Czy taka sytuacja mogłaby się zdarzyć u Was?

24.03.09, 05:32
Przy przyjmowaniu dokumentów zatrudnieniowych kandydata na stanowisko zastępcy dyrektora w banku wykryłam, że podał nieprawdę w dokumentach aplikacyjnych (wykształcenie wyższe, którego nie posiada, a które było wymagane w ogłoszeniu rekrutacyjnym). Zgodnie z obiegiem dokumentów wszystkie papiery zostały przekazane do centrali banku, przeszły przez controling personalny i człowiek został zatrudniony. Po mojej interwencji w dyrekcji zarządzania personelem, przyjrzano się sprawie ponownie, zasugerowano zastanowienie się nad dalszym zatrudnianiem tej osoby, ale praktycznie nie zrobiono nic więcej. Czy to jest typowa sytuacja w bankach, zatrudnianie ludzi po znajomości bez odpowiedniego wykształcenia? Inaczej tej sytuacji nie potrafię wytłumaczyć. Ciekawe jest tylko to, że sprawa podlega pod art. 286 par. k.k., taki sam, za który ściga się klientów banków, którzy podają nieprawdę, żeby uzyskać kredyt.
    • lamia11.0 Re: Czy taka sytuacja mogłaby się zdarzyć u Was? 24.03.09, 13:17
      Wiele razy na tym forum były opisywane fakty dotyczące
      niekompetencji CKP - ale naszego Prazesa chyba to nie obchodzi.
      Dziwi mnie tylko że związki zawodowe nic z tym nie robią i nie
      interweniują do Prezesa w tej spawie. Pani Jaworska-Fik na własny
      Kodeks Pracy ale nie dotyczy on jej znajomych.
      • robotnik_pkobp Re: Czy taka sytuacja mogłaby się zdarzyć u Was? 25.03.09, 00:12
        założyciel tematu opisuje tu przypadek z innego banku - co nie znaczy, że u nas
        takie cos by nie przeszło
        Wszystko zależy od tego kto zatrudnia i kogo zatrudnia - jakie mają między soba
        relacje, a prawo i etyka idą na o wiele dalszy tor niestety.
Pełna wersja