sytuacja po urlopie wychowawczym!

IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 10.08.08, 19:13
Witam, 4 września kończy mi się urlop wychowawczy na dziecko i muszę
stawić się do pracy z doświadczenia jednak wiem,że nie jestem firmie
jako mama potrzebna i jak inne koleżanki otrzymam odrazu wymówienie.
Firma o tyle zachowuje się w porządku,że oprócz 3 miesięcznego
wymówienia dodaje 3 miesięczną odprwę mam jednak pytania:
- czy w okreśie wymówienia mam obowiązek chodzenia do pracy(dodam,że
wszystkie koleżanki były z niego zwolnione , ale moja byłą szefowa
chce pokazać mi ,że nadal rządzi i ma zamiar na te 3 miesiące
wrzucić mnie do prac biurowych typu " przynieś,podaj, pozamiataj"),
bo skoro jestem zwolniona to chyba nie jestem potrzebna firmie?
- czy po wychowawczym przysługuje mi jakikolwiek urlop wypoczynkowy?
-czy po wypowiedzeniu przysługują mi 2 dni na szukanie pracy?
Z góry baaardzo dziękuję za odpowiedź.
    • agnieszka.janowska Re: sytuacja po urlopie wychowawczym! 16.08.08, 15:24
      Szanowna Pani,

      z tego, co Pani pisze, najprawdopodobniej firma zamierza zlikwidować
      Pani stanowisko pracy i w związku z tym wypowiada umowę o pracę
      (stąd zapewne okres wypowiedzenia) i wypłaca odprawę (może ona
      wynosić od 1 do 3 miesięcznego wynagrodzenia w zależności od stażu
      pracy).

      Pracodawca może, ale nie musi zwolnić Panią z obowiązku świadczenia
      pracy w okresie wypowiedzenia. Jeśli jednak nie zwolni, to musi Pani
      zapewnić pracę, jako osobie powracającej z urlopu wychowawczego,
      odpowiadającej Pani kwalifikacjom i doświadczeniu.

      Po urlopie wychowawczym przysługuje Pani urlop wypoczynkowy
      proporcjonalny do końca roku kalendarzowego (lub końca
      zatrudnienia), w którym Pani wraca - w Pani wypadku będzie to 1/3
      całego urlopu za rok 2008.

      W okresie wypowiedzenia ma Pani prawo do 2 dni wolnych na
      poszukiwanie pracy a także 2 dni opieki nad dzieckiem, jeśli w roku
      2008 nie wykorzystał ich ojciec dziecka.
Pełna wersja