kwestia przestrzegania kodeksu pracy

09.09.06, 01:49
odnosnie np. czasy przerwy (pol godz dzieninie) i zrobienia osobnego pokoju w
zakladach pracy wylacznie do karmienia niemowlat przez kobiety). Ciekaw
jestem czy ktos sie zetknol z przestrzeganiem tego prawa bo ja nie.
    • krolewna_angina Re: kwestia przestrzegania kodeksu pracy 09.09.06, 08:51
      dcio napisał:

      > odnosnie np. czasy przerwy (pol godz dzieninie) i zrobienia osobnego pokoju w
      > zakladach pracy wylacznie do karmienia niemowlat przez kobiety). Ciekaw
      > jestem czy ktos sie zetknol z przestrzeganiem tego prawa bo ja nie.


      Nie ma przepisu mówiącego o tym, ze pracodawca ma obowiązek wydzielić osobny
      pokój wyłącznie dla matek karmiących.
      Przerwa na karmienie wynosi 1 godz a nie pół (a ścislej: dwa razy po pół
      godziny z mozliwoscią połączenia) i jest udzielana na wniosek matki nie zaś z
      automatu.
      Co oznacza, że jeśli kobieta nie wnosi o udzielenie takiej przerwy to nie mozna
      mówic o nieprzestrzeganiu prawa przez pracodawcę.
      Odmowa byłaby ewidentnym złamaniem prawa pracy przez pracodawcę, jednak nie
      słyszałam o takich przypadkach. Zapewne kobiety w obawie przed narażeniem się
      same z tego przywileju rezygnują. To jedna ze spraw któych nie da się załatwic
      kodeksami, nawet najbardziej szczegółowymi.
      • totalna_apokalipsa Re: kwestia przestrzegania kodeksu pracy 09.09.06, 08:58
        A co dziecko ma robić w zakładzie pracy? Laktatory pokradli, ze to już babka
        czy ojciec nei moze odcigniętym mlekiem karmić?
        • evita_duarte Re: kwestia przestrzegania kodeksu pracy 09.09.06, 14:42
          Totalna kiedys to mleko trzeba odciagnac. Ja nie bardzo sie znam, ale mojej
          znojomej cieklo po bluzce swego czasu wiec jakas przerwa na odciagniecie by sie
          zdala.
    • kochanica-francuza zetknĄł 09.09.06, 15:49
      .
Pełna wersja