Nie stać nas na marnotrawienie potencjału kobiet menedżerów

> jeśli nie jest podane w zadaniu, jak masz je rozwiązać,
> to dowolny sposób rozwiazania powinien być akceptowalny.

Tak właśnie POWINNO być.


> Ale jeśli zadanie mówi rozwiąż metodą X, a Ty rozwiązujesz
> własną metodą, to jest podstawa dla niskiej oceny.

Dlaczego wymyślasz coś czego nie napisałem. Jeżeli w zadaniu był konkretny
wymóg, to do niego się zawsze stosowałem, to była przecież część zadania.

Pamiętam jak kiedyś dostałem pałę z klasówki, na której wszystko dobrze
rozwiązałem. Akurat gdy "składałem reklamacje" weszła w innej sprawie inna
nauczycielka matematyki i zainteresowała się tym co się dzieje, obejrzała moją
pracę i stwierdziła że należy mi się co najmniej piątka. Rozpętała się
prawdziwa awantura, nauczycielki się pokłóciły przy całej klasie. Masakra!
Niestety zostałem z pałą.

Rozumiem jeszcze, że mogłaby się na mnie uwziąć, gdybym był szczególnie pyskaty,
ale zawsze byłem spokojny, miałem wzorowe zachowanie. Po prostu kobieta miała
totalnego fioła i wymagała zdolności telepatycznych, żeby domyślać się jaką
metodę zastosować w danym przypadku. Wszelkie próby myślenia były zakazane, to
było rzemiosło.