praca

(2448 wyników)
  • Mam pytanko.znajoma dostala w poniedzialek o 7.45 wypowiedzenie umowy o prace na zasadzie porozumienia stron.nie podpisala,gdyz nie chce tracic pracy i udala sie do lekarza po zwolenienie.dostala na tydzien...i co teraz?czy takie zwolenienie jest respektowane?...prosze o pomoc.
  • Proszę o radę, Obecnie jestem na urlopie wychowawczym i pobieram zasiłek wychowawczy z mopsu. Chciałabym jednak przerwać urlop wychowawczy i zmienić pracę. Czy jest to możliwe? Co powinnam zrobić? U obecnego pracodawcy jestem zatrudniona na czas nieokreślony, a nową pracę miałabym podjąć w kwietniu. no i co z zasiłkiem, jak go przerwać? Kogo najpierw powiadomić pracodawcę czy mops? Z góry dziękuję za pomoc
  • Witam, jestem obecnie na urlopie wychowawczym, do pracy wracam 1 listopada. Ale.. jestem w drugiej ciąży. Nie wiem ile będę mogła pracować, w poprzedniej ciąży miałam problemy i w połowie musiałam iść na chorobowe. Czy gdyby lekarz dał mi zwolnienie po przypuśćmy 2 miesiącach pracy po powrocie z wychowawczego to czy będę miała to normalnie płatne w 100%? Czy nie jest czasem tak, że musze przepracowac jakiś okres czasu żeby mieś wypłacony zasiłek chorobowy? Dodam, że wracam do pracy po 9...
  • Witam, Od 8 do 31 stycznia przebywalam na zwolnieniu lekarskim. 25 stycznia kierownik zadzwonil do mnie z informacja, ze 1 lutego musze stawic sie w pracy poniewaz chcialby omowic ze wszystkimi pracownikami pewne wazne sprawy i obecnosc jest obowiazkowa. Uslyszalam, iz niezaleznie od tego czy mam zamiar juz wrocic czy tez nie powinnam stawic sie w pracy. Poinformowalam kierownika, ze do 31 stycznia mam zwolnienie lekarskie i ze bedzie jeszcze przedluzone i ze pozniej bede chciala wziac ur...
  • Czy będąc w domu na L4 ciążowym mogę dorabiac sobie pracą chalupniczą? Jak to jest, jesli chcą podpisac umowę o dzieło lub na zlecenie? Czy mój pracodawca moze o tym sie dowiedzieć?
  • Witam, mam pytanie czy pracodawca może zmusić pracownika do pracy w sobotę? Pracownik wyrabia całą godzinówkę od poniedziałku do piątku czyli sobota jest tu dodatkowym dniem pracy. Pracodawca za przyjście w sobotę daje dzień wolny w tygodniu, a nie chce płacić nadgodzin. Twierdzi też, że pracownik może otrzymać naganę za nieprzyjście w sobotę. Bardzo proszę napiszcie co o tym myślicie?
  • witam w kodeksie jest wzmianka że pracując powyżej 6h/dzień ma się prawo do dwóch przerw na karmienie po 30 min (które mogą być udzielone łącznie) a co w przypadku gdy czas pracy jest równy 6h(czyli 3/4 etatu)?? wtedy jest jedna przerwa 30min?
  • Witam! Od pazdziernika 2009 pracowalam w firmie na umowe o dzielo (co miesiac umowa), w pazdzierniku 2010 przeszlam na umowe zlecenie, a w styczniu 2011 dostalam umowe o prace na czas nieokreslony mimo tego, ze pracodawca wie o ciazy. Teraz jestem w 24 tyg ciazy i musze isc na zwolnienie. Mam w zwiazku z tym pytanie: jak naliczane bedzie moje wynagrodzenie? Bardzo proszę o odpowiedz, pozdrawiam
  • Witam, Moja żona chce iść na urlop wychowawczy i jednocześnie ma możliwość pracy na pól etatu u dotychczasowego pracodawcy. W związku z tym mam pytania: 1. Czy będąc na urlopie wychowawczym można być zatrudnionym u tego [b]samego pracodawcy[/b] na tym [b]samym stanowisku[/b] co przed ciążą? 2. Jeśli tak, to czy powinno się podpisać [b]nową umowę [/b]o pracę czy [b]aneks do starej [/b]umowy (gdyby żona chciała pracować u innego pracodawcy na urlopie wychowawczym to na pewn...
