titus_flavius
03.04.04, 17:54
Chaire,
jest w Polsce ze 2 mln osób, które stać na zatrudnianie pomocy domowych.
Oficjalnie jednak prawie ich nie zatrudnia.
Dlaczego? Formalnosci i koszty. Opłaty od pracownika to ok. 60% jego płacy
netto. Nadto formalności prawa pracy, które dają się stosować w firmach nijak
nie pasują do stosunków domowych. TYch formalności jest tak dużo, że
potencjalni pracodawcy powinni jeszcze wymajmowac kadrowe, gdyby chcieli
mieć nich wiedzę. Podobnie z prawami pracowniczymi.
Nawet samo zarejestrowanie pracownika wymaga dużej wiedzy!
Te trudności należy usunąć, dzięki czemu by powstały setki tysięcy miejsc
pracy.
Proponuję, aby służbę zatrudniać na podstawie umowy cywilnoprawnej, która by
regulowała prawa i obowiązki stron umowy wg ich uznania.
Podatki i ZUS powinny być ryczałtowe, w wysokości 330 zł miesięcznie.
Formalności powinno być nie więcej niż tyle ile jest na jednej karcie.
Tym prostym sposobem można znacznie ograniczyć bezrobocie w Polsce.
T.