Forum Praca Praca
ZMIEŃ
    Dodaj do ulubionych

    Aplikowałam na kier Biedronki a dają etat kasjera

    IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 14.02.07, 16:03
    To już przekroczyło wszelkie poziomy oszustwa.
    Aplikuję na stanowisko kierownika sklepu Biedronka, a dzwoni do mnie manager
    i mówi, że przed objęciem tego stanowiska muszę min. 3 miechy popracować na
    kasie. I to za te marne wynagrodzenie. Ale przekręt!
    Widocznie potrzebują pracowników, a na kasy nie ma chętnych...

    Obserwuj wątek
        • Gość: ya Re: Aplikowałam na kier Biedronki a dają etat kas IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 14.02.07, 16:31
          a ya aplikowałam do programu Management Trainee (program menedżerski:) w
          Biedzie i okazało się że pierwsze trzy miesiące też są "na kasie". za jakie
          pieniądze to już nie wiem bo zrezygnowałam. Ogólnie rzecz biorąc Bieda ma taką
          politykę - żeby zajmować wyższe stanowisko w firmie najpierw trzeba przejść
          przez wszystkie szczeble (szeroko pojętej) kariery:))
          • 0tdr0 Re: Aplikowałam na kier Biedronki a dają etat kas 14.02.07, 16:58
            Swego czasu Leader Price zapewnieal szkolenia przyszlym kierownikom. Obejmoawlo
            ono 2 czy 3 miesiace pobytu w hotelu i uczenie sie wszysktiego od obslugi kasy,
            przez obsluge wozka widlowego, na sprzataniu konczac. Koszty samego szkolenia
            (nie (a jeszcze wyplata za nie bya) byly 2 razy wyzsze niz docelowa pensja. A
            potem sie okazywalo, ze z braku pracownikow kierownik nie dosc, ze musi
            odpowiadac za wszystko z papierami wlacznie, to kiedy trzeba (a trzeba bylo
            ciagle) pracuje jako sprzataczka, kasjerka, magazynier, ochroniarz itd itp. I to
            na kontrakcie menadzerskim, czyli zazwyczaj znacznie wiecej (choc bezprawnie)
            powyzej 8 godzin. Wszystko to za pensje w wysokosci 160% pensji szeregowego
            pracownika. Czysty zysk dla firmy- nazwijmy kogos menadzerem, a za kilak groszy
            wiecej bedzie pracowal za 4.
      • Gość: Lab.. Re: Aplikowałam na kier Biedronki a dają etat kas IP: *.unregistered.net.telenergo.pl 14.02.07, 17:06
        Sa firmy w taki sposob szkolace kierownikow ( chodzi o to aby osoba "kierownik" wiedziala jak działaja wszelkie stanowiska zalezne.( kasy, magazyn sys komp itd. ) W biedronkach/lidlach i innych podobnych sklepach sa sytuacje w ktorych kierownik na kasie siedzi i palety zrzuca wiec trudno aby nie znal sie na kasie, nie wiedzial jak wyglada magazyn itd...znam kierownika ktory dostal premie za wymiane pisuaru ( oszczednosc na hydrauliku )wiec nie utozsamiaj pojecia kierownik z wlasnym biurkiem, praca od 8 do 15 i firmowa limuzyna...( Nie w biedronce ). Zasada z jaka sie spotkalem to praca po kilka tygodni/miesiecy na nizszych stanowiskach ale z pensja nieco wyzsza nia przewidziana dla tych stanowisk.( tzw kier stażysta ) Zwykle jest to praca w miejscyu w ktorym nie bedzie sie kierownikiem ( rodzaj delegacji czesto calkiem niezle placonej ) i podejmujac taka prace jest jasno okreslone, ze bedziesz kierownikiem za czas jakis tam w miejscu jakims tam. ( Nie wiem jak to wyglada w Jeronimo, ta siec faktycznie nie ma najwyzszych notowan ) Obecnie wiekszosc malych sklepow kierownikow pozyskuje z awansow wewnetrznych, z zewnatrz wtedy kiedy nie ma " kasjerow " chetnych na przeprowadzke aby stac sie "kierownikami ". Nie zycze Ci zostac kierownikiem w punkcie/sklepie gdzie pracownicy podlegli wiedza o systemie/firmie wiecej niz TY a maja zdecydowanie mniejszy zakres odpowiedzialnosci. To idealna sytuacja w ktorej sfrustrowany brakiem awansu pracownik zacznie okradac firme ( bo wie jak ) a Ty jako kierowniczka bedziesz za to odpowiadala ( ba nie wiesz co sie dzieje a zanim sie zorientujesz bedzie ...brakowalo 18 palet a papiery podpisywal kto...kierownik.)

    Nie pamiętasz hasła

    lub ?

     

    Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

    Nakarm Pajacyka