audyt wewnętrzny, kontrola wewnętrzna

[Gość: anna]

Czy jest tu ktos kto zajmuje sie audytem lub kontrolą wewnętrzna w firmie??

[Gość: sad]

a czego potrzebujesz?

[Gość: anna]

wszystkiego:)

a tak poważnie mowiąc to zaczynam wlasnie pracę jako kontroler wewnętrzny w
firmie gdzie wczesniej nie było takiego stanowiska, ponadto ja nie mam
doświadczenia w tej dziedzinie. Bardzo chętnie porozmawialabym z kims
doświadczonym. Możesz pomóc?

[Gość: sad]

proponował bym jakieś szkolenie , nie mam dużego doświadczenia w tej
dziedzinie. Warto również popytać znajomych w instytucjach publicznych

[Gość: anna]

tak, tak na szkolenie se wybieram:) ale nie ma to jak pogadac z praktykiem.
Niestety nie znam nikogo kto by sie tym zajmował.

[Gość: Hmm]

To jak to jest, że przyjęli cię na takie stanowisko? Trochę to dziwne. Ja
pracuję na stanowisku audytora wewnętrznego już 5 lat i zakres obowiązków to
temat rzeka więc ciężko tak w poście napisać. Generalnie przeprowadzam audyty
różnych obszarów, więc muszę b. dobrze znać firmę, dobrze znać się na
księgowości, prawie, kwestiach informatycznych, w przeciwnym razie będzie ci
ciężko robić audyty pewnych obszarów, ale oczywiście z czasem wszystkiego się
nauczysz.

[Gość: Praktyk]

Witam,
z tego, co mi wiadomo audyt wewnętrzny a instytucjonalna kontrola wewnętrzna to
dwie różne sprawy, nakładające się na siebie w bardzo wąskim obszarze.
Istotą audytu jest działania aprioryczne mające na celu pomoc kierownikowi
jednostki organizacyjnej we właściwym zarządzaniu jednostką.
Kontrola ma zawsze charakter następczy, gdyż bada zdarzenia przeszłe pod kątem
różnych kryteriów (np. legalność, gospodarność itd). W wyniku kontroli ostalane
są pewne nieprawidłowości i tu jest styczność z audytem, gdyż na podstawie tych
ustaleń przygotowywane są wnioski pokontrolne mające na celu uniknięcie
nieprawidłowości w przyszłości.
Innym punktem stycznym może być badanie ryzyka niezbędne zarówno w sporządzaniu
planów audytowych, jak również planów kontroli (np. rocznych).
A co do autorki postu...
Zapoznaj się z istniejącym regulaminiem kontroli wewnętrznej lub - jeżeli go
nie - stwórz go (oczywiście w drodze zarządzenia kierownika jednostki).
Sporządź plan kontroli na 2006 rok i do dzieła.
Pozdrawiam