nothing.at.all
10.05.11, 09:51
Jak pracować z kierownikiem, który nie nadaje się na kierownika. A może inaczej - nadaje się ale na kierownika projektów, jednosobowego? Kompletny brak komunikacji do zespołu, nieumiejetne przekazywanie zadań, itp. Macie u siebie takie przypadki u siebie? Jak sobie radzicie?