Gość: sęk_w_desce IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 06.02.06, 13:33 Od 4 miesięcy mam nie płacony zus, nie mam wynagrodzenia za styczeń, od 2 miesięcy 0 produkcji, pracodawca nie chce się zgodzić na moje odejście i kolegi zostało na 3 osoby z 28. Odpowiedz Link Zgłoś czytaj wygodnie posty
kaaarolinkaa Re: Chciałbym aby moja firma wreszcie upadła 06.02.06, 13:41 a nie mzoesz porzucic pracy? Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: chmm Re: Chciałbym aby moja firma wreszcie upadła IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 06.02.06, 13:54 Niby tak ale pozostanie ślad w świadectwie pracy o przuceniu Odpowiedz Link Zgłoś
kaaarolinkaa Re: Chciałbym aby moja firma wreszcie upadła 06.02.06, 13:56 no to co? zawsze mozesz wytlumaczyc przyszlemu pracodawcy dlaczego tak zrobiles...poza tym pracodawca nie widzi Twojego swiadectwa pracy tylko kadrowa. Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: wóju Re: Chciałbym aby moja firma wreszcie upadła IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 06.02.06, 13:58 Olać temat, a ma ktoś odpowiedzialność za coś ? Materialną itp ? Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: jacobs Re: Chciałbym aby moja firma wreszcie upadła IP: *.brda.net 06.02.06, 14:12 > Od 4 miesięcy mam nie płacony zus, nie mam wynagrodzenia za styczeń, Idz do Panstwowej Inspekcji Pracy. Powiedz to, co tu napisales i powiedz, ze pracodawca nie chce wydac swiadectwa pracy. Brak wyplaty to jednostronne wypowiedzenie umowy o prace przez pracodawce. W takim przypadku musi on wydac swiadectwo pracy. Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: re Re: Chciałbym aby moja firma wreszcie upadła IP: *.pro.lama.net.pl 06.02.06, 14:16 Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: re Re: Chciałbym aby moja firma wreszcie upadła IP: *.pro.lama.net.pl 06.02.06, 14:18 pośpieszyłam się z wysyłaniem. wcale nie musisz porzucać pracy. wypowiedz stosunek pracy bez wypowiedzenia - jako uzasadnienie podasz ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków pracodawcy - bo jako takie kwalifikuje się brak wynagrodzenia. Odpowiedz Link Zgłoś