Dodaj do ulubionych

Child Benefit a zasilek wychowawczy w Polsce

12.03.07, 15:24
W UK jestem od dwoch miesiecy. Mam wyrobione wszystkie potrzebne "papiery"
(Home Office, nr ubezpieczenia itd.) W Polsce przebywa moja Zona wraz z
dzieckiem, ktore ma 15 miesiecy. Chcialem zlozyc podanie o Child Benefit.
Uznalem, ze jezeli jest to forma zacilku rodzinnego wiec nie mozemy tego
pobierac jednoczesnie w UK i w PL. Zona poszla do urzedu w Polsce by
zrezygnowac z "rodzinnego". Dowiedziala sie tam, ze w takim przypadku powinna
zrezygnowac i z rodzinnego i z wychowawczego. Przyznam, ze mimo skonczonych
studiow i chyba nie najnizszego ilorazu IQ nie potrafie zrozumiec dlaczego?
Czy ktos potrafi mi cos poradzic, lub byl/jest w podobnej sytuacji?

PS. Wiem, ze temat nie jest dokladnie zwiazany z tematem forum tj z praca Uk,
ale moze jednak ktos mi pomoze

PS2. przepraszam za brak polskich znakow.
Edytor zaawansowany
  • 12.03.07, 19:18
    To, w którym kraju pobierany jest zasiłek, nie jest kwestią wyboru.

    Zasiłki z pomocy społecznej podlegające koordynacji w ramach UE, wypłacane są w
    tym kraju, w którym pracują rodzice (lug gdy pracuje tylko jeden rodzic - w
    kraju pracy tego rodzica). Jeśli rodzice pracują w różnych krajach - zasiłek
    wypłacany jest w tym kraju, w którym pracuje rodzic mieszkający z dziećmi.

    Child benefit w UK przysługuje od razu tylko osobom pracującym (rozumiem że Pan
    pracuje). Pełne prawa do zasiłków uzyska Pan dopiero po 12 miesiącach legalnej
    pracy w UK.

    Jeśli żona nie pracuje, a Pan pracuje w UK - powinien Pan przestać pobierać
    pomoc społeczną w Polsce, która najprawdopodobniej się i tak nie należy ze
    względu na wyskość dochodów - oraz wystąpić o Child Benefit oraz Child Tax
    Credit i Working Tax Credit, jeśli przysługują Panu ze względu na wysokość
    dochodów.

    Jeśli Pan pracuje i żona też, a dzieci mieszkają z żoną, wtedy zasiłki
    przysługują w Polsce i nie może Pan wystąpić o nie w UK. Najprawdopodobniej, ze
    względu na wysokość dochodów również w Polsce Panu one nie przysługują w takiej
    sytuacji. Czasem jest tak, że małżonkowi, który mieszka w Polsce z dziećmi, po
    prostu nie opłaca się pracować.

    Proszę potraktować powyższe wyłącznie poglądowo. W szczegółowych kwestiach
    należy uzsykać porady prawnej. Może Pan również poprosić urzędnika o podanie
    podstawy prawnej wydanej decyzji / wyrażonej opinii.

    www.jobland.pl/aktualnosci/akt.php?id=374
    rops.wielkopolska.mw.gov.pl/doc.php?dcid=846&grid=566
    --
    Witold Wrodarczyk - www.jobland.pl
    Odpowiedzi na inne, najczęściej zadawane pytania:
    www.jobland.pl/aktualnosci/akt.php?id=296
  • 13.03.07, 15:01
    ale czy zasiłek wychowawczy to zasiłek z pomocy społecznej? Faktycznie jest wypłacany przez opiekę społeczną, przynajmniej u mnie, ale ja rozumiem, że tylko ze względów praktycznych.Wydawało mi się, że te pieniądze pochodzą z ZUS-u, żona nabyła do nich prawa poprzez fakt wcześniejszej pracy i odprowadzania odpwiednich składek przez pracowawcę

    A co się wysokości zarobków. Gdybym przebywał w Polsce i zarabiał podobne podobne pieniądze do tych w UK, żonie nie należałyby się te pieniądze z tytułu zasiłku wychowawczego?
  • 13.03.07, 17:18
    sprawdziem. Przepraszam za zamieszanie. Zasiek wychowawczy, niewiedziec
    dlaczego, naley sie osoba gdzie dochod nie przekracza 548 zl na osobe. Konkluzja
    jest taka, ze tak czy inaczej, pracujac w UK bardzo szybko traci sie prawa do
    tego zasilku. Dziekuje Panu Witoldowi Wrodarczykowi za obszern odpowiedz :)
  • 13.03.07, 18:53
    ... proszę bardzo, zgadza się - nie chciałem Panu podawać kwot, które mogą się
    zmieniać.
    Informacje wykraczają trochę poza nasze kompetencje, a jak pewnie mógł się Pan
    zorientować, urzędnicy sami nie do końca wiedzą, jak to działa...

