rafal.szymczak 08.07.07, 15:05 witam, potrzebuje kontakt na radce prawnego z prawa pracy poruszajacego sie biegle po temacie zwolnienie lekarskie w ciazy a urlop wychowawczy dzieki za wszelkie info rafal imysz@wp.pl Odpowiedz Link Zgłoś czytaj wygodnie posty
Gość: plik Re:KAŻDY radca prawdy. Po prostu usiądź przy telef IP: *.gdynia.mm.pl 08.07.07, 17:40 onie i podzwoń zamiast panikować i szukać wiatru w polu.Mogę Ci polecić Radcę Prawnego z Manhattanu bo nawet takiego namiaru nie podałaś jak rejon zamieszkania. Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: anecia Re: [prawo pracy] potrzebna porada IP: *.port.gdynia.pl 10.07.07, 11:56 mhmmmmmm biegła znajomośc na ten temat powinna mieć osba która zajmuje sie kadrami w zakładzie pracy!a jeśli nie za bardzo sie orientuje to ma obowiązek sie tego dowiedzieć! Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: re PIP - jeśli masz problem z pracodawcą IP: *.gdynia.mm.pl 10.07.07, 12:16 oni pomagają we wszystkim - Państwowa Inspekcja Pracy Odpowiedz Link Zgłoś
Gość: ala Re: PIP - jeśli masz problem z pracodawcą IP: 145.253.3.* 10.07.07, 17:00 PIP chyba nie za bardzo w tej kwestii pomoże. To zależy o co konkretnie chcesz się dowiedzieć bo jeśli o związane z tym świadczenia to odpowiedni jest ZUS. Poza tym radcy prawnego też bym nie polecała bo to nie są praktycy. Jestem personalną w dużej firmie i na stałe współpracuję i z radcami i z zusem i z pip- em i wierz mi najlepiej zapytać kogoś z mojej profesji tj praktyka. Jak chcesz opisać problem to odpowiem Ci na forum, a jeśli wolisz kogoś poza forum to napisz z jakiego rejonu to może kogoś polecę. Odpowiedz Link Zgłoś
ewosia