Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na g...

      • Gość: as Re: Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 31.05.08, 10:12
        rynek pracy sie zmienia to i wszystko zwiazane z nim sie zmienia
        sposoby rekrutacji rozmwy kwalifikacyjne zadania wykonywane w pracy
        to i ogloszenia musza za tym nadazyc
        • Gość: kokos Re: Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na IP: *.171.22.242.crowley.pl 31.05.08, 15:24
          Nie polecam korzystania z posrednictwa firmy RINF.
          Miałem tę nieprzyjemnośc kiedys się tam wpisać. To co mi okazano
          to zero kompetencji w procesie HH i pełna pogarda dla kandydata.
          Chcecie być wycyckani na maxa? Jeżeli tak - Rinf jest dla Was.
          kokos
          • jos-zka Re: Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na 02.06.08, 09:59
            Nie wiem po co tak jedziesz po firmach pośredniczących.. przecież wiadomo, że są
            uzależnieni od swoich klientów i to najczęściej klienci mieszają z terminami
            spotkań, wymaganiami etc etc Ja akurat rinf wspominam dobrze, mili rekruterzy,
            fakt, że proces trwał trochę długo, ale zakończył się fajną pracą.
            Także nie czuję się wycyckana...
      • Gość: agga Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na g.. IP: *.cdif.cable.ntl.com 31.05.08, 16:03
        mimo tego ze polepsza sie branding pracodawcy poprzez ogloszenia,
        tak na prawde tylko duze firmy zdaja sobie sprawe z etyki przekazu i
        wymogow. jak naglowki typu "przyjme mloda, z doswiadczeniem 5 letnim
        w zawodzie " maja sie do kwestii dyskryminacji to juz inna sprawa.
        Pracodawcy stworzyli sobie model pracownika co do jego wieku, stanu
        cywilnego i plci i nie chca z tego zrezygnowac nawet jesli to
        pozwolilo by na poszerzenie pola manewru i znalezieniu pracownikow
        tam gdzie wczesniej nawet by sie nie pokusili - patrz emeryci,
        mlodzi absolwenci bez doswiadczenia, studenci, mlode matki itp.

        marnuje sie u nas w kraju potencjal bo wszyscy chca przyjac idealych
        kandydatow ktorzy nie beda wymagali doksztalcania i treningow - ten
        czas sie skonczyl i nasatje era rozwoju zasobow ktore sa... tylko
        ktora firma wylozy na to pieniadze?
      • bloody_rabbit Będą mieli mniej problemów z brakiem kandydatów 31.05.08, 17:20
        jak sobie odpuszczą wymóg "młodą".
      • Gość: bruno1978 jaki styl angielski??? IP: *.pppoe.mtu-net.ru 31.05.08, 21:37
        jak dlugo pamietam wszystkie oferty pracy zamieszczane w rosji
        zawsze maja podana place. W czym wiec podawanie zarobku jest stylem
        angielskim???
        Tylko na rozmowach w polskich firmach bylo pol godzinay bla bla bla
        i na koniec - to ile by Pan chcial. Tak jest w Reserved, w Comarchu
        tez, tyle ze nawet mieli klase - znalezli czas na przyslanie
        odpowiedzi z odmowa.
      • bestel Nowa jakość ogłoszeń o pracę -nieprawda! 31.05.08, 21:53
        Zrobiłam wszelkie uprawnienia na ciężarówki i naczepy.Wpakowałem w to ciężkie
        pieniądze i masę czasu.Jeżdżę po firmach,daję ogłoszenia i szukam w internecie i
        prasie - i nic.Powód- nie mam doświadczenia na zestawach.Z pracą dla kierowcy w
        świętokrzyskim jest ciężko.
      • Gość: wrocek Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na g.. IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 01.06.08, 11:13
        prawda jest taka ze najlepiej zarabia sie prowadzac wlasna dzialalnosc a
        niewolnik na etacie zawsze w polsce bedzie niewolnikiem.jezeli chcecie pracowac
        na etacie to tylko za granica uzbierajcie troche kapitalu i mozecie wracac do
        polski i sprobowac wlasnej dzialalnosci lub za granica jest o wiele latwiej niz
        w polish shiet hole.
      • Gość: Wladek Zamulanie rzeczywistosci !!! IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 01.06.08, 11:52
        moze forma ogloszen czesciowo sie zmienila .. ale to wcale nie oznacza ze:

        1. jest praca - bo jej nie ma !!! wiekszosc ogloszen to jeden pic na wode skoro
        w 90% nikt nie raczy odpowiedziec na zlozona aplikacje !!!

