Gość: zosia IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 06.02.06, 09:13 Chciałam zapytać ile wynosi aktualnie minimalna płaca brutto i netto, i czy to jest zgodne z prawem żeby płacić poniżej minimalnej? Odpowiedz Link Zgłoś czytaj wygodnie posty
Gość: kkk Re: Ile wynosi płaca minimalna - i czy ... ? IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 06.02.06, 10:54 899 zł brutto , netto to jakieś 650 z goszami. Można płacić mniej, czyli 80% minimalnego wynagrodzenia, jeśli dla pracownika to pierwsza praca(a może dla absolwenta?), poczytaj kodeks pracy. Oczywiście można jeszcze płacić mniej - proporcjonalnie do wymiaru czasu pracy, czyli za 1/2 etatu dostajesz 1/2 pensji. Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: zosia Re: Ile wynosi płaca minimalna - i czy ... ? IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 06.02.06, 11:02 A czy jest coś takiego jak wymiar godzin na etacie (czyli np. 5 dni w tygodniu 8godz dziennie)? czy to ustala pracodawca? Odpowiedz Link Zgłoś
redakcja Re: Ile wynosi płaca minimalna - i czy ... ? 09.02.06, 19:53 Zgodnie z rozporządzeniem rządu płaca minimalna w tym roku wyniosi 899 zł brutto praca.gazeta.pl/gazetapraca/1,68745,2914596.html Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: Małgoś Re: Ile wynosi płaca minimalna - i czy ... ? IP: *.sentel.pl / *.internetdsl.tpnet.pl 10.02.06, 07:17 gwoli ścisłości to płaca minimalna wynosi 899,10 zł. Rozporządzenie Rady Ministrów z dnia 13.09.2005 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2006 r. (publikacja: Dz. U. z 2005 r. nr 177, poz. 1469) www.gazetapodatkowa.pl/przepisy.php?s=2&pkt=40&id=48277 Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: Andrzej Re: Ile wynosi płaca minimalna - i czy ... ? IP: *.internetdsl.tpnet.pl 10.02.06, 08:54 Można płacić mniej, ale jest to niezgodne z prawem, aczkolwiek dla pracodawcy opłacalne. Mój pracodawca, były, wyliczył że zysk jest wiekszy niż kara którą może naliczyć organ kontroli czyli PIP. I miał rację. PIP przyjechał, nas zwolniono, a kary w stosunku do zysku z tego procederu były śmieszne. Swoich praw dochodzę wspólnie z innymi pracownikami już któryś tam rok w nieskutecznym Sądzie Pracy w Krakowie. W osobnym postępowaniu w prokuraturze jest rozpatrywana sprawa podrobienia podpisów na listach płacowych za okres trzech lat, ale też ugrzęzła, bo biegły ma za dwa lata wydać opinie czy to fałszywe podpisy. Niestety mamy bardzo nieskuteczne prawo. Odpowiedz Link Zgłoś