nakarm Pajacyka
Agora S.A. - wydawca portalu Gazeta.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść wypowiedzi zamieszczanych przez użytkowników Forum. Osoby zamieszczające wypowiedzi naruszające prawo lub prawem chronione dobra osób trzecich mogą ponieść z tego tytułu odpowiedzialność karną lub cywilną. Regulamin.