  • Mam termin na koniec m-ca i do końca stycznia mam też umowę o pracę. Rozmawiałam z szefową jeszcze latem czy jest możliwosć na przedłużenie umowy, ale zbyła mnie mówiac, że mam czas i mam się nie martwic. Potem widziałam sie z nia w przelocie jak zanosiłam kolejne l4 do firmy, ale nie rozmawiałyśmy o umowie. Wiem, że macierzyński i tak dostanę, bo ZUS płaci, ale chciałabym iść później na wychowawczy. Planuję napisać maila do szefowej, ale kompletnie nie wiem, jakich argumentów u...
  • siedzę i dumam jak mądrze zredagować wnioski o zmniejszenie etatu (tzw pracujący wychowawczy) oraz przerwa na karmienie. Czy powinnam się w nich powoływać na art z KP? a może ktoś może mi sklecić gotowca ? Kiedy powinnam je złożyć czy wystarczy w pierwszy dzień powrotu do pracy czy dzień wcześniej?? czy mam obowiązek informować o swoim zamiarze wcześniej pracodawcę ? (byłoby to w "dobrym tonie" jednak obawiam się że chcieliby się mnie wtedy "pozbyć")
  • Jakie są wady i zalety tych dwóch umów z punktu widzenia pracownika i pracodawcy? Czy na umowę zlecenie ma się mniejsze uprawnienia jako pracownik? Nie są odprowadzane jakieś składki zusowskie i podatek, nie obowiązuje okres wypowiedzenia, czy przysługują urlopy płatne,czy L4 lub macierzyński są wtedy płatne, czy liczy się ten okres zatrudnienia na umowę zlecenie do emerytury? Czy taka umowę zlecenie można w nieskończoność przedłużać, bez konieczności przekształcenia w umowę o pracę?
  • Jeżeli ojciec korzysta z urlopu ojcowskiego u jednego pracodawcy (praca na etacie), to czy w tym czasie może wykonywać pracę na umowę zlecenie u innego pracodawcy?
  • Witam, przez 6 miesięcy pracowałam na umowę zlecenie. Nie był to cały etat. Pracowałam na godziny. Zawsze 5 godz. 5 dni w tygodniu. Po ustaniu zatrudnienia nie dostałam żadnego dokumentu poświadczającego moją pracę. Pani w kadrach powiedziała, że umowa jest dokumentem. Na jej podstawie nie wiadomo, ile faktycznie byłam w pracy. Jaki dokument powinnam dostać? Czy umowa zlecenie liczy się w ogóle do urlopu i emerytury?
  • jakie są minusy tej pierwszej?
  • Mam zawarto umowe o prace na czas okreslony i przysługuje mi 14 dni wypowiedzenia a co jeśli pracodawca ich nie zachowa?? czy po podpisaniu wypowiedzenia mogę iść na zwolnienie?? A czy jeśli mam zwolnienie lekarskie to czy jak zaniosę kolejne to czy pracodawca może wręczyć mi wypowiedzenie?? Pomóżcie bo nie wiem co mam zrobić
  • Witam! Jestem obecni na urlopie wychowawczym i mysle o drugim dziecku a umowa w pracy koczy mi sie 2010roku. Mam pytanie czy przedluza mi umowe,czy dostane zasilek maciezynskim i czy bedzie mi przyslugiwal wychowawczy na drugie dziecko????? Bardzo prosze o porade chociaz wiem ze takich tematow jest duzo:) pozdrawiam!
  • Szef podłożył mi powrót do pracy bez daty, czy to legalne,a ja głupia podpisałm?Pomocy
  • siedze i licze i dojśc do ładu z prostą matematyką nie mogę:) oczywiście chodzi mi o ochronę przed zwolnieniem po url. macierzynskim (całkowicie rezygnuję z wychowawczego) pracuję 40 godzin tygodniowo i jesli chcę sobie zmniejszyc wymiar czasu pracy to: 1/2 etatu - 20 godzin tygodniowo (4 godziny dziennie) 3/4 etatu - 30 godzin tygodniowo (6 godzin dziennie) 7/8 etatu - 35 godzin tygodniowo (7 godzin dziennie) dobrze liczę czy juz na zbyt poźną pore nocną coś namieszałam? błagam -...
  • Podobno weszło w życie takie udogodnienie, że można sobie przesunąć godziny pracy, żeby dopasować np. do godzin pracy przedszkola. W moim przypadku chodzi o pół godziny (będę wcześniej przychodzić i wcześniej wychodzić, a moja praca nie wiąże się z przyjęciami interesantów itd., tylko jest zadaniowa). Na pewno dogadam się z szefem, pytam z ciekawości i na przyszłość...
Pełna wersja