Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      3 Maj do odpracowania?

    19.04.06, 11:26
    Dzisiaj w pracy dostaliśmy komunikat:
    1,2,3 Maja jest dniem wolnym. Że 2 maja do odpracowania to jeszcze przeżyję
    jednak pociskają nam w firmie żę w tygodniu może być tylko 1 dzień świąteczny
    przez który się nie pracuje tak więc powiedzieli nam że trzeba będzie 3 maja
    odpracować. Czy ktoś o tym słyszał? Bo mi to coś podejrzane jest. Tłumaczą
    się że taka jest interpretacja prawników. Pomocy!
      • Gość: abc Re: 3 Maj do odpracowania? IP: 80.51.253.* 19.04.06, 12:21
        2 maja jest dniem pracujacym nie wolnym, 3 maja trzeba odpracowac
        • Gość: basia Re: 3 Maj do odpracowania? IP: 57.66.193.* 19.04.06, 13:22
          kodeks pracy przewiduje tylko 1 dzien pracujacy w tygodniu - zatem
          interpretacja - jest jak najbrdziej prawidlowa - 2.05 - to dzien pracujacy -
          trzeba go odpracowac i 03.05 rowniez trzeba odpracowac
      • Gość: marita Re: 3 Maj do odpracowania? IP: 194.204.136.* 19.04.06, 14:11
        Art 130 KP § 2. "Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i
        przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin.
        Jeżeli jednak w tygodniu obejmującym siedem dni od poniedziałku do niedzieli,
        wystąpią dwa święta w inne dni niż niedziela, obniżenie wymiaru czasu pracy o 8
        godzin następuje tylko z tytułu jednego z tych świąt."
        Taka sytuacja jest w maju i w grudniu. Oznacza to że jedno z tych swiąt
        należy "odpracować" chyba że pracodawca sobie odpuści i daruje ten jeden dzień -
        oczywiście bez pomniejszania wynagrodzenia za ten miesiąc.
        2 maja jest dniem pracującym dla prawie wszystkich - wyjątkiem jest
        administracja rządowa, co nie znaczy że inni pracodawcy nie moga zrobić tego
        dnia wolnym.
        • ania107 Re: 3 Maj do odpracowania? 19.04.06, 15:14
          Zgadza się:
          A nam zrobili wolne i nie odpracowujemy ani 2 ani 3 :))))))
          Ale za to na codzien siedzę po godzinach.3
          Zyczę udanej majówki
          • Gość: Zuza Re: 3 Maj do odpracowania? IP: *.internetdsl.tpnet.pl 20.04.06, 07:40
            to ja chcę isc do pracy 2 i 3 maja i nic nie odpracowywac w soboty ! jakie to
            wolne? we wtorek w domu a w sobote do roboty??!!
            • Gość: jarek panasuk tp Re: 3 Maj do odpracowania? IP: *.chello.pl 20.04.06, 07:52
              bo to kolejny polski debilizm właśnie,
              • rokipat Re: 3 Maj do odpracowania? 20.04.06, 12:18
                Też bym wolał robić :)
            • Gość: proste Re: 3 Maj do odpracowania? IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 20.04.06, 13:57
              Bierzesz urlop na żądanie na sobotę lub dogadujesz się z pracodawcą i masz
              nieobecność usprawiedliwioną niepłatną.Z drugiej strony nie rozumiem
              bulwersacji, 5 dni wolnych pod rząd czyli można sobie gdzieś wyjechać dalej, a
              odrobienie w sobotę to nic strasznego.Młodzi chyba jesteście (niektórzy) bo nie
              pamietacie że 2 soboty w m-cu kiedyś były normalnie pracujące.:))Pzdr. i miłego
              odpoczynku.
      • ggosiek Re: 3 Maj do odpracowania? 21.04.06, 09:36
        Jeśli pracujesz w sytemie czasu pracy 5-dniowy tydzień pracy w
        czteromiesiećznym okresie rozliczeniwym wówczas pracodawca ma prawo żądać
        odpracowania 1 lub 3 maja na podstawie wyżej cytowanego art. z KP (może albo
        może darować ale musi za ten dzień zapłacić, ale jaki pracodawca jest takich
        chojny.
        Inna sytacja jest w przypadku jeśli w regulaminie zakładu pracy wyraźnie pisze
        że pracuje się od poniedziałku do piątku a soboty i niedziele są wolne. Wówczas
        pracodawca nie moze kazać odpracować w sobotę bo jest ona wolna.
        • Gość: jacco Re: 3 Maj do odpracowania? IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 21.04.06, 11:01
          ggosiek napisała:

          > Jeśli pracujesz w sytemie czasu pracy 5-dniowy tydzień pracy w
          > czteromiesiećznym okresie rozliczeniwym wówczas pracodawca ma prawo żądać
          > odpracowania 1 lub 3 maja na podstawie wyżej cytowanego art. z KP (może albo
          > może darować ale musi za ten dzień zapłacić, ale jaki pracodawca jest takich
          > chojny.
          > Inna sytacja jest w przypadku jeśli w regulaminie zakładu pracy wyraźnie
          pisze
          > że pracuje się od poniedziałku do piątku a soboty i niedziele są wolne.
          Wówczas
          >
          > pracodawca nie moze kazać odpracować w sobotę bo jest ona wolna.
          No i błąd bo ja pracuje pon-pt i odpracować muszę bo tak stanowi kodeks pracy.
          P/S pracuje w budżetówce a tu przestrzegają przepisów
          • Gość: gg Re: 3 Maj do odpracowania? IP: 81.210.119.* 21.04.06, 11:11
            praca.money.pl/prawo_pracy/artykul/czas;pracy;a;dni;wolne;na;przykladzie;1;i;3;maja;2006;r;,94,0,151390.html

            Warte poczytania
      • Gość: mike Re: 3 Maj do odpracowania? IP: *.sg.gov.pl / 195.116.32.* 21.04.06, 10:06
        u nas,2 maja wolny,6 maja(sobota) odpracowujemy
        pozdr
        • Gość: xxxx 26.12 też do odpracowania IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 21.04.06, 11:19
          j.w.- pamiętajcie o tym!!!!!
          • Gość: aniaa Re: 26.12 też do odpracowania IP: *.BRZEG.Korbank.PL / *.internetdsl.tpnet.pl 21.04.06, 13:05
            taaa. tyle że w listopadzie, swięto wypada w sobotę a wtedy należy się
            pracownikowi dzień wolnego w innym terminie ...
            tym samym u nas w pracy był taki komunikat:
            -6 maja odpracowujemy 3maja
            -30 grudnia odpracowujemy 26 grudnia
            -w zwiazku z tym iż 11 listopada jest ustawowo dniem wolnym od pracy i przypada
            na sobote to 30grudnia jest dniem wolnym od pracy :)))
    Pełna wersja