Dodaj do ulubionych

urlop macierzynski w roznych firmach w USA

19.12.07, 20:00
tak sie wlasnie zastanawiam jak to jest w Waszych firmach? od czego
zalezy, za ile placa i czy to jest 100% pensji? w mojej obecnej
firmie dostalam pieniadze za 6 tygodni, ale to bylo w ramach short
term disability, od samej firmy dostalam tylko wyrownanie pomiedzy
tym calym short term i zwykla pensja, ale tylko za 2 tygodnie,
reszte dni wolnych to mialam niewykorzystane
chorobowe/wakacje...drugie dziecko chcialabym urodzic jakos za 1.5
roku, wiec debatuje juz dzis czy zmieniac prace czy zostac gdzie
jestem...zwazywszy, ze musze odpracowac rok zanim dostane
jakikolwiek urlop macierzynski, powinnam szukac nowej juz niedlugo,
no chyba, ze zdecyduje sie zostac gdzie jestem, no ale jakbym w
sumie mogla miec lepsze warunki samego urlopu i blizej do pracy to
chyba zmiana by sie oplacala...jak to jest u Was w firmach
dziewczyny z urlopem, oswieccie mnie prosze...aha, mieszkam w NJ
--
Wiktoria
22.09.2007
Edytor zaawansowany
  • 19.12.07, 22:15
    Ja pracuje w wielkim banku inwestycyjnym na Manhattanie i u mnie po
    roku pracy daja 12 tygodni pelnoplatny urlop macierzynski - to jest
    gest firmy. Oprocz tego, 2 tygodnie przed terminem porodu rowniez
    daja juz wolne - platne bez zadnych zaswiadczen od lekarza etc.
    U mojego meza w firmie non-for-profit i matka i ojciec maja 3
    miesiace pelnoplatnego urlopu "macie/tacierzynskiego." Oczywiscie
    nie ma to zwiazku z wakacjami ktore nie przepadaja etc.

    --
    src="<a
    href="suwaczki.maluchy.pl/li-3803.png""
    target="_blank">suwaczki.maluchy.pl/li-3803.png"</a> border="0">
    </a>
  • 20.12.07, 06:35
    ja mialam 8 tyg urlopu. dostawalam normalnego czeka za 40 godzin
    pracy. bylam tym mile zaskoczona bo pracuje w firmie polonijnej i
    nie mialam pelnego roku prszepracowanego, gdy urodzilam coreczke
    --
    I ty mozesz pomoc:
    Wiktorek
    Gosia
  • 20.12.07, 08:51
    Pracuje w nieduzej firmie i urlop macierzynski przyznawany jest "po
    uwazaniu". Kolezanka urodzila synka 3 miesiace przede mna i nie
    dostala ani dnia. Wykorzystala najpierw urlop (2 tygodnie) a potem
    poszla na disability, w Kalifornii platne 55% pensji przez 6
    tygodni. Jako ze ja mam dlugi staz w firmie i szefom zalezalo zebym
    wrocila to dostalam 3 miesiace pelnoplatne. Tyle ze pracowalam w
    niepelnym wymiarze w domu w tym czasie. Ale lepsze to niz nic...
    --
    Eva (04-09-2007)
  • 25.12.07, 18:17
    ja dostalam 6 tygodni w ramach short term ... 50% platne... nic wiecej, Firma
    Starwood. mysl;alam ze wszyscy tak dostaja, nie wiedzialam ze istnieja jakies
    bardziej prorodzinne firmy, dobrze wiedziec...
    --
    www.fotosik.pl/pokaz_obrazek/wsldaenc5fqo0tp9.html

    src="<a
    href="b3.lilypie.com/3F1zm6.png""
    target="_blank">b3.lilypie.com/3F1zm6.png"</a> alt="Lilypie 3rd Birthday Ticker"
    border="0" /></a>
  • 27.12.07, 20:54
    A co pozniej? Nie mamy jeszcze dziecka, ale planujemy, na razie oszczedzamy bo
    nie chce zostawic takiego 6ciotygodniowego niemowlecia w zlobku... A rodzina, i
    moja, i meza, daleko, niestety, i wiem, ze jak juz zajde w ciaze to po pordzie
    nie bede mogla wrocic do pracy. Przynajmniej na rok, poltora (stad
    oszczedzamy...). A jak u Was to wygladalo?
  • 27.12.07, 21:01
    my mamy taka sytuacje, ze wszyscy dziadkowie czynni zawodowo i daleko wiec na
    razie jestem z mloda w domu. wiaze sie to oczywiscie z pewnymi wyrzeczeniami,
    ale strasznie sobie cenie ten czas z nia i jeszcze troche pobede w domu bo
    planujemy drugie dziecko. zastanwiam sie nad jakas drobna praca w domu, moze
    opieka nad jeszcze jednym maluchem znajomych czy cos. zarejestrowanie family
    daycare nie jest takie trudne, wiec moze mozesz cos takiego wziac pod uwage na
    kilka godzin w tygodniu jak juz bedziesz miala swoje troszke podrosniete.

Nie pamiętasz hasła lub ?

Zapamiętaj mnie

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

Nakarm Pajacyka
Agora S.A. - wydawca portalu Gazeta.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść wypowiedzi zamieszczanych przez użytkowników Forum. Osoby zamieszczające wypowiedzi naruszające prawo lub prawem chronione dobra osób trzecich mogą ponieść z tego tytułu odpowiedzialność karną lub cywilną. Regulamin.