pl13
16.07.04, 20:04
Pomozcie mi rozwiazac ten problem. Jestem w tym momencie w dosc niezreczenej
sytuacji wiec zwracam sie do Was z ogormna prosba. Podpisano ze mna umowe o
prace 06.07.2004 na 10 m-cy(przedluzenie wczesniejszych).Lacznie pracuje od
01.06.2003. w tej samej firmie. W dniu dzisiejszym rozwiazano ze mna umowe,
nie podajac uzasadnionych przyczyn zwolnienia. Wyjasnie teraz tresc
zwolnienia:
"Rozwiazuje z Panem umowe o prace zawarta w dniu 2003.06.01 z zachowaniem
dwutygodniowego okresu wypowiedzenia, ktory uplynie w dniu 31.07.2004.
Jednoczesnie informuje, iz w terminie 7 dni od doreczenia niniejszego pisma
przysluguje Panu prawo wniesienia odwolania do Rejonowego Sadu Pracy w xxx
ul.xxx."
(podpis pracodawcy lub osoby reprezentujacej pracodawce) i nad tym jest tylko
parafka bez pieczatek firmy i osob jej reprezentujacych.
Dziwi mnie ze nie zostalem poinformowany o przyczynie mojego zwolnienia.
Dostalem tylko wydrukowana kartke z parafka. Najwazniejsza maja prosba jest
to, iz nie wiema jak mam napisac to odwolanie do Sadu Pracy. Uniemozliwili mi
takze mozliwosc zlozenia odwolania poniewaz jutro wyjezdzam na zaplanowany
urlop a Sad jest niestety nie czynny w soboty. Mam czas do jutra do 11-stej
bo pozniej wyjezdzam, wakacji niestety nie moge odwolac bo stracilbym ok.
1500 zlotych. Wiec bardzo zalezy mi na czasie po pozostala mi tylko mozliwosc
szybkiego napisania odwolania ( a niestety nie wiem jak takie pismo powinno
wygladac ) i wyslania go za posrednictwem poczty. Dlatego zwracam sie z
ogromna prosba do Was bo jestescie moja jedyna droga wyjscia. Z gory bardzo
dziekuje za pisma dotyczace mojego odwolania i komentarzy.