        2. zmiany podejscia (polskich) pracodawcow do kandydatow/pracownikow - nadal
        traktuja ich jak ZŁO KONICZNE, czyli wyzyskują na maxa.. szukaja frajerów,
        ktorzy beda zapier.. 24h za najnizsza krajowa :/

        ech.. jednym slowem wciaz to samo SZAMBO !!!
      • shedows1969 Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na g.. 01.06.08, 13:11
        tue40 nic się nie martw, czasy pogardy dla pracobiorców mijają. Kto
        bardziej zdesperowany wyjechał i co poniektóry nawet robi karierę. U
        nas też potrzeba coraz więcej ludzi z wiedzą a nie tylko tyraczy.
        Mam nadzieję że czasy takich zwyrodniałych Malinowskich czy
        Mordasiewiczów (BCC, Lewiatan itp.)też miną, czego wszystkim
        poszukującym dobrej pracy i płacy życzę.
      • Gość: Czyelnik Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na g.. IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 01.06.08, 13:16
        Super tekst;) Gratulacje
        • bonarossa więc dlaczego ja roboty nie mogę znaleźć? 01.06.08, 17:49
          Do tych co jak ja szukają uczciwie pracy
          Autor: bonarossa 30.05.08, 10:39

          Wpisy w watku sąsiada o bezrobotnych jako leniach zdrowo mnie
          wkurzyły.
          Ja nie obcyndalam się , zaliczyłem dwa kursy dokształcające oraz
          szukam pracy zarówno przez Urząd jak samodzielnie.
          Kwalifikacjami mógłbym obdzielić kilka osób mam uprawnienia na wózki
          widłowe IIWJO i potrafię tym jeździć bo konserwowałem te wózki i
          baterie przez 10 lat, mam prawo jazdy kat. B ,skończony kurs wod -
          kan z uprawnieniami spawcza gazowego i przepalacza, pracowałem jako
          sitodrukarz i grafik na COREL Draw i takie tam jeszcze a jednak
          roboty nie mam już dwa lata, chociaż nie choruję i jestem
          pełnosprawny.
          Mam skończone 54 lata i sam nie mogłem zrozumieć dlaczego regularnie
          mnie spławiają - oczy otworzył mi pewien człowiek który powiedział
          wprost ,że za mnie to on musi płacić natomiast za emeryta który ma
          te same możliwości co ja albo za rencistę nie musi i dlatego dopóki
          idzie za mną ZUS roboty oficjalnej nie dostanę.
          I jeszcze jedna sprawa to ta nieszczęsna dyskryminacja która nie
          pozwala określać poszukującym pracowników wieku kandydatów do pracy.
          JEST TO IDIOTYZM wymyślony przez kogoś kto chyba nigdy roboty nie
          szukał.
          Gdybym mógł w ogłoszeniu dowiedzieć się ,że jestem za stary
          zaoszczędziłbym czas, pieniądze na autobus, kasę na telefony i masę
          stresu i odwrotnie z ogłoszenia mógłbym się zorientować ,że mam tam
          po co iść .
          Tymczasem teraz jest tak ,że kiedy przychodzę ten co mnie przyjmuje
          wprost też nie może powiedzieć ,że jestem za stary i wymyśla , że
          moje kwalifikacje są tak duże, iż sam Prezes postanowi gdzie mnie
          ulokować więc mam wracać do domu i czekać na telefon.
          Inny który poszukuje instalatorów wod-kan na budowę pyta się czy
          pracowałem w tym zawodzie mówię że nie ale znam tę robotę - Nic z
          tego słyszę ja potrzebuję sprawdzonego fachowca bo nie będę
          sprawdzał po panu każdego złącza,szkolić to ja mogę młodego ale pana
          to już mi się nie opłaci , załóż se pan sam firmę i rób usługi - to
          kieruję do organizujących kursy na prawo i lewo - próbujcie kierować
          ludzi na zwiększanie kwalifikacji które posiadają bo uczenie starych
          od nowa daje takie efekty jak przytoczyłem.
          Inny który chciał mnie przyjmować za kierowcę do firmy
          ochroniarskiej na mój widok deklaruje ,że będzie mi załatwiał kurs
          na licencję ochroniarza a teraz wciąga mnie na listę załogi nowego
          obiektu więc mam wracać do domu i czekać na telefon.
          Tak na te telefony czekam i czekam a jak w końcu dzwonię to
          słyszę ,że podobno kazali mi przynieść jakiś świstek którego nie
          dostarczyłem więc już kogoś przyjęli i sprawa się kończy.
          Do jakiegoś czasu protestowałem bo idiotą nie jestem ale wtedy
          tamten wali argumentem - To co mam teraz tego człowieka zwolnić?
          Każdy bezrobotny który tak jak ja usiłuje znaleźć robotę może
          napisać książkę z tekstami którymi go spławiono ale najgorsze jest
          to ,że z powodu tej idiotycznej dyskryminacji tracę masę czasu na
          daremne czekanie.
          Mówię jak jest - Dopóki za emerytów i rencistów nie trzeba opłacać
          ZUS-u , starszy pracownik nowej roboty nie dostanie chyba ,że po
          znajomości a ja takich nie mam .

