irenia
21.12.06, 22:48
Dostałam zwolnienie do 28.12, z uwagi na to, że zwolnienie obejmuje święta
oraz dzień wolny od pracy, jaki firma ustaliła na 27.12 poprosiłam o
wypisanie zwolnienia do 22.12. Prawdopodobnie zwolnienie będzie kontynuowane
ze względu na stan zdrowia. Chcę iść 28 i 29.12 do pracy a ewentualne
zwolnienie kontynuować po nowym roku. Czy lepiej, żeby była zachowana
ciągłość tzn. zwolnienie było do 28 zamiast 22 i przedłużone od 29.12? Co
jest korzystniejsze dla pracownika?