Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty

    24.03.06, 21:45
      • koniczynkak Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty 24.03.06, 21:47
        Za szybko
        Kilka słow o sobie
        Mam 2 letnie doświadczenie na stanowisku asystentki, odbyty staż w Anglii,
        obecnie na stanowisku kierowniczym w agencji reklamowej (od maja 2004 roku)
        Doskonała znajomość MC Office,Outlooka, Subiekta, urzadzeń biurowych.
        Podstawy księgowości(rozliczenia, wystawianie faktur,
        raporty. Bardzo dobra znajomość języka angielskiego. Ukończone liceum
        ekonomiczne, studia licencjackie; obecnie ostatni semestr zarządzania na
        Akademii Ekonomicznej (specj. LOGISTYKA)

        Wysłałam w ciagu miesiąca jakies 100 podań i co? Cisza! Czy ogłoszenia są
        fikcyjne? czy 90% cv ląduje w koszu bez zapoznania się? Może ktoś mi to
        wytlymaczy?
        • zerya Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty 25.03.06, 13:50
          Koniczynka,
          spokojnie, rekrutacja musi potrwać. Pracodawca czeka aż ludzie odpowiedzą na
          ogłoszenie.Potem analizuje aplikację i dopiero odpowiada. No chyba że jesteś
          jedyną osobą która do nich napisała lub Firma ma taki pakiet dla pracownika, że
          nikt nie chce tam pracować- wtedy dzwonią od razu:). Cierpliowści :) U mnie
          telefony zaczęły dzwonić po miesiącu wysyłania ofert(gazety, net i własna
          inwencja)Powodzenia!
        • tahelaa Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty 25.03.06, 14:11
          mam pytanie
          czy kozystasz z jakis internetowych stron np www.iza.pl albo
          strefadobrejpracy.pl lub na onet praca?
          czy wysylasz np na adresy podane w gazecie??
          • kkolasinska Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty 30.03.06, 16:46

            Piszesz o www.iza.pl, a ja słyszałam ze oni odpowiadaja nawet wtedy kiedy
            kandydat im nie odpowiada. To prawda ???
        • Gość: Zegna Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty IP: *.internetdsl.tpnet.pl 02.04.06, 18:31
          "Wysłałam w ciagu miesiąca jakies 100 podań i co? Cisza!" - czyli szukasz od miesiąca? Jeśli tak, to luzik. Zazwyczaj firmy dają sobie 1 -1,5 m-ca. Niedawno dostałam nawet odpowiedź zwrotną, że jesli w ciagu 6 tyg. nie odpowiedzą, to... (firma duża, konsulting). Patrząc na to, jak mnie zapraszają to jest to ok. 6 tyg. - 2 tyg. emisja, potem czekają na "spóźnialskich", rozpatrzenie i umówienie. Głowa do góry! Jak zaczną dzwonić to hurtem, wszyscy na arz!
      • mesmeredia Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty 24.03.06, 21:53
        Niektórzy potrafią się odezwać po 2-3 miesiącach. A może startujesz na zbyt
        niskie stanowiska.
        I.
        • koniczynkak Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty 24.03.06, 22:00
          Moze cos ze mna nie tak jest :( juz nie mam pomysłów gdzie szukać :(
      • Gość: M2rcin Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 24.03.06, 21:53
        Ja na pewno odpowiem :)


        Szukasz pracy w domu?, chcesz skutecznie zarabiać?.
        Chciałbym zaoferować Ci pracę, dzięki której będziesz zarabiać średnio 400 zł
        tygodniowo za pomocą internetu, spędzając w nim zaledwie 1 godzinę dziennie.
        Zarobki mogą być oczywiście wyższe, a wszystko zależy tylko od Ciebie.
        Jeżeli jesteś zainteresowany(a) propozycją wyślij emaila ze słowem „zarabiam” w
        temacie na adres: m2rcin@o2.pl a natychmiast prześlę Ci szczegółową ofertę.

