Dodaj do ulubionych

nasza kochana kontrola, czy może "audyt" ?

24.11.06, 21:07
Od jakiegoś czytam to forum i jestem zdziwiony, że nikt jeszcze nie napisał o
naszej kontroli. Czy ktoś wie jakie rozgrywają się tam sceny? Czy Zarzad w
swej mądrości nie dostrzegł jeszcze królujacego tam mobbingu i zajmowania się
sprawami nie mającymi znaczenia - po prostu bzdetami. To ma być audyt ? To
kpina z formuły audytu. Nie czas i miejsce na wykład o audycie, ale sądzę, że
kierownictwo tego departamentu żyje w przeszłej epoce. Pamietam poprzedniego
Dyrektora i chociaż niekoniecznie o nim dobrze mówiono, to jednak był to
FACET, który miał szacunek i uznanie wśród pracowników Banku. Problemy
dostrzegał całościowo. Zdarzyło mi się parę razy podyskutować z Panem
Dariuszem i przyznaję, że była to nie tylko konstruktywna rozmowa, ale pełna
wzajemnego szacunku i zrozumienia dla odrębnych poglądów. Teraz można już
tylko wspominać. Serdecznie współczuję pracownikom tej komórki. Takiego
upodlenia człowieka dawno nie widziałem. Nie dziwiję się, że Ci ludzie nie
mają szacunku u innych pracowników. Zapewniam czytelników tego Forum, że nie
jest to ich wina. Wielu z pracowników naszego audytu to fantastyczni ludzie -
oddani swej pracy, w pozytywnym tego słowa znaczeniu. Szkoda, że ich
kierownictwo dostrzega jedynie czubek swojego nosa i swój gabinetowy fotel
.Pozdrawiam pracowników DAW. Trzymajcie się, może Prezes już o Was myśli.
Edytor zaawansowany
  • czuk1 24.11.06, 22:15
    Też mile wspomina działania Dep.Kontroli pod rządami Pana Dyrektora Dariusza.
    Nawet takiego Faceta nie potrafiono uszanować.
  • xawery9 28.11.06, 18:45
    Jeśli tak jest, to współczuję. Audyt za czasów pana Dariusza był ok.
  • kujon22 26.01.07, 19:52
    Z mobbingiem absolutnie sie zgadzam. W audycie jest on chyba większy niż w
    całym banku PKO.Ludzi z audytu znam dobrze maja tam niezly bigos z ostanich
    info slyszlame ze najwiekszy mobing jest nie tylko w wsrod audytu warszawskiego
    ale takze ślasko-opolskiego.Coz pogratulowac Kierownictwu wydzialow.
  • majki32 26.01.07, 21:45
    Myślę że zmieni się na lepsze. Znam osobiście nowego Dyrektora DAW i nigdy
    złego słowa o nim nie powiem, był moim szefem parę lat temu. Jeżeli były jakieś
    chore tematy to on powinien je poprostować.
  • dikiki 09.08.07, 17:29
    Reorganizaja w Banku, wstrzymanie ocen w calej strukturze,
    minimalizacja kosztow....itd
    Nie dotyczy komorki audytu.
    Tam nadal sa oceny i nadal sa wysokie koszty pracy coz jak w kazdym
    wydziale jest po 2 zastepcow naczelnika?!Ciekawe co oni robia? Chyba
    dobra mine do zlej gry.Tam chyba rzeczywiscie trafiaja ludzie ktorzy
    nie lubia pracowac.Moze to tez sie zmieni na lepsze????
  • haker1001 26.01.07, 21:54
    popieram
  • karnet11 27.01.07, 00:32
    nigdy nie lubiłem audytu, zawsze tam trafiali ci co nie lubili pracować,nie
    lubili klientów, kadry i pracowników a fascynuja się tym ,że komuś dokopią
    soory jak ich widzę mam problem z udawaniem że nic do nich nie mam.
  • czuk1 27.01.07, 03:50
    Pierwsza zasada wśród normalnych ludzi --- najpierw polubić siebie.
    Czy masz to za sobą karnecie?
  • orzel1001 27.01.07, 20:18
    święta racja
  • olo1124 09.08.07, 17:41
    święta racja , są ludzie ,klamki i całe zamki. czas na nowy system
    zarządzania i marketingu bo ten z prlu. juz dawno wyszedł z
    mody,tylko kto uleczy ten system
  • kasrobot 09.08.07, 18:51
    ten system jest juz nie do uleczenia, ten z prl-u to pikus w
    porownaniu z tym obecnym.jest bardziej chory od calej naszej sluzby
    zdrowia , tu wiekszosc powinna sie leczy u psssssssy................

Popularne wątki

Nie pamiętasz hasła

lub ?

 

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

Nakarm Pajacyka