Dodaj do ulubionych

A co z emeryturami?

11.08.22, 15:54
www.money.pl/gospodarka/dwukrotna-podwyzka-placy-minimalnej-szwed-decyzja-do-15-wrzesnia-6800222815590912a.html
Człowiek pracujący, młody i zdrowy może zmienić pracodawcę jeśli mu on nie odpowiada.
Emeryt nie ma możliwości zmiany ZUS czy KRUS. Jak klepali biedę, tak ta różnica jeszcze się powiększy wobec młodych błyszczków. Ile wynosi obecnie minimalna emerytura po 40 latach uczciwej pracy?

Postulat "Chcemy, by płaca minimalna była na poziomie co najmniej 50 proc. przeciętnej płacy już na stałe" jest nierealny, gdyż po podwyższeniu płacy zmienia się przeciętna wypłata, co powoduje, że następnego miesiąca musi wzrosnąć płaca minimalna i tak bez końca. A emerytury nie są powiązane z płacą minimalną.
Obserwuj wątek
    • buldog2 Re: A co z emeryturami? 11.08.22, 16:07
      "Pieniędzy jest w bród". Starczy na wszystko.
      PIS-da.
      • pozytonium Re: A co z emeryturami? 11.08.22, 16:24
        buldog2 napisał:

        > "Pieniędzy jest w bród". Starczy na wszystko.
        > PIS-da.

        Uczciwe minimalne wynagrodzenie za pracę według mnie powinno wystarczyć po opłaceniu podstawowych kosztów życia na wyjście do kina, teatru, restauracji z rodziną raz na miesiąc.
        Podobnie z emeryturami.
        Ale nie można tego wiązać sztywno ze średnią pensją bo to prowadzi do obłędu. GUS wie ile wynoszą koszty życia w Polsce. Dodać do tego 10% OK.
        1. Skończyć raz na zawsze z podatkiem dochodowym we wszystkich sektorach, gdzie to możliwe. Nastawić się na VAT.
        2. Przerzucić koszty ubezpieczeń na pracowników, tak jak w Szwajcarii. Żaden pracodawca nie ubezpiecza np. OC drogowego. A przecież pracownik czymś musi do pracy dojechać.

        Ale nie 50% średniego wynagrodzenia, bo to prowadzi donikąd. Jakieś minimum należy postawić, ale nie związane tak głupio ze średnią.

Nie pamiętasz hasła

lub ?

 

Nie masz jeszcze konta? Zarejestruj się

Nakarm Pajacyka