cyklina-klimkiewicz 28.12.10, 22:23 I dlatego podpisał coś przeciwnego temu poglądowi. B.Klimkiewicz. Odpowiedz Link Zgłoś czytaj wygodnie posty
111111l Prezydent za możliwością łączenia emerytury z p... 28.12.10, 23:55 TO NIE STARZY ODBIERAJA MLODYM PRACE , JEST ODWROTNIE , TO MLODZI DORASTAJA I CHCA ODEBRAC PRACE STARSZYM - POTRZEBA NAM WIECEJ SKROBANEK ..... Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: emerytka Prezydent za możliwością łączenia emerytury z p... IP: *.cus.pl 29.12.10, 04:18 "Pani minister zmieniła zdanie" - napisano to ja piszę by zmieniono panią minister pracy to może wówczas i ona będzie chciała dorobić do emerytury i ponownie "zmieni zdanie". Żyjemy w kraju ZULU GULA. Tak nieprzemyslanych ustaw tylko po PO mozna sie spodziewac. A premier chroni ministrów chocby pania minister pracy albo kolejny przykład ministra infrastruktury . Za nic w swiecie go nie odwoła a powinien za AUTOSTRADY, POCZTE POLSKA (listy dochodzą tygodniami - straszne opóźnienia) a ostatnio za chaos w PKP. Poleciał wiceminister odpowiedzialny za PKP, prezes Poczty Polskiej a minister ma sie dobrze. A to właśnie Jemu podlegają PKP, POCZTA i AUTOSTRADY i w każdej spółce kompletny chaos organizacyjny a minister ... ma się dobrze. Ponoć prezes rady ministrów ma wobec niego zobowiazania za prowadzenie kampanii wyborczej ale to już dość zarobił na tym stołku ze mozna zakonczyc wdziecznosc i powierzyc obowiazki ministra infrastruktury komus kto da radę. Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: Bernard+ Prezydent za możliwością łączenia emerytury z p... IP: *.adsl.inetia.pl 29.12.10, 19:10 Cały artykuł jest skandalicznie niezgodny z ustawą, którą podpisał Prezydent. Redaktorzy piszą, że "ustawa zabrania emerytom pracy" a to jest nieprawda! Emeryt każdy może pracować i pobierać emeryturę, jeżeli pracodawca wiedząc, że kandydat do pracy pobiera emeryturę stwierdzi, że chce go zatrudniać, bo jego kwalifikacje są mu potrzebne i podpisze z nim umowę o pracę. Natomiast ustawa wprowadza dla uzyskania fizycznie wypłaty pieniędzy z tytułu emerytury zwolnienia się z pracy dotychczasowej i przedstawienia w ZUS świadectwa pracy i wyrejestrowania przez pracodawcę pracownika z Ubezpieczenia Społecznego. A to nie jest to samo, co zakaz pracy dla emerytów! Opiszę przypadek znany mi osobiście z państwowej spółki. W dużym państwowym przedsiębiorstwie wodociągowym przekształconym w spółkę skarbu państwa a następnie częściowo skomunalizowanym przez przekazanie akcji samorządom obowiązuje zakładowy układ zbiorowy pracy, który preferuje w wynagrodzeniach przede wszystkim staż pracy w tym przedsiębiorstwie w ten sposób, że za każdy rok pracy każdy pracownik otrzymuje 1,5% dodatku stażowego doliczanego do łącznego wynagrodzenia składającego sie z wszystkich stałych składników wynagradzania a więc podstawą obliczania dodatku stażowego jest nie tylko płaca podstawowa, ale również wszystkie dodatki miesięczne i premia regulaminowa. Za staż pracy przed zatrudnieniem się w tym przedsiębiorstwie dodatek wynosi tylko 1% za rok pracy a za okres prowadzenia własnej działalności gospodarczej dodatek stażowy nie przysługuje. Tak, więc pracownik, który przepracował w tym ciepłym grajdołku 40 lat wyłącznie, jako goniec zanoszący listy na pocztę i roznoszący pocztę po biurach w dyrekcji, bo komputerową ewidencję poczty prowadzi inny pracownik, otrzymuje dodatek stażowy wynoszący, 60% co powoduje, że Ten konkretny Goniec zatrudniony tam 40 lat temu po zasadniczej szkole krawieckiej i podnoszący w młodości kwalifikacje w postaci ukończenia eksternistycznego liceum bez matury, dziś zarabia 3500zł brutto a nowo przyjęty do tej firmy inż. elektryk z 3 letnim stażem otrzymuje 2400zł brutto. Goniec właśnie skończył 60 lat i jako kobieta nabył prawo do pobierania emerytury. Złożył wniosek i emeryturę