          Następny
          Do tych co jak ja szukają uczciwie pracy - bonarossa 30.05.08,
          10:39
          odpowiedź pięć minut temu - bonarossa 30.05.08, 10:59
          czyli nie ma szukających uczciwie roboty - bonarossa 31.05.08,
          22:35
          Re: czyli nie ma szukających uczciwie roboty - Gość: ivonne
          31.05.08, 23:01
          Re: Do tych co jak ja szukają uczciwie pracy - bestel 01.06.08,
          13:02
          prawdopodobnie przegrywasz z rencistami lub byłymi - bonarossa
          01.06.08, 16:33

          Praca

          odpowiedź pięć minut temu
          Autor: bonarossa 30.05.08, 10:59
          Dodaj do ulubionych Skasujcie
          Odpowiedz cytując Odpowiedz
          Dziękujemy za zainteresowanie pracą w PKM Katowice Sp. z o.o. na
          stanowisku
          pracownika do obsługi autobusów. Informujemy, iż nie jesteśmy
          aktualnie
          zainteresowani Pańską kandydaturą. Nadmieniamy, że jeżeli sytuacja
          ulegnie
          zmianie pozwolimy sobie na ponownie skontaktowanie się z Panem.

          Z wyrazami szacunku
          -.-.-.-.-.-.-.-.-.-
          Praca

          czyli nie ma szukających uczciwie roboty
          Autor: bonarossa 31.05.08, 22:35
          Dodaj do ulubionych Skasujcie
          Odpowiedz cytując Odpowiedz
          ani jednej odpowiedzi od wczoraj - to ciekawe
          Re: czyli nie ma szukających uczciwie roboty
          Autor: Gość: ivonne IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 31.05.08, 23:01
          Dodaj do ulubionych Skasujcie
          Odpowiedz cytując Odpowiedz
          Są, właśnie siedzę i wysyłam aplikacje :)
          Mam nadzieję, że wreszcie uda mi się znaleźć coś dobrego.
          Ogłoszeń w mojej specjalności jest jak na lekarstwo, więc sama
          staram się bezpośrednio dotrzeć do potencjalnych firm. Wychodzę z
          założenia, że każda rozmowa czegoś uczy i nawet jeśli po niej nie
          dostanę pracy to i tak jestem bliżej osiągnięcia mojego celu. Każde
          zaproszenie na rozmowę już uznaję za mały sukces.

