... płeć, rasę, preferencje seksualne, wymagania zdjęcia na cv są wręcz
ZAKAZANE. A pracodawca jeśli chce kogoś zatrudnić wedle innych
kryteriów niż doświadczenie i kwalifikacje, to ma na 100% problem w
sądzie. I bardzo słusznie.
Tam za zadanie pytania o plany rozrodcze kandydatki facet z kadr
wyleciałby z pracy a firma miałaby proces.
I pora by Polska dołączyła wreszcie do tego standardu.
Agora S.A. - wydawca portalu Gazeta.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść wypowiedzi zamieszczanych przez użytkowników Forum. Osoby zamieszczające wypowiedzi naruszające prawo lub prawem chronione dobra osób trzecich mogą ponieść z tego tytułu odpowiedzialność karną lub cywilną. Regulamin.