praca poznan

12.04.09, 14:44
czy w poznaniu sa konkretne instytucje wspieracje ludzi niepelnosprawnych
ktore maja normalne oferty pracy a nie sprzatanie albo portier czy parkingowy
albo market
zauwazylem ze w wiekszosci wlasnie tylko takie oferty sa kierowane do ludzi
nie w pelni sprawnych jakbysmy tylko do takiej pracy sie nadawali
nie wszyscy ludzie nie w pelni sprawni maja wyksztalcenie zawodowe lub
podstawowe bo z racji niepelnosprawnosci mieli utrudniony dostep do edukacji
przeciez
czemu jestemy dyskryminowani?
co sadzicie na ten temat?
od dluzszego czasu sledze rynek pracy i po prostu zgroza mnie ogrania
coraz wieksza lub na ochroniarza czemu jestesmy gorzej traktowani?
pracujemy za nizsze stawki?
ok nie jestesmy nieraz tak wydolni jak zdrowi ludzie ale to nie powod do az
takiej dyskryminacji
a przeciez pracodawcy maja z naszego tytulu spore ulgi
podam absurd praca w call center wymagania z lekkim stopniem niepelnosprawnosc
III grupa
ide na spotkanie mimo ze mam II grupe i co?
niestety prosze pana my szukamy z III grupa
ja na to przepraszam ale do rozmowy przez telefon sa mi zdrowe rece lub nogi
potrzebne gdyz nie mam problemow ze sluchem wzrokiem czy mowa
a pani na to niestety takie mamy wytyczne tylko 3 grupa
no kurcze o co tu chodzi? do gadania przez telefon inwalidztwo przeszkadza?
jest oczywiscie pewna grupa osob posiadajace renty dane na piekne oczy i dla
nich sa oferty pracy bo jak osoba niepelnosprawna ma zostac ochorniarzem np
to skoro jest na tyle sprawna fizycznie zeby w razie co kogos obezwladnic to
kto dal takiej osobie rente sie pytam z tytulu niepelnosprawnosci?
dobra rozkrecilem sie chyba za bardzo ale wkurzylo mnie to wszystko co sie
dzieje dookola
mimo wszystko wesolych swiat :)
    • gluby Re: praca poznan 12.04.09, 15:13
      Niestety tak jest w całej Polsce. Najlepiej założyć własna firme:)
      Ale oczywiście nie wszyscy mogą założyć firmę..
      • wsb123 Re: praca poznan 12.04.09, 16:49
        eee mam juz wlasna firme ale nie chce mi sie jej prowadzic sama sie prowadzi
        (wiem ze to dziwnie brzmi) a ja sie potwornie nudze bo pracy w firmie mam na
        tydzien w miesiacu a ile mozna sie budzic i od razu miec fajrant poza tym po 13
        latach juz mnie to nie kreci moja praca gdzies doszedlem jakby to powiedziec do
        sciany i szukam czegos nowego
        • gluby Re: praca poznan 12.04.09, 17:34
          eh to co za firme masz? w czym specjalizuje?;)
    • pkm.pol Re: praca poznan 13.04.09, 14:00
      Niestety ale dla większości ludzi osoba niepełnosprawna = to osoba upośledzona
      umysłowo, takie: podnieś, wynieś, pozamiataj i takie są oferty pracy. Np : praca
      w monitoringu dla osoby niepełnosprawnej to praca w systemie 12 godzinnym - to
      12 godzin siedzenia i patrzenia w monitor, na markecie: to wykładanie towaru lub
      inne również fizyczne zajęcia, czy praca w ekipie sprzątającej najlepiej osoby z
      II grupą - ostatnio widziałem ogłoszenie do sprzątania klatek schodowych
      oczywiście - osoby z II grupą. Zawsze jest to kiepska praca i za bardzo marne
      pieniądze bo pracodawcy myślą że wszyscy mają rentę i wtedy ta najniższa plus
      renta to już coś a co z osobami które właśnie z powodu choroby nie mogą sobie
      wyrobić lat pracy by starać się o rentę i w sumie mają tylko tą wypłatę -
      najniższą krajową. Pracy szukam na otwartym rynku, dojrzewam by założyć coś
      swojego - by być panem siebie.
      Również życzę wszystkim wesołych Świąt
      • tenshii Re: praca poznan 13.04.09, 16:52
        Nie w każdej sytuacji jest to kłopot i wcale nie trzeba mieć pleców:
        Jestem inwalidką pierwszej grupy (na wózku) i z pracą nigdy problemów nie miałam.
        Zawód po liceum (matura+egzamin zawodowy) plus studia w trakcie robienia i problemów nie było.
        Co prawda jestem z dużego miasta i wiadomo, że tu łatwiej o pracę, ale znam w swoim mieście parę osób, które niestety zamiast się za siebie wziąć tylko marudzą że pracy nie ma, ale żeby się wykształcić, coś zrobić to czekają aż wszystko wpadnie im samo w ręce.
        Przy poszukiwaniu pracy BARDZO WAŻNA jest konaktowość. Jak ktoś stęka do słuchawki podczas rozmowy wstępnej to się wcale nie dziwię, że pracodawca nie bardzo chce takiego kogoś.
        Wiele również zależy od nas....
Pełna wersja