          Nie mam innej alternatywy i muszę znaleźć pracę, dlatego mimo, że
          czasem mam już dość, wiem, że nie mogę się poddać :)
          Praca

          Re: Do tych co jak ja szukają uczciwie pracy
          Autor: bestel 01.06.08, 13:02
          Dodaj do ulubionych Skasujcie
          Odpowiedz cytując Odpowiedz
          Święta racja.Ja też szukam pracy uczciwie i uczciwej.Za własne
          pieniądze
          zrobiłem prawo jazdy C+E,pokończyłem wszelkie kursy,porobiłem
          wszystkie badania
          i nie mogę znaleźć pracy.Bo albo jestem za stary(38 lat!),albo mam
          za wysokie
          wykształcenie(średnie)-jak na kierowcę-,albo przeszkodą jest brak
          doświadczenia.
          Ręce opadają.Nie jestem leniem,wiem w co się pcham,wiem jak wygląda
          życie i
          praca kierowcy i nikt mnie nie chce zatrudnić.
          Praca

          prawdopodobnie przegrywasz z rencistami lub byłymi
          Autor: bonarossa 01.06.08, 16:33
          Dodaj do ulubionych Skasujcie
          Odpowiedz cytując Odpowiedz
          38 lat to ta chwila kiedy policjant albo inny mundurowy ma już ponad
          15 lat służby bo u nich do tego wliczją wojsko i może odejść na
          emeryturę.
          Dopóki istniała milicja to też mogli odejść ale to była emeryturka
          niewielka , teraz sięga 80% właściwej więc nikt o zdrowych zmysłach
          nie będzie robił do 28 lat.
          Przegrywasz kolego z nimi albo z rencistami.
          Co do rencistów to już nic nie rozumię bo jeśli ktoś jest zbyt chory
          do pracy a jako rencista może pracować to o co tu chodzi?.
          Efekt jest taki ,że jak przychodzisz pytać o robotę to ten
          pracodawca albo ma już zgłoszenia emerytów albo na nie czeka i
          dlatego potrzyma cię w nadziei aż mu się sytuacja wyjaśni po czym
          każe ci czekać na telefon którego rzecz jasna nie otrzymasz.
          • Gość: Wladek Re: więc dlaczego ja roboty nie mogę znaleźć? IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 01.06.08, 20:21
            dlatego prosta rzecz - nikt nie chce Cie w tym kraju ? no to łaski bez !!!
            pakujesz sie i wyjezdzasz ;) a kazdym normalnym cywilizowanym kraju jesli masz
            kwalifikacje to MASZ PRACE !!! Nie ma znaczenia wiek... plec.. kolor skory..
            wyznanie... itp itd.
            Pokazcie WAŁA tym wszystkim polskim (pseudo) pracodawcom... i niech sobie
            pozniej szukaja pracownikow pod budka z piwem !!! ot co.
            • bonarossa Nie masz racji Problemem jest ZUS 01.06.08, 21:11
              Wystarczyłby przepis ,że ten kto pracuje płaci ZUS.
              W tej chwili emeryt nie płaci , rencista też nie to powoduje ,że nie
              mają problemu ze znalezieniem pracy , Pracodawca woli zwolnić
              pracownika a przyjąć emeryta ale przez to ZUS traci składki tego
              człowieka który został bezrobotnym , rynek pracy się kręci a składek
              dla ZUS nie ma i w efekcie po czasie ZUS ma kłopoty z wypłatą
              emerytur.
              W tej chwili kiedy firma zaczyna mieć problemy zwalniają pracowników
              i przyjmują emerytów obecny system zachęca ludzi do przechodzenia na
              wcześniejsze emerytury albo do przechodzenia natychmiast po
              uzyskaniu wieku bo emerytura plus zarobek dają znacznie większe