    Polecam natomiast zainyteresować się Working Tax Credit i Child Tax Credit.
    Proszę dokładnie opisać sytuację rodzinną i urzędnik powinien dać odpwiedź, z
    którego Państwa należy się pomoc. Stanowczo odradzam pobieranie zasiłków z 2
    państw - jest to wyłudzenie zasiłku i jest karane.
    --
    Jobland.pl: Szukasz konkretnej informacji za granicą? Skorzystaj z wyszukiwarki (WEJDŹ TUTAJ)
  • 13.03.07, 18:49
    Zasiłek wychowawczy jest formą pomocy społecznej, natomiast kluczowe dla sprawy
    jest to, czy jest to pomoc społeczna podlegająca koordynacji. Niektóre zasiłki
    nie są wyłączone. Polecam strony:
    rops.wielkopolska.mw.gov.pl/doc.php?dcid=991
    i inne podrozdiały dotyczące pomocy społecznej - powinno to Panu naświetlić
    sprawę.

    O ile wiem, zasiłek wychowawczy przysługuje osobom których dochód w
    przeliczeniu na członka rodziny nie przekracza określonej kwoty. Polecam
    kontakyt z pomocą społeczną w celu wyjaśnienia wątpliwości.

    --
    Jobland.pl: Szukasz konkretnej informacji za granicą? Skorzystaj z wyszukiwarki (WEJDŹ TUTAJ)
  • 18.11.07, 09:22
    W związku z odpowiedzią dołączamy uzupełnienie/sprostowanie kwestii
    kraju wypłaty zasiłku. Niestety, na skutek nieprecyzyjnej
    informacji, którą uzyskaliśmy ze źródła, informacja była częściowo
    błędna. Ponieważ nie mamy technicznej możliwości modyfikacji postu,
    dołączamy niniejsze uzupełnienie. Przepraszamy za ewentualne
    nieporozumienia.

    Zgodnie z zasadami obowiązującymi w UE, o zasiłki na dziecko należy
    ubiegać się w kraju, w którym pracują rodzice. Jeśli pracuje tylko
    jeden rodzic, zasiłki wypłaca kraj pracy tego właśnie rodzica. W obu
    przypadkach nie ma znaczenia, gdzie mieszka dziecko.

    Jeżeli rodzice pracują w dwóch różnych krajach (np. w Polsce i w
    UK), o zasiłek należy ubiegać się w pierwszej kolejności w kraju, w
    którym pracuje rodzic mieszkający z dzieckiem. Jeśli zasiłek z tego
    kraju by nie przysługuje, można starać się o zasiłek w kraju, w
    którym pracuje drugi rodzic.

    Może być więc tak, że zasiłek będzie przysługiwał w sytuacji, gdy
    np. ojciec pracuje w Anglii, a matka mieszkająca z dzieckiem pracuje
    w Polsce.

    Może się też zdarzyć, że zasiłek będzie pobierany w dwóch krajach,
    wtedy jednak kwota zasiłku pomniejszana jest o kwotę zasiłku
    wypłacanego w drugim kraju. W pierwszej kolejności należy wystąpić o
    zasiłek w kraju, w którym pracuje rodzic mieszkający z dzieckiem, a
    następnie o nadwyżkę w drugim kraju.

    Sytuacja taka, stosunkowo rzadka, może się zdarzyć w rodzinach
    wielodzietnych, gdzie dzieci i jeden pracujący rodzic mieszkają w
    Polsce, ale mimo, że drugi rodzic ma stosunkowo wysokie dochody z
    zagranicy, wciąż dochód na osobę jest dostatecznie niski, by
    kwalifikować się do zasiłku w Polsce.

    Bardzo ważne jest, aby przy występowaniu o zasiłek poinformować
    urzędnika o wszystkich istotnych i nie próbować ukrywać dochodów
    członków rodzin w innych krajach.

    Więcej informacji na ten temat można m. in. znaleźć w broszurze:
    Świadczenia rodzinne w UE

    ==================
    UWAGA. Jobland.pl nie jest kancelarią prawniczą ani biurem doradztwa
    podatkowego i nie można traktować powyższej informacji jako porady
    prawnej lub podatkowej. Powyższe prosimy traktować wyłącznie
    informacyjnie i poglądowo. Nie możemy brać odpowiedzialności za
    decyzje podjęte na podstawie tych informacji. Często z pozoru drobne
    szczegóły mogą wiele zmieniać w kwestiach prawnych i podatkowych. W
    indywidualnych przypadkach należy skorzystać z porad prawnika,
    licencjonowanego doradcy podatkowego lub księgowego, który udzieli
    porady odpowiednio do szczególnej sytuacji danej osoby.

    --
    Jobland.pl - praca za granicą
    Szukasz informacji lub ofert pracy za granicą? Skorzystaj z wyszukiwarki: }}} WEJDŹ TUTAJ {{{
    Zapraszamy również na Forum Praca w Anglii i Irlandii

Nie pamiętasz hasła lub ?

Zapamiętaj mnie

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

Nakarm Pajacyka
Agora S.A. - wydawca portalu Gazeta.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść wypowiedzi zamieszczanych przez użytkowników Forum. Osoby zamieszczające wypowiedzi naruszające prawo lub prawem chronione dobra osób trzecich mogą ponieść z tego tytułu odpowiedzialność karną lub cywilną. Regulamin.