Forum Praca Praca
ZMIEŃ

      Zamknięci w TP S.A przez Work Service

    07.07.09, 19:50
    Witam!
    Nie wiem czy w odpowiednim dziale piszę, ale do rzeczy..
    Byłem pracownikiem TP S.A., z którym za porozumieniem stron rozwiązano umowę i
    przejęła nas Agencja Pracy Tymczasowej Work Service na umowę o pracę, na czas
    nieokreślony z gwarancją płacy na 18m-cy. Właśnie minął nam ten okres
    gwarantowany. I tu zaczyna się problem.. Zrobiono nam zebranie (około 100osób)
    na którym przedstawiono nam informację, że właśnie z każdym z nas, z osobna
    będzie przeprowadzona indywidualna rozmowa. W tym czasie nikt, dosłownie nikt
    i pod żadnym pozorem nie mógł opuścic sali! Zebranie zaczęło się około 15 a
    ostatni pracownicy udali się na indywidualną rozmowę przed godz 18! Beż
    możliwości zadzwonienia do domu, wyjścia do łazienki.. Większość pracowała do
    godz 16 i w tym czasie praktycznie nie mogła powiadomić rodziny.. Mało kto
    zabrał ze sobą komórkę..
    Druga sprawa.. Sama rozmowa o nowych warunkach płacy. Dostaliśmy dokument do
    zapoznania się z nim i przyjęcia lub nie.. Bez możliwości zastanowienia się!
    Gdy ktoś odmówił podpisania, dostawał automatycznie wypowiedzenie warunków umowy..
    Czy takie działanie jest zgodne z prawem? Czy pracodawca (czyli Work i TP
    S.A., bo to się działo w ich budynku i na ich rzecz wykonujemy pracę) miał
    prawo zamknąć nas w pomieszczeniu na około 3 godziny? No i czy, czy wręczenie
    nam nowych warunków płacy bez możliwości zastanowienia się jest zgodne z
    prawem? Czy po podpisaniu nowych warunków płacy w takich okolicznościach jest
    szansa na odwołanie się od nich? Dodam tylko, że nie przedstawiono nam żadnych
    kryteriów na podstawie, których będzie ustalana nam stawka godzinowa..
      • alienka20 Re: Zamknięci w TP S.A przez Work Service 08.07.09, 03:38
        Na moje oko to było pozbawienie wolności i zmuszanie do określonego zachowania
        związku z tym. Jeżeli ktoś takie coś podpisał pod wpływem przymusu, może złożyć
        w sądzie pracy sprawę o uchylenie skutków oświadczenia woli (podstęp), a do
        prokuratury wnieść sprawę o pozbawienie wolności. Warto zebrać osoby w tej samej
        sytuacji i wspólnie założyć sprawę. Myślę, że jak 20 osób się zbierze, to nie
        puszczą tego płazem. Czy ktoś próbował się stamtąd wydostać? Drzwi wyjściowe
        były zamknięte? Na przyjęcie nowych warunków pracy i płacy macie połowę okresu
        wypowiedzenia. Pozdrawiam i życzę powodzenia (a ja chciałam iść do tych
        wyzyskiwaczy :().
        • Gość: gosc Re: Zamknięci w TP S.A przez Work Service IP: *.cebit.com.pl 08.07.09, 15:49
          w sadzie pracy to moga zlozyc pozew ludzie zatrudnieni na umowe o
          prace a tacy pracownicy sa zatrudnieni na umowe cywilno prawna i
          moga sobie co najwyzej pomroczec pod nosem ale w domu.
          • alienka20 Re: Zamknięci w TP S.A przez Work Service 08.07.09, 17:47
            No dobra, ale umowa - zlecenie spod prawa wyjęta nie jest i też jakieś sądy się
            tym zajmują - jeśli nie pracy, to cywilne, a jeśli wyglądało na to, że istnieje
            stosunek pracy, to tym bardziej sąd pracy. Warto też zgłosić to PIP, bo
            zatrudnianie na umowy cywilnoprawne to wykroczenie przeciwko prawom
            pracowniczym, no i te zamknięcie i niewypuszczanie z pomieszczenia, to
            ewidentnie prokuratura może wyperswadować szefostwu. Trzeba walczyć o swoje
            prawa, a nie pozwalać sobą pomiatać. Najlepiej wg ciebie to nos na kwintę i
            zapierdzielać, a szef (nadzorca) może cię pewnie batem smagać, co? Im więcej
            takich spraw będzie zgłaszanych, tym częstsze będą kary dla pracodawców. Jak
            zobaczą, że im się takie coś nie opłaca, to od razu zmienią ton. No i jak nikt
            nie będzie chciał dla nich pracować to też może coś dotrze. Ja nigdy nie
            pozwalałam, żeby mnie ktoś szmacił, za byle grosz. Pozdro i jeszcze raz powodzenia.
          • alienka20 Re: Zamknięci w TP S.A przez Work Service 08.07.09, 18:05
            >>przejęła nas Agencja Pracy Tymczasowej Work Service na umowę o pracę, na czas
            nieokreślony z gwarancją płacy na 18m-cy<<
            Tak się rozpędziłam, że nie doczytałam sama do końca - gdzie ty tu widzisz
            umowę cywilnoprawną, skoro to była umowa o pracę na czas nieokreślony? zarek i
            jego znajomi mogą śmiało iść do sądu pracy.
            Mogą jeszcze żądać rozwiązania umowy z winy pracodawcy (krótkotrwałe znęcanie
            się), a nie za porozumieniem stron. Tyle na razie....
            • zarek35 Re: Zamknięci w TP S.A przez Work Service 08.07.09, 22:22
              Tak, jest to umowa o pracę zawarta na czas nieokreślony. Tylko na okres 18 m-cy
              mieliśmy gwarancję płacy z jaką przejął nas Work Service.
              Teraz wypowiadali nam tylko płacę oferując nam stawki 20-40% niższe. Ale tym
              zamknięciem, brakiem kontaktu z innymi oraz informacją, że nie wszystkimi
              zostaną przedstawione nowe warunki płacy, wywarli taką presję, że niektórzy nie
              wiedzieli co podpisują.. Na zastanowienie mieliśmy dosłownie parę minut.. Nie
              było możliwości z kimkolwiek się skonsultować.. Kto nie przyjął nowych warunków
              płacowych, automatycznie dostawał wypowiedzenie płacy..
              A podobno ta akcja była tak przygotowana, że odbyła się jednocześnie w trzech
              ośrodkach TP S.A., w których Work przejął pracowników tj. Poznań, Ciechanów,
              Gdańsk..
    Pełna wersja