otrzymał około 2350zł brutto. Oczywiście pracuje nadal, jako goniec a zarząd spółki związany układem zbiorowym pracy i kodeksem pracy nie może go zwolnić, bo nie ma żadnego powodu uzasadniającego wypowiedzenie umowy. Tak, więc mając w 1500 osobowej załodze kilkadziesiąt takich emerytów trzeba na ich wynagrodzenia sporo pieniędzy pobrać od nas klientów w cenie wody i ścieków a od nas podatników Urząd Skarbowy musi pobrać sporo podatków, aby dotować ZUS. Wprowadzony przepis, o którym tak rozpisują się niezadający sobie trudu przeczytania tej ustawy redaktorzy spowoduje, że ten Goniec za kilka miesięcy będzie musiał zdecydować czy chce być emerytem i pobierać emeryturę? Czy chce być pracownikiem na dotychczasowych zasadach? Jeżeli chce pobierać emeryturę to musi złożyć podanie o zwolnienie z pracy odebrać świadectwo pracy, odebrać odprawę emerytalną, która w tym przedsiębiorstwie po 40 latach pracy wynosi 6 krotność miesięcznego wynagrodzenia i złożyć świadectwo pracy w ZUS. Następnego dnia ten Goniec może się zatrudnić wszędzie gdzie są wolne miejsca pracy zgodne z jego kwalifikacjami i 40 letnim doświadczeniem zawodowym. Oczywiście, ponieważ w ciągu jednego dnia dyrekcja nie zatrudni nikogo na jego etat, to może złożyć podanie o przyjęcie z powrotem do tej samej pracy. A Dyrektor d.s. administracyjnych na pewno tego pracownika z powrotem przyjmie chyba, że dyrektor nie jest dobrym związkowcem, ale jest dobrym dyrektorem i zamiast tego zgłosi wolne miejsce pracy w powiatowym urzędzie pracy skąd zjawi się 100 kandydatów z wyższym wykształceniem z biegłą znajomością pakietu programów biurowych oraz ze znajomością języka angielskiego, którzy chętnie zgodzą się pracować w 5 osobowym dziale pocztowym za 1400zł brutto miesięcznie i co roku otrzymywać 1,5% dodatku stażowego. Panowie broniący emerytów wiedzcie, że tylko tam gdzie praca jest lekka łatwa i przyjemna, bo opłacana z budżetu lub z monopolu państwowo samorządowego tylko tam ludzie, którzy nabyli prawa emerytalne chcą dalej pracować i dodatkowo pobierać emerytury. W tym samym przedsiębiorstwie ani jeden pracownik brygad remontowych, które muszą usuwać awarie wodociągowe i kanalizacyjne niezależnie od pory dnia i nocy w każdych warunkach pogodowych na mrozie i w upale, który osiągnął wiek emerytalny nie pracował ani dnia dłużej. I nie korzystał z tego przywileju pobierania i emerytury i wynagrodzenia za pracę. A źródła dobrze poinformowane donoszą, że najwięcej pracujących emerytów jest w administracji Rządowej i Samorządowej, przez co publiczne pieniądze są wypłacane potrójnie, bo jako emerytura, jako wynagrodzenie za pracę i jako zasiłki dla tych bezrobotnych, którzy za miesięczne wynagrodzenie pracującego emeryta mogliby się zatrudnić w pełnym etacie w 3 osoby Skoro średnia płaca w administracji rządowej przekracza 5400zł to redukując zatrudnienie emeryta, który zarabia więcej niż średnia, czyli ponad 7000zł o połowę i zatrudniając go tylko na ½ etatu za 3500 złotych można jeszcze zatrudni na cały etat w drodze konkursu młodego pracownika na staż, aby uczył się przez 4 godziny dziennie od tego Doświadczonego przez np. jeszcze 2 lata zanim go zastąpi w 100 % pan Prezydent, więc niech nie robi sobie popularności wśród emerytów w kosztowny dla budżetu sposób. Odpowiedz Link Zgłoś
ale-only Prezydent za możliwością łączenia emerytury z p... 29.12.10, 23:40 Trafne są uwagi Bernarda. Tym niemniej chcę dodać, że pracujący emeryci w tym systemie, to są przede wszystkim ludzie na lukratywnych stanowiskach i z dobrymi układami z dyrekcją swojego pracodawcy. Zwykli ludzie najczęściej nawet nie wiedzieli o takiej możliwości zatrudnienia, a jeśli ktoś wiedział, to bez zgody dyrekcji długo nie popracował w takich charakterze. Zatem, nowa ustawa jest dobra i nie ma tu kogo bronić oraz nie trzeba protestować. Odpowiedz Link Zgłoś