Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      rozwiązanie umowy a kradziez

    IP: *.adsl.inetia.pl 22.07.08, 11:28
    czy jeśli PO rozwiązaniu UMOWY ZLECENIA pracodawca udowodni kradzież, może mieć wobec byłego juz pracwonika jeszcze jakieś roszczenia? Może żądać zapłaty za stratę?
      • annajustyna Re: rozwiązanie umowy a kradziez 22.07.08, 11:46
        www.infor.pl/prawo-pracy/poradniki/543,2998,10,Kiedy-pracodawca-moze-rozwiazac-umowe-o-prace-bez-wypowiedzenia.html
      • Gość: abc Re: rozwiązanie umowy a kradziez IP: *.adsl.inetia.pl 22.07.08, 15:28
        > czy jeśli PO rozwiązaniu UMOWY ZLECENIA pracodawca udowodni kradzież, może mieć
        > wobec byłego juz pracwonika jeszcze jakieś roszczenia? Może żądać zapłaty za s
        > tratę?
        Zleceniobiorca NIGDY NIE BYŁ I NIE JEST PRACOWNIKIEM!!! a jeśli udowodnił ci kradzież to sprawa karna !!
        • Gość: rasta Re: rozwiązanie umowy a kradziez IP: *.adsl.inetia.pl 22.07.08, 15:36
          Również jeśli jest już po rozwiązaniu umowy? Jest na to jakis przepis?
          • annajustyna Re: rozwiązanie umowy a kradziez 22.07.08, 15:37
            Tu nie ma znaczenia, czy w ogole byla umowa. Jak Ci ktos obcy cos zabierze, to
            przeciez niewazne, ze nie miales z nim nigdy zadnej umowy...
          • Gość: abc Re: rozwiązanie umowy a kradziez IP: *.adsl.inetia.pl 22.07.08, 15:55
            > Również jeśli jest już po rozwiązaniu umowy? Jest na to jakis przepis?
            Siódme "nie kradnij".:))
        • annajustyna Re: rozwiązanie umowy a kradziez 22.07.08, 15:36
          Aaa, faktycznie, racja...Normalna procedura jak przy bezprawnym zaborze mienia
          (pod kodeks karny podchodzi zabor rzeczy o wartosci pow. 200 zl).
    Pełna wersja