Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      świadczenie urlopowe

    IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 03.07.07, 13:12
    ktoś wie kiedy się je wypłaca, komu i w jakiej wysokości? Jak zmusić
    pracodawcę do wypłaty takiego świadczenia?
      • snajper55 Re: świadczenie urlopowe 03.07.07, 16:15
        Gość portalu: fasolka napisał(a):

        Nie każdy pracodawca ma prawo wypłacać to świadczenie. Mają prawo je wyp0łacać
        tylko pracodawcy zatrudniający według stanu na dzień 1 stycznia danego roku
        mniej niż 20 pracowników w przeliczeniu na pełne etaty, którzy nie zdecydowali
        się na utworzenie zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Także oni nie muszą
        decydować się na wypłatę tego świadczenia. Wszystkie dalsze odpowiedzi są
        prawdziwe pod warunkiem, że pracodawca może i zdecydował się na wypłacanie tego
        świadczenia.


        > ktoś wie kiedy się je wypłaca,

        Wypłaca się je najpóźniej w przeddzień urlopu.

        > komu

        Pracownikom, którzy idą na urlop trwający co najmniej 14 dni.

        > i w jakiej wysokości?

        Co najwyżej 804,60 zł.

        > Jak zmusić pracodawcę do wypłaty takiego świadczenia?

        W ten sam sposób, w jaki się go zmusza do wypłacania wynagrodzenia.

        Więcej:
        www.msp.money.pl/wiadomosci/kadry/artykul/kto;wyplaca;swiadczenie;urlopowe,53,0,239925.html

        S.
        • brace Re: świadczenie urlopowe 03.07.07, 17:55
          a co w syt. kiedy pracownik nie wie ilu jest pracowników zatrudnionych w
          przeliczeniu na pełne etaty? mój pracodawca np ma pod jedną firmą rózne rodzaje
          działalności i nijak nie wiem ile osób zatrudnia....
          • snajper55 Re: świadczenie urlopowe 03.07.07, 18:28
            brace napisała:

            > a co w syt. kiedy pracownik nie wie ilu jest pracowników zatrudnionych w
            > przeliczeniu na pełne etaty?

            Niech się zapyta w kadrach.

            Świadczenie urlopowe jest zależne od dobrej woli pracodawcy. Jeśli nie chce,
            może go nie wypłacać. Przepisy nie nakładają na niego takiego obowiązku.
            Przepisy jedynie ograniczają GÓRNĄ wysokość takiego świadczenia oraz grupę
            pracodawców, którzy mogą je wypłacać.

            S.
            • Gość: fasolka Re: świadczenie urlopowe IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 04.07.07, 07:42
              to po co jest ten przepis??? wiadomo, że nikt nie chce płacić extra....
              wyczytałam jednak, iż jeśli nie poinformuje o tym, że nie płaci do końca
              stycznia danego roku to musi płacić. Jak to jest?
              • snajper55 Re: świadczenie urlopowe 04.07.07, 09:49
                Gość portalu: fasolka napisał(a):

                > to po co jest ten przepis??? wiadomo, że nikt nie chce płacić extra....

                Po to, aby pracodawca mógł część pieniędzy dać pracownikom bez obowiązku
                odprowadzania od nich składek do ZUS. Natomiast gdyby nie było ograniczeń,
                niektórzy pracodawcy pewnie by płacili całe wynagrodzenie jako świadczenie urlopowe.

                > wyczytałam jednak, iż jeśli nie poinformuje o tym, że nie płaci do końca
                > stycznia danego roku to musi płacić. Jak to jest?

                Owszem, jeśli ma prawo płacić, to do końca stycznia musi poinformować jeśli nie
                chce płacić. Tylko skąd wiesz, że pracodawca nie wywiesił na jeden dzień
                stycznia odpowiedniego ogłoszenia na tablicy ogłoszeń ? Już się nie pytam jak to
                udowodnisz.

                S.
                • Gość: fasolka Re: świadczenie urlopowe IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 05.07.07, 07:48
                  a jak udowodni pracodawca, że wywiesił?
                  • snajper55 Re: świadczenie urlopowe 05.07.07, 10:47
                    Gość portalu: fasolka napisał(a):

                    > a jak udowodni pracodawca, że wywiesił?

                    Nie musi. To oskarżający kogoś o coś ma obowiązek udowodnić swoje zarzuty.

                    S.
    Pełna wersja