Gość: nie dam się
IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl
10.09.06, 15:53
W zasadzie to jest to pytanie czysto hipotetyczne, bo nawet nie wiem, czy w
firmie, w której będę pracował obowiązuje dress code. Mam nadzieję, że nie.
Będę pracował przy komputerze przy wprowadzaniu danych, robieniu statystyk
itp. Na rozmowę kwalifikacyjną, która odbyła się kilka dni temu poszedłem w
krótkich spodenkach i T-shircie i "bez mrugnięcia okiem" przyjęli mnie. W
ogóle nie komentowali mojego stroju. Jutro jednak będzie mój pierwszy dzień w
tej pracy i też mam zamiar iść w krótkich spodenkach i T-shircie. W razie
czego nie zamierzam się stosować do dress code. Czy w takim wypadku mogą mnie
zwolnić dyscyplinarnie, czy to będzie zwykłe zwolnienie. Ktoś wie jak to jest?