czy jest kadrowa na pokładzie? prawniczka pracy?

10.10.08, 11:45
proszę o pomoc, bo mi ręce opadły... Otóż w kwietniu tego roku
dostałam dużą premię. Myślałam, że wliczy mi się ona do zasiłku
chorobowego i macierzyńskiego, zgodnie z nowymi wytycznymi ZUS-u. W
ciążę zaszłam w czerwcu. Pierwsze L4 wzięłam dopiero we wrześniu -
na tydzień. Niestety okazało się, że 1.09.2008 moja firma zmienila
regulamin wynagradzania, dodając stwierdzenie "Premie uznaniowe mogą
być wypłacane na zwolnieniu chorobowym zgodnie z uznaniem
przełożonego" Gdybym poszła na L4 w sierpniu to rzeczoną premię by
mi uwzględnili (jeżeli nie od razu to po złożeniu wniosku) i
następne zwolnienia w odstępie nie dluzszym niz 3 miesiace bylyby
przeliczane juz z premią, pomimo zmiany regulaminu? A ze poszlam we
wrzesniu to juz nic nie dostane? A moze jest jakas szansa? Jakaś
luka w prawie?
Chciałam być uczciwa i pracowac tak dlugo jak sie da. Teraz juz nie
dalam rady bez chwili odpoczynku i wzielam te pare dni.... A moja
droga firma mnie zrobiła w koło...
    • lee_a Re: czy jest kadrowa na pokładzie? prawniczka pra 10.10.08, 12:45
      a moze moglabym zaniesc jakies L4 z lipca/sierpnia? Pewnie juz nie,
      bo to za pozno?
    • bobimax Re: czy jest kadrowa na pokładzie? prawniczka pra 10.10.08, 18:32
      Z tego co się orientuję to podstawa do zasiłku chorobowego bierze
      sie z ostatnich dwunastu miesięcy poprzedzających miesiąc w którym
      wziełaś chorobowe. Ten przepis jak dla mnie nie ma znaczenia co do
      podstawy wymiaru zasiłku.
      -
      Zuzia (18.12.2001), Kornelia (07.07.2007)
      • lee_a Re: czy jest kadrowa na pokładzie? prawniczka pra 12.10.08, 12:09
        wyliczyli mi średnią, ale nie uwzględnili w niej premii rocznej i
        premii kwartalnej, które u nas są uznaniowe....
        • dmgr Re: czy jest kadrowa na pokładzie? prawniczka pra 12.10.08, 12:20
          Chyba nici jak zmienili regulamin i po tym poszłaś na zwolnienie. Ja teraz
          czekam na odpowiedź na mój wniosek za ciąże i macierzyński 2007/2008 o zwrot
          kasy za niedoliczone premie ale raczej wątpię w pozytywne rozpatrzenie bo u mnie
          to są dośc duże pieniądze bo premie stanowiły u mnie około 40-50% wynagrodzenia
          więc na L4 i mac. obcięli mi o połowę.
Pełna wersja