              wpływy niż sam zarobek .
              Gdyby musieli rywalizować o robotę albo właśnie z racji wieku
              przyjmowano by ich w ostateczności to każdy chciałby pracować jak
              najdłużej.
              Nikt na tym świecie nie robi wbrew swojemu interesowi pracodawcy też
              nie.
              Ty sam przecież też nie szukasz możliwości zarobienia kasy jak
              najcięższą pracą tylko odwrotnie.
              Moim zdaniem kiedy Tusk będzie czuł ,że jego dni jako Premiera są
              policzone jeszcze zliberalizują przepisy o przechodzeniu na
              emerytury chociaż na rok żeby Słońce Peru mogło się załapać
              • Gość: Wladek Re: Nie masz racji Problemem jest ZUS IP: *.neoplus.adsl.tpnet.pl 01.06.08, 21:51
                Jesli chodzi o ZUS - to nalezaloby raczej te instytucje jak najszybciej
                zlikwidowac (ZUS=Zaklad Utraconych Skladek) .. albo przynajmniej zniesc przymus
                oplacania go.
                Dopóki ta zlodziejska instytucja bedzie istniec w tym kraju .. dopóty nie bedzie
                sie oplacalo wogole nawet pracowac !!
                • bonarossa masz sto procent racji z tym ZUS-em 01.06.08, 22:05
                  no ale ty musisz go płacić a emeryt nie
                  w efekcie ty roboty nie masz a emeryt ma
                  • Gość: 71 Re: masz sto procent racji z tym ZUS-em IP: *.chello.pl 01.06.08, 23:19
                    Firmy będa popierały brak składki od emerytów i rencistów, bo im ten układ również odpowiada.
                  • simon77.pl Re: masz sto procent racji z tym ZUS-em 02.06.08, 12:48
                    zawsze mozna pracowac na umowe o dzielo - i olac tym samym ZUS :)
      • prigoda co do posredniakow 02.06.08, 08:05
        powiem tak pracuje jako inz. automatyk od ponad roku we wroclawskiej firmie no i
        poszedlem do posredniaka (bez nazw ale firma miedzynarodowa) i bylo tak...
        Przywital mnie mlody czlowiek przed trzydziestka w spodenkacxh i z koszulka w
        stylu "Juwenalia" i w dodatku chory. Koles cale spotkanie ciaga nosem kicha
        kaszle i w dodatku odbija mu sie co chwila. Co ciekawe kolo nie mial pojecia o
        czm do mnie mowi bez obazy ale on na automatyce znal sie jak ja na drogich
        autach czyli w cale. Uwazam to za zniewage kolo na koncu mowi mi co mam poprawic
        ze to tu nie tak ze to moglbym podciagnac itp. Wymagaja n=od nas nei wiadomo
        czego a sami sa beznadziejni. uwazam to za skandal zeby firmy posredniczace
        robily takie rzeczy przeciez to zapawa na jakas komedie. I jak tu brac powaznie
        takie rzeczy na bank jak sie spotkam z wlascicielem firmy do kturej aplikwoalem
        (przeszedlem tego pana wiec czekam na kolejne spotkanie) to na bank opowiem mu
        jak to bylo. Kolejny raz przekonalem sie ze HR i takie firmy to bubel i strata
        czasu ale trzeba to przejsc zeby co kolwiek zalatwic.
      • jarekp666 Poszukuja, tak ale na g&%niane stan. i za grosze ! 02.06.08, 09:19
        Oczywiscie, sprzedawcy za 2tys brutto to poszukuja w kazdym sklepie,
        ale czlowiek z wyzszym wyksztalceniem i 2-3 letnim doswiadczeniem,
        ktory umie duzo i chce zarobic godziwie aby utrzymac siebie, zone i
        dziecko, czyli min 6tys brutto, to juz tak latwo pracy nie
        znajdzie...

