Jak jest wykorzystywany Fundusz Socjalny w firmie?

[wyzysk-kiwany]

Jestem ciekaw Waszych opini.
Odpis podstawowy na każdego pracownika wtym roku to 804,60 zł


Pozdrawiam

[12kufli]

fundusz socjalny??? oczywiscie to pytanie to taki zarcik prawda?

[nindzor]

Dobre nie wiem o co chodzi z tym funduszem w tym roku dostałem 100zł które nie
wykorzystałem na spotkanie integracyjne a tu czytam że jest 800 i to ponad na
każdego czyżby jakaś lewa plotka tak jak z wielkimi podwyżkami w tym roku firma
ssie nas jak może
porównanie w Angli operator w przeliczeniu na polskie miał okolo 5k na rękę i
miał jedną linie można sie sprzeczać odnośnie tego jak to wygląda w porównaniu
do nas ceny zarobki itp ale my tu rzadko schodzimy poniżej dwóch linii a tam 2
operatorów na 3 linie było w sezonie urlopowym od siebie dodam jeszcze że ciągi
zamówień są sporo krótsze niż na początku a zarobki w porównaniu do obciążenia
operatora wzrosły 300zł a my tu mówimy o jakimś funduszu dodatkowe 800zł zobaczę
to uwierzę

[wyzysk-kiwany]

Odpis na Fundusz Socjalny na każdego zatrudnionego na umowę o pracę
na pełny etat pracownika wynosi w 2007r. 804,60 zł.
Firma całą tą kwotę zalicza w koszty uzyskania przychodu. I od tej
kwoty nie płaci podatku dochodowego.
W firmie w której jest tworzony fundusz socjalny musi być regulamin
dotyczączy tego funduszu.
Pieniądze z funduszy socjalnego mogą być przeznaczone na :
- bony świąteczne
- dofinansowanie wypoczynku pracowników
- dofinansowanie kolonii dla dzieci
- pożyczki na remont mieszkania
- zapomogi losowe
-oraz inne cele określone w regulaminie funduszu socjalnego

Wysokość udzielanych pożyczek czy wysokości bonów świątecznych jest
w gestii kierownictwa zakładu.

Jeżeli w firmie na umowy o pracę zatrudnionych jest 1000 osób i na
każdą jest odpis 804,60 to w skali roku wychodzi 804 000 zł.

Zadam pytanie jaką częśc z tej kwoty w postaci bonów dostają
pracownicy.?
Dodam tylko że od otrzymanej kwoty w bonach firma potrąci Ci
podatek w wysokości zależnej od progu podatkowego w którym się
znalazłeś

[obserwator-2003]

Pewności nie mam, bo nie rozdzielam tej kasy, ale proponuje sobie
zadać jeszcze kilka pytań:
Z jakiego funduszu finansowane sa dni otwarte, a to musi całkiem
sporo kosztować?
Z jakiego funduszu finansowane są prezenty w postaci płyt na
gwiazdkę, bo raczej nie sądzę żeby studia dawały to wszystko za
darmochę?
Z jakiego funduszu finansowany jest obecny zakup kurtek, polarów,
czapek?
Może ktoś mnie oświeci!

[kacperr13]

Z tego co wiem to spokojnie możesz wykorzystać fundusz socjalny na
zakup prezentów. Tak przynajmniej twierdza ludze z
www.wyjatkowyprezent.pl Szukałem prezentu dla dziewczyny i natknołem
się na tą firmę a że zafascynowała mnie ich działalność to zaczołęm
wypytywać. Facet po drugiej stronie ma długi język i nawet nie
trzeba było go pytać bo gada jak nakręcony. Trzyba tylko uważać żeby
nie zagadał Cie na śmierć

[wyzysk-kiwany]

Witam

Powinieneś kolego napisac jeden dzień w roku a nie dni otwarte.
Ponoc firma już wycofuje się z tego. Zadaj sobie pytanie. Dlaczego?
A te talony na tej imprezie bez komentarza.
Jeżeli firma świętuje wyprodukowanie miliardowej płyty to
przypadkiem nie powinni kurtek,polarów i czapek sfinansowa z zysku
a nie z Socjalnego?
Te filmy które dostajemy na świeta to w przeważającej większości
dośc stare tytuły.

Pozdrawiam wszystkich zaangażowanych :-)

obserwator-2003 napisał:

> Pewności nie mam, bo nie rozdzielam tej kasy, ale proponuje sobie
> zadać jeszcze kilka pytań:
> Z jakiego funduszu finansowane sa dni otwarte, a to musi całkiem
> sporo kosztować?
> Z jakiego funduszu finansowane są prezenty w postaci płyt na
> gwiazdkę, bo raczej nie sądzę żeby studia dawały to wszystko za
> darmochę?
> Z jakiego funduszu finansowany jest obecny zakup kurtek, polarów,
> czapek?
> Może ktoś mnie oświeci!

