rybkaisia
13.09.12, 11:03
Mam pytanie do bardziej doświadczonych - czy podpisując z pracodawcą umowę o pracę mogę zażądać dodatkowych dokumentów (zakres obowiązków, dokładnych zasad wyliczania premii) już w momencie podpisania umowy?
Mam nieprzyjemne doświadczenia z poprzedniej umowy o pracę - na zasadzie: inaczej było mówione a potem oficjalne dokumenty lekko mijały się z obietnicami.
W KP znalazłam, że pracodawca informuje pracownika na piśmie o różnych rzeczach (norma czasu pracy, termin wypłaty) nie później niż w ciągu 7 dni - czy można jednak zażądać takich
(a jak tak, to jakich?) informacji na piśmie w momencie podpisywania umowy?
dziękuję emamy