Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      Nieetyczny pracodawca - POMOCY!!!

    IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 18.06.06, 10:43
    Witam,

    jakiś czas temu zmieniłam pracę. Obecnie pracuję w dziale marketingu na
    wyższej uczelni, jestem managerem ds.marketingu (w zasadzie jedyną osobą
    która trzyma cały marketing szkoły). Na rozmowie kwalifikacyjnej podałam
    swoje oczekiwania finansowe (2500 netto) i zostały one przyjęte. Pierwszy
    miesiąc pracowałam na umowę o dzieło a teraz mam podpisać umowę o pracę -
    jednak co mnie zaskoczyło - w umowie znalazłam kwotę 600 netto i 1/2 etatu.
    Zespół poinformował mnie, że pracodawca ma zwyczaj płacić najniższą stawkę bo
    ZUS etc, a resztę pieniędzy płaciać 'na boku' w gotówce. Nie wiem co o tym
    wszystkim myśleć, powiedziałam, że muszę się zastanowić, bo dla mnie to jest
    i uwłaszczające (widzieliście managera ds.marketingu z pensją 600 netto??? Bo
    ja nie) i nieetyczne ( siedzę po 10 h w pracy a mam w umowie 1/2 etetu, poza
    tym zachowanie szefa). Co radzicie? Negocjować niższą pensję, ale żeby była
    wpisana na papierze? Zawrzeć umowę o dzieło? ...Dodam, że dla mnie (o czym
    nie wie szef) ta praca jest tymczasowa (do jesieni. Mam wygrany w innej
    firmie konkurs), co nie znaczy, że chcę uczestniczyć w łamaniu prawa.
    Pozdrawiam!!! :)
      • skorpionica11 Re: Nieetyczny pracodawca - POMOCY!!! 18.06.06, 11:05
        moze lepiej podpisz umowe o dzielo z wyzsza stawka np.824zł to jest najnizsza
        krajowa ,jesli i tak tylko masz zamiar pracowac kilka m-cy , a reszte pensji
        niech da tobie do reki
        mysle ze kazda ze stron powinna byc zadowolona
        • netus81 Re: Nieetyczny pracodawca - POMOCY!!! 18.06.06, 11:21
          umowa o dzieło jest niekorzystna bo nie jest umowa o pracę-tylko umową
          cywilnoprawną, umowa o dziło nie podlega kodeksowi pracy czyli np. urlop, okres
          wypowiedzenia itp.-Twoja porada jest niekorzystna, według mnie powinniśmy się
          wytrzegać umów o dzielo i zlecenia, jesli pracujemy- powinna to regulować
          umowa o pracę!
          • annajustyna Re: Nieetyczny pracodawca - POMOCY!!! 18.06.06, 11:22
            Poza tym, co to za umowa o dzielo, jesli jest tylko 1 zleceniodawca??? Przeciez
            trzeba miec zgloszona dzialalnosc gospodarcza i minimum 2 zleceniodawcow...
            • Gość: ula Re: Nieetyczny pracodawca - POMOCY!!! IP: *.e-wro.net.pl 18.06.06, 11:26
              umowa o dzieło to omijanie kodeksu pracy i legalne " oszukiwanie " pracowników-
              świadczeń tam też nie płacą-zus, chorobowa itp-tylko podatek od kwoty brutto-
              zerowy koszt pracownika dla pracodawcy( oprócz tej kwoty brutto)
              • Gość: skorpionica11 Re: Nieetyczny pracodawca - POMOCY!!! IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 18.06.06, 12:24
                Przeciez wiadome to jest ze trzeba sie ubezpieczyc samemu jesli masz umowa o
                dzielo a jesli to jest praca tylko na kilka miesiecy to lepiej zarobic te pare
                groszy niz podziekowac pracodawcy.
                Tez mozna ponegocjowac aby podpisac umowe zlecenie.
                Ja kiedys pracowalam na umowe o dzielo oczywiscie to byla tylko chwilowa praca
                Wiem ze lepsza jest umowa o prace ale wtedy kiedy jest to pewna stala praca a
                nie na kilka miesiecy jak zalozycielka postu pisze ze tylko bedzie tam pracowac
                do jesieni.
            • Gość: asd Re: Nieetyczny pracodawca - POMOCY!!! IP: *.internetdsl.tpnet.pl 18.06.06, 14:01
              Nie wypisuj bzdur !!
    Pełna wersja