bodzio9
05.06.05, 20:47
Mam 5 letnie dziecko. Szukam od jakiegoś czasu pracy i byłam na różnych
rozmowach kwalifikacyjnych (dyskwalifikacyjnych:-)) Za każdym razem jak padło
pytanie: "Czy ma Pani dziecko?" "W jakim wieku", to po usłyszeniu odpowiedzi
kwitowano to albo wymowną miną, albo wprost:"Wie Pani, mam lepsze oferty".
Znów mam szansę na pracę, nawet mam już coś obiecane, ale boję się, że znów
padnie pytanie o dziecko. Czy mam ukrywać fakt (wbrew sobie), że mam dziecko?
Bo chyba inaczej nigdy w życiu nikt mnie nie przyjmnie do pracy. Czy to nie
jest dyskryminacja ze strony pracodawców? Jak uważacie?