Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      brat a zatrudnienie bratowej

    IP: *.dynamic.chello.pl 25.01.11, 17:31
    Witajcie mam taki problem.
    Niedawno po kilku latach pracy awansowałam na kierownika działu personalnego w jednym z marketów budowlanych.
    No i teraz od kilku dni mam pewien kłopot.
    Otóż mojej bratowej dziecko niedawno miało urodzinki, które odbyły się w jednym z salonów zabaw dla dzieci no i okazało się, że mama jednego z dzieciaków jest pracownikiem mojego biura (jaki ten świat mały). Panie rozmawiały ze soba no i bratowa dowiedziała się o tym, że u nas obecnie będziemy szukać osoby niepełnosprawnej do biura, o czym powiedziała swemu męzowi a memu bratu i się zaczęło.....Faktycznie szukam osoby niepełnosprawnej do biura zarejestrowanej w rejonowym UP ale po rozmowach z kilkoma kandydatkami mój szef stwierdził, że jeśli kogos zatrudnimy to z niewidoczną dla oka niepełnosprawnością - a bratowej niestety choroba rzuca się na pierwszy rzut oka i dlatego wolałabym kogoś atrakcyjnego, więc nic bratu nie mówiłam, że kogoś szukamy. A teraz brat nalega bym zatrudniła jego żonę a u nas jest tak, że pierwszeństwo w zatrudnieniu maja członkowie rodziny, brat ma mi za złe, że ani słowem nie wspomniałam o tej ofercie pracy....no ale ja nie chcialam zranic jego zony - po co zapraszać ją na rozmowę skoro od razu wiadomo, że jej nie przyjmą?! Teraz nie wiem co robić, jest mi żal szwagierki, bo już ponad rok szuka jakiejkowiek pracy, no ale nie mogę dla niej nic zrobic a brat ma do mnie pretensje....
      • annajustyna Re: brat a zatrudnienie bratowej 25.01.11, 17:39
        A moze wyksztalcenie bratowej nie pasuje do stanowiska? Wprost powiedziec nie mozesz, o co chodzi - a nie moglas wybrnac przed bratem, ze szef chyba juz kogos ma?
      • Gość: Halinka Re: brat a zatrudnienie bratowej IP: *.dynamic.chello.pl 25.01.11, 18:32
        Jak na zlosc wyksztalcenie i doswiadczenie zawodowe ma bratowa idealne - 7 lat pracowala na takim samym stanowisku tyle ze w zakladzie pracy chronionej i ma najlepsze kwalifikacje ze wszystkich kandydatek.Przeszkoda jest jej porazenie nerwu twarzowego, deformacja szczeki i wada wymowy....a szef chce kogos z niewidoczna niepelnosprawnoscia. Na domiar zlego bratowa ma kontakt z ta kolezanka z mego biura i wie co sie dzieje w tej sprawie. Brat dzwonil kilka min temu i nie chce mnie znac..;..czuje sie jak zdrajca....
        • annajustyna Re: brat a zatrudnienie bratowej 25.01.11, 18:53
          No to faktycznie wybitnie kiepsko wyszlo. A czy to stanowisko ewidentnie wymaga kontaktu - chocby telefonicznego - z zewnatrz? Bo jak nie, to szefa wymog troche nie fair...
      • kol.3 Re: brat a zatrudnienie bratowej 26.01.11, 11:18
        Przede wszystkim to opitol babę która za dużo gada o sprawach służbowych, bo narobiła Ci kłopotów. Powiedziałabym ewentualnie szefowi o wszystkim, może on znajdzie jakieś wyjście z sytuacji.
        A bratu o tym, że nie jesteś aż tak wpływowa, żeby załatwić pracę bratowej. I koniec.
        Nie jesteś biurem zatrudnienia.
      • Gość: taki jeden Re: brat a zatrudnienie bratowej IP: *.dynamic.chello.pl 27.01.11, 10:24
        Wcale się nie dziwię pracodawcy, że nie chce przyjąc osob z widocznym kalectwem. To nie czasy komuny i teraz firmy konkuruja między soba, więc pracowników wybiera się tych "naj". Poza tym współpracownicy też muszą czuć się dobrze w swoim towarzystwie.
        Ja czułbym sie skrępowany w towarzystwie osoby z deformacja twarzy, zresztą jak firma byłaby postrzegana przez konkurencje czy potencjalnych klientow zatrudniając osobę z brzydka twarzą?
        • Gość: taki jeden Re: brat a zatrudnienie bratowej IP: *.dynamic.chello.pl 27.01.11, 10:27
          A i jeszcze jedno -opie...koleżankę za to, że opowiada o prywatnych sprawach firmowych postronnym osobom.
          A bratowa niech spusci z tonu i zacznie szukac pracy jako np sprzataczka lub przez internet - wyglad w tych przypadkach wazny nie jest!
          • annajustyna Re: brat a zatrudnienie bratowej 27.01.11, 10:53
            Ales Ty durny. Niech bratowa szuka pracy, w ktorej nie ma kontaktu z klientem po prostu.
      • agulha Re: brat a zatrudnienie bratowej 27.01.11, 17:04
        A nie możesz zostawić sprawy tym, którzy za to biorą pieniądze? Przedstaw szefowi kandydaturę bratowej, zaznaczając, że jest bardzo kompetentna, ale że ma taką i taką niepełnosprawność. Nadmień ogólnie, że wiesz o postawionym warunku, ale rodzina nalega. Albo szef powie: "nie, wykluczone, nie przyjmę takiej aplikacji" (inna rzecz, że naraża się pewnie na jakieś zarzuty o dyskryminacji), albo przyjmie aplikację i albo zmieni zdanie co do rodzaju niepełnosprawności, albo załatwi bratową odmownie, ale swoimi rękami, a nie Twoimi. Dlaczego upierasz się, żeby nie dać bratowej tej szansy? Że jej będzie przykro? Już jest jej przykro.
    Pełna wersja