        Marcin
        • Gość: @@@ prdol się marcinie ty zafajdany "pracodawco" IP: *.autocom.pl 24.03.06, 23:27
      • Gość: km Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty IP: *.chello.pl 24.03.06, 23:48
        Może coś nie tak jest z Twoimi aplikacjami? A na jakie stanowiska odpowiadasz? W koncu 100 aplikacji, to prawie tak, jakbys odpowiadała na wszystko, jak leci...
        • koniczynkak Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty 25.03.06, 10:49
          Bez przesady. Odpowiadam na te które mnie interesuja i tam gdzie sa takie
          wymagania podane jakie ja posiadam.
          czasami wysyłam tez do firm, w których ja chciałabym pracować. Czy to źle?
          • Gość: Ola Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 25.03.06, 14:14
            Musisz po prostu trochę poczekać, mi najwcześniej odezwali się po 2 tygodniach,
            ale z reguły musiałam czekać około miesiąca
      • Gość: marcin_r Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty IP: 213.199.204.* 25.03.06, 14:52
        Też kiedyś dociekałem przez telefon dlaczego po złożeniu mojego CV mnie olewają.
        Odpowiedzi były różne i pomijając bezsensowność niektórych wszystkie sprowadzały
        się mniej więcej do jednego: "bo tak!" (taka łagodniejsza forma: "mamy cię
        głeboko w tyłku"). Zdarzały się wyjątki, ale one potwierdzają regułę.
        • Gość: wwo Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 25.03.06, 18:29
          w moim przypadku bywa roznie, ogolnie wyslalem jakies moze 15 cv i odezwalo sie
          tak z polowa w tym 2 agencje ktorych nie licze. Pracy szukam jakis miesiac no i
          w sumie czekam na odpowiedz z 2 firm, ma nadzieje ze bedzie pozytywna.
          pozdro
          • kkolasinska Re: Dlaczego pracodawcy nie odpowiadają na oferty 31.03.06, 10:22

            oby tylko odpowiedzieli, bo czasami jest z tym roznie
        • jimmyjazz bo wysyłanie 100 aplikacji to błąd. 31.03.06, 10:34
          Gość portalu: marcin_r napisał(a):

          > się mniej więcej do jednego: "bo tak!"

          Jeśli na ogłoszenie przychodzi np 100 aplikacji a tych sensownych
          (spełniających wymagania) jest np 15 to do 85% ludzi się nikt nie odzywa.
          Statystyka.

          Zamiast wysyłać 100 aplikacji lepiej wysłąc 10 ale przemyślanych, z dobrym cv i
          lm (napisnymi pod ogłosznie - zarówno lm jaki cv!)

          Moim zdaniem jak wysłałaś 100 aplikacji to troszke chaotycznie działasz. Ja nie
          znajduje w tyg więcej niż 2 sensownych ogłoszeń.
          • Gość: wee Re: bo wysyłanie 100 aplikacji to błąd. IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 31.03.06, 10:46
            100 aplikacji to duzo, w moim miescie ( 300 tys mieszkancow) tygodniowo sa 3
            ciekzawe oferty, a glownie przedst. handlowi.pl :/ dol.pl. A jak w warszawie?
            Duzo ofert i duza konkurencja?
          • Gość: kwiecień Re: bo wysyłanie 100 aplikacji to błąd. IP: *.compower.pl 02.04.06, 18:20
            To tez nie jest tak do końca jak mówisz. Ja też kiedyś poszłam za radą
            specjalistów z HR i zamiast wysłać w tygodniu np. 10 aplikacji, starałm się
            wybrac tylko te najbardziej atrakcyjne. Poświęciłam duuuzo czasu pisząc do
            każdej firmy z osobna list i CV. Starłam sie podkreślać te atuty, które wydawały
            mi sie najbardziej przydatne na przyszłym stanowisku pracy. Studiowałam
            dokładnie specyfikę zawodu w tej branzy, która mnie zainteresowała aby napisać
            takie CV i list mot. żeby przyszły pracodawca wiedział dokładnie, że jestem tym
            odpowiednim kandydatem, którego on szuka.
            Tym o to sposobem wysłałam wypiesczone, moim zdaniem perfekcyjne 3 aplikacje.
            I co???
            powiem Ci, ze nic...!!!!
            Nikt się nie odezwał z tych firm. Dlatego zrozumiałam, że nie ma sensu co ślęczę
            nad tymi aplikacjami i każdej z osobna poswięcać 10 h, bo i tak pracodawca
            będzie patrzył zupełnie na inne kryteria. Może np. podobaja mu się blondynki
            albo rudowłose i będzie miał taki kaprys żeby taka zatrudnić. Innemu spodoba się
            ktos kto jest spokojny i cichy a drugi pracodawca uzna go za mruka i niedorajdę
            życiowego. O zatrudnieniu decyduja szczególy!!! Zdobyc pracę, to jak wygrać los
            na loterii. A więc uda się tylko jednemu szczęściarzowi. (pomijając już fakt
            koneksji, protekcji)
            Więc jestem za wysyłaniem aplikacji na każdą ofertę, która pojawi się z
            interesującej Cię branży
    Pełna wersja