[12kufli]

mi tez trafilo w uszy ze dni otwartych juz nie bedzie 'bo nie ma kasy'... o tzw
imprezach integracyjnych tez mozemy zapomniec. ciekawe co nastepne?

[operator2007]

HE he he.I gdzie ten fundusz idzie ? Ze zrobią nam wigilie , a potem
wypomną że wydali na Nas sto tysięcy złotych ?Te sto tysięcy to
chyba wydali na swoje coroczne wyjazdy do Zakopanego .Jest jakas
kasa zapomogowo pożyczkowa lub coś w tym stylu . Taki ch... jak "
Batorego " komin !!!!!Niech lepiej powiedzą ,że zaoszczędzili
trzysta tysięcy Euro rocznie na braku związkow zawodowych w tym
zakładzie .To sie ludzie ucieszą !

[czarny_brat]

Dla mnie jesli tu chodzi o socjalne to ktos robi niezly przekret!!!!
daja filmy ,kurtki,imprezy w firmie .Tylko ze kurtka zrobiona u chinczykow kosztuje z 30 zl przy takiej ilosci a nam pewnie licza ze 200zl.Co do imprez to co to jest za dzien otwarty jak trzeba tyrac w robocie ,to niech wogule nierobia i niech doplaca te pieniadze do pensji .Kazdy ma rodzine ,niekazdy dzieci,ale te pieniadze by sie przydaly .W zakladzie nastroje sa juz do dupy ,pracowac sie nieda ,to po co te imprezy i robienie dobrego wrazenia .Albo w tej firmie zmienicie cos na leprze ,albo wogule imprez nierobcie .

Dzień Otwarty = Operator Zamkniety

[moherboy]

Ten dzień otwarty tu kpina jakaś. Przez parę lat pracy byłem jeden raz. Nie ma
możliwości żebym przyjechał z rodziną, bo albo pracuję do 14, albo od 14. A
rodzinkę trzeba przywieść i później odwieść. Dla 2 godzin zabawy nie warto.
Wytłumacz potem dziecku że nie może bawić się dłużej bo tatuś do pracy musi.
Naprawdę nie można zatrzymać produkcji na 16 godzin? Przecież imprezy nie są
organizowane "w sezonie".To powinno się nazywać "Dzień Otwarty Pracowników
Administracyjnych", w skrócie DOPA!

P.S.
I jeszcze żywność na kartki, jak w PRL.
Żenada.

[stamperoza]

Moherboy, to prawda, dzień otwarty jest dla pracowników
admnistracji ,
to jest dzień kiedy można by było zatrzymac produkcje usiąść do
stołu nie tylko z rodziną ale z kolegami z innych zmian i z ich
rodzinami, napić się piwa, poprostu pogadać!lepiej się poznać a
nawet zaprzyjażnić ,bo tak naprawdę to niema kiedy !na innych
zmianach też pracują fajni ludzie ale kiedy masz ich poznać ? na
przekazaniu zmiany albo na nadgodzinach? na zakładowym zdjęciu
pracowników produkcji jest tylko garstka?dlaczego ?

[1ares]

stamperoza napisał:

> Moherboy, to prawda, dzień otwarty jest dla pracowników
> admnistracji ,
> to jest dzień kiedy można by było zatrzymac produkcje usiąść do
> stołu nie tylko z rodziną ale z kolegami z innych zmian i z ich
> rodzinami, napić się piwa, poprostu pogadać!lepiej się poznać a
> nawet zaprzyjażnić ,bo tak naprawdę to niema kiedy !na innych
> zmianach też pracują fajni ludzie ale kiedy masz ich poznać ? na
> przekazaniu zmiany albo na nadgodzinach? na zakładowym zdjęciu
> pracowników produkcji jest tylko garstka?dlaczego ?

Na znak protestu, powinno sie nie przyjsc na nastepny dzien otwarty,
zostali by tylko pracownicy administracji. A jesli ktos przychodzi
zeby jego dzieci mogly sie pobawic na tych pontonach :) to bez
przesady wystarczy zabrac rodzinke do jakiegos centrum zabaw dla
dzieci i beda mialy dzieciaczki lepsz radoche niz w TC. Pozdrawiam

[12kufli]

1ares napisał:

> Na znak protestu, powinno sie nie przyjsc na nastepny dzien otwarty,


ciezko bedzie nie przyjsc na dzien otwarty gdyz zapewne go nie bedzie

[anxunamung]

Fundusz Socjalny kpina i żenada w firmie Technicolor nie ma czegos
takiego nic nam sie nie nalezy mamy jedno porawo i obowiazek
zapierdalac i nic wiecej morda w kubeł i nie bulgotac tak nas
traktuja

[obiecanki]

Był człowiek który chciał to zmienić ale szybciej go chceli zwolnić