rada

PO PIERWSZE NIE ODBIERAJ TELEFONOW OD PAJACA, BO NIE MASZ OBOWIAZKU, NAJLEPIEJ
WYLACZ TELEFON JESLI SIE BOISZ. MOZE CI NASKOCZYC. PO DRUGIE, JAKIEKOLWIEK
ROZMOWY NA TEMAT TWOJEGO SMRODU ITP. PRZEPROWADZAJ W OBECNOSCI SWIADKOW I WPISEM
W PROTOKOLE. WSZELKIE INNE UWAGI UWAZAJ ZA NIEBYLE. PO TRZECIE ZADZWON DO USDAW
(NIE MOWIE O TYCH PAJACYKACH ZE SKLEPU TYLKO O INFOLINII) I ZLOZ SKARGE, ALE
NAJPIERW NA PISMIE POINFORMUJ O TYM PERSONALNEGO I STORE MANAGERA (ZEBY MIEC
POTWIERDZENIE, ZE WYCZERPALES WSZYSTKIE MOZLIWOSCI OBRONY; OCZYWISCIE PISMA
NAJLEPIEJ PRZESLAC LISTEM POLECONYM NA ADRES SKLEPU I ZACHOWAC KOPIE PISM). PO
CZWARTE ALBO TWOJ MANAGER JEST WYJATKOWYCH CFANIACZKIEM ALBO TY JESTES SIEROTA
SKORO NA TAKIE RZECZY POZWALASZ. MNIEJSZA Z TYM. WSZELKIE UWAGI NA TWOJ TEMAT
PRZYJMUJ NA PISMIE (PODPISANYM PRZEZ MANAGERA) LUB SLOWNIE ALE TYLKO W OBECNOSCI
SWIADKOW; WSZELKIE INNE OLEWAJ I POWIEDZ O TYM MANAGEROWI. TAKIE SA TWOJE PRAWA
I NIE MA O CZYM GADAC. TAK NAPRAWDE TO TESCO MA WIELKI PROBLEM, ZEBY WYWALIC
LENIWYCH ANGOLI CZY AFRYKANCOW I INNYCH SMIECI, CO SWIADCZY JAK PRAWO TU BRONI
PRACOWNIKA. NA WSZELKIE PRZYCINKI MANAGERA TRZEBA REAGOWAC OSTRO I STANOWCZO,
ALE MADRZE I ZGODNIE Z PRAWEM. JAK TYLKO WYCZUJA, ZE JESTES GLUPI ALBO NAIWNY TO
JUZ PO TOBIE. ONI SA DOBRYMI AKTORAMI I TAK ODGRYWAJA SCENKI, ZE WIEKSZOSC LUDZI
MYSLI, ZE WSZYSTKO CO ONI MOWIA TO PRAWDA. JA MIALEM JUZ WIELE SYTUACJI
SPORNYCH, WIEC WYDAJE MI SIE, ZE NIE TO NIE JEST TRUDNE.