        Praca jest, ale dla studentow zaoczynych i to bez rodzin...

        _________________
        Koszty usług remontowych
      • Gość: Szczerze Pisząc Ogłoszenie o pracę zwykłą reklamą firmy IP: 83.230.121.* 02.06.08, 15:49
        Ostatnio mamy modę na reklamowanie się firm w... rubrykach ogłoszeń o pracę.
        Najlepiej to widać na spółce JMD (Biedronka) która udając, że szuka pracowników,
        chce na przekór faktom pokazać ludziom iż jest dobrym i uczciwym pracodawcą.
        W sumie niezły pomysł biorąc pod uwagę, że kroi się kolejna fala pozwów, tym
        razem od rodzin pracowników, którzy zginęli, gdyż ich życie było mniej warte niż
        ich przeszkolenie.

        pozdrawiam
      • Gość: Atk Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na g.. IP: *.chello.pl 02.06.08, 15:53
        Firmy w Polsce niemuszą wcale stawać na głowie- one na niej stoją
        już od bardzo dawna.
        • bonarossa Reklamują się w anonsach - to wyjaśnia wiele 02.06.08, 20:20
          Firmy reklamują się przy pomocy ogłoszeń o pracę - faktycznie tak
          być może bo to dużo tańsze i sporo osób to czyta.
          To by wyjaśniało też dlaczego na miejscu tak się zachowują jak gdyby
          nikogo nie szukali.
      • Gość: Damian`bezrobotny Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na g... IP: *.elomza.pl 04.06.08, 15:04
        Czemu wy takie głupoty wypisujecie? W ogłoszeniu o pracę powinny być zawarte
        takie informacje z których dowiadujemy się jaką pracę mamy wykonywać i kontakt
        najlepiej telefoniczny z pracodawcą- uwierzcie mi TO WSZYSTKO CZEGO WYMAGAMY.
        • Gość: Facet Re: Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na IP: *.zone2.bethere.co.uk 05.06.08, 00:50
          Jeszcze by się przydały zarobki. Po co mam tracić czas na aplikowanie i rozmowę
          kwalifikacyjną, jeżeli zarobki będą wynosiły np. połowę średniej krajowej na
          danym stanowisku.
      • fragolina79 Re: Nowa jakość ogłoszeń o pracę - firmy stają na 04.06.08, 20:37
        Czytając ten artykuł można mieć wrażenie że pracodawcom tak bardzo
        zależy na przyszłych pracownikach, że to dla nich właśnie
        zaprojektowali specjalne ogłoszenie o pracę. Grafik się napracował,
        ktoś pomyślał nad niezbyt standardowym tekstem ogłoszenia, ale co
        poza tym? Chyba nic. Dana firma reklamuje się w ten sposób, jakby
        nie było zawsze to jakaś forma reklamy. Bo jeżeli ktoś naprawdę
        szuka pracy to co - nie zauważy ogłoszenia jeżeli nie będzie ono
        zbytnio kolorowe? Coś mi się nie chce w to wierzyć.

        Wg badań prawie 90% firm ma problem ze znalezieniem pracownika itd.
        jednak nadal obowiązują (niestety) w procesie rekrutacyjnym
        procedury te same od kilku lat, łącznie z dziwnymi pytaniami typu
        ile waży cegła i pół cegły itp. Na rozmowach kwalifikacyjnych firmy
        czują się jak "guru". Czy naprawdę firmy stają na głowie żeby
        znaleźć pracownika? Może są wyjątki...
      • karnacja Jeszcze troche cierpliwosci :). 05.06.08, 02:00
        Caly ten polski goowniany system rekrutowania pracownikow walnie
        wkrotce o glebe. Odejdzie w niepamiec taka jak odeszly slawne
        ogloszenia: "mloda do 25 lat z dziesiecioletnim doswiadczeniem
        do pracy przyjme". Tak jak uporzadkowaly sie sprawy molestowania
        kobiet w pracy. Tak jak wolno umieraja wymogi dolaczania zdjec
        do CV i listow motywacyjnych. Powazne firmy beda szukaly
        pracownikow podajac jasno ile placa na poczatku. Nie bedzie
        tego glupiego i czasochlonego tanca-ciuciubaki typu "Ile Pan/ni
        chcialaby zarabiac?" Powazne firmy naucza sie szanowac czas
        potencjalnych kandydatow i swoj likwidujac te glupawe gry
        i zabawy nadetych i nieuprzejmych HR-owcow.

        Cala pracowniczo cywilizowana Europa podaje uposazenie zaraz
        po swoich wymaganiach przy szukaniu pracownikow. W Polsce
        tylko glupawy pracodawca szuka glupszego o siebie pracownika.

        Jeszcze troche cierpliwosci... Zmiany nadchodza.
        • Gość: jan Re: Jeszcze troche cierpliwosci :). IP: *.ssp.dialog.net.pl 05.06.08, 18:32
          Pracodawcy muszą traktować potencjalnych pracowników jak partnerów a
          nie jak układ typu pan i władca oraz poddany.
          • fragolina79 Re: Jeszcze troche cierpliwosci :). 06.06.08, 12:55
            Chyba narazie o takim partnerskim układzie pracownik - pracodawca
            możemy tylko pomarzyć. Oczywiście są wyjątki, są firmy gdzie
            naprawdę są dobre relacje między przełożonym a pracownikami, są
            różne imprezy integracyjne, wspólne wyjazdy. Dba się o to aby
            pracownik miał dobre samopoczucie w pracy. Ale do zachodnich firm
            nam daleko. Niestety...
    Pełna wersja