Gość: Promiskuita
IP: *.cdma.centertel.pl
21.05.11, 19:08
Pytanie kieruje przede wszystkim do HR-owców.
Dlaczego zarobki ukrywane są jak tajemnica państwowa?
Dlaczego zarobków nie umieszczacie w ogłoszeniach, tak jak dzieje się to w cywilizowanych krajach?
Dlaczego gdy na rozmowie kwalifikacyjnej zapytam się o zarobki, to jest to odbierane jako obraza majestatu i wywołuje grymas na twarzy rekrutera?
Dlaczego trzeba przejść 10 etapów rekrutacji żeby dowiedzieć się że praca jest za najniższą krajową?
Przecież informacja o zarobkach to ważniejsza informacja niż to, że praca jest w młodym, dynamicznym zespole i że praca jest w prężnej, rozwijającej się firmie.
Dlaczego podstawowa informacja, jaką jest informacja o zarobkach, jest ukrywana.