ThyssenKrupp Energostal

[Gość: TomekK]

Czy ktoś z was pracuje w ThyssenKrupp Energostal(lub wie coś więcej o tej
firmie)???

Jak się tam pracuje i ile mozna zarobić na stanowisku asystent przedstawiciela
handlowego???

Dostałem zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną i będę wdzięczny za wszelkie
informacje. Także odnośnie oczekiwań firmy jako pracodawcy od potencjalnego
pracownika, czego można się spodziewać na rozmowie, itp.

Pozdrawiam.

[Gość: markus]

czesc! A w ktorym z oddziałów masz pracowac? Ja pracowalem we Wrocławiu na
stanowisku przedstawiciela handlowego i moge powiedziec tylko jedno - firma
majaca wymagania wysokie wymagania co do poziomu sprzedazy (poziomu nie do
spelnienia - no chyba ze rzeczywiscie teren mi powiezony bylby w 100$ moj -
wieksze firmy, mogace generowac obrot byly juz do kogos przypisane i nie ma do
nich wstepu) - za wymaganiami nie ida jednak odpowiednich pieniedzy!!! Starsi
pracownicy zarabiaja lepiej - ale oni mieli umowy podpisywane dawno - a poza
tym jak juz pisalem maja do obslugi dobre firmy. Jesli wiec chcesz miec
podstawowa pensje na poziomie 1000 zl brutoo?? (do tego dochodzi w moim
przypadku szef palant) pozdrawiam.

[Gość: juliszka-pliszka]

Kiedy Krupp byl jeszcze bez Tyssen , to pracowala tam przymusowo moja mama -
bylo to w Berlinie i nie lubia o takich przypadkach pamietac. Krupp mial duzo
szczescia w Norymberdze, ze nie dostal kary smierci od Jankesow. Nie kupuje
zadnych wyrobow tej firmy.

[Gość: TomekK]

Hej.

Jeśli chodzi o wysokie wymagania, to chyba tak jak w każdej firmie... Generalnie
tego się jakoś nie obawiam - w każdej firmie, zaczynając pracę, trafia się na
już ustalone układ, i to że większe firmy są przypisane do starszych pracowników
to norma - natomiast właśnie po to chyba zatrudniają nową osobę by dalej
rozwijać rynek. Traktując to w ramach pewnego wyzwania można mieć sporą
satysfakcję z pracy , oraz rozwijać swoje zdolności...

A jeśli chodzi o szefa, to akurat współczuję, że Ty trafiłeś na takiego, mam
nadzieję, że ja na takiego nie trafię :-))

Natomiast trochę mnie zaniepokoiłeś zarobkami...1000 brutto jako podstawa to nie
jest dużo, choć zależy od tego jaki jest system premiowy. Jak byś mógł prosiłbym
o jakieś bliższe informacje(nie tylko odnośnie systemu wynagrodzeń) na maila:
[e-mail] - z góry serdeczne dzięki.

Jak ktoś ma jeszcze jakieś informacje o tej firmie to także będę za nie
serdecznie wdzięczny.

Pozdrawiam.

Ps. a to że firma ma taką przeszłość, a nie inną - nie wpływa chyba na jej
obecne funkcjonowanie. Myśląc przeszłością musielibyśmy nie kupować wielu innych
produktów związanych z niemieckimi firmami - chociażby Volkswagen, Porsche, itp.

[Gość: ania]

Tomek z choinki się urwałeś czy nawiny jesteś? znasz rynek wyrobów hutniczych?
nie zrobisz planu (wysokiego) to na Twoje miejsce mają innych chętnych... i tak
im nie zależy bo najwaźniejsi klienci są juz obsługiwani(oczywiście przez
innych pracowników) a małe firmy im zwisają-drobnica...
samo podejście do pracownków 1000 brutto plus premia pod warunkiem zrobienia
planu (mało realne) i samochód słuzbowy jeden na 4 osoby.. ale życzę Ci
wytrałości i samo zaparcia w tym "wyzwaniu" w którym " mieć sporą
> satysfakcję z pracy , oraz rozwijać swoje zdolności..."

[Gość: kaśka]

Wyciągam. TomekK - dostałeś tą pracę? Jak wyglądała rozmowa kwalifikacyjna?

Może ktoś inny coś może powiedzieć na temat pracy w tej firmie? (asystent dzialu
handlowego)?

[Gość: leongg]

Witam
Mam pytanie.
Za kilka dni idę na rozmowę na stanowisko PH czego mogę się na niej spodziewać, jakie są zarobki na tym stanowisku z góry dzięki za info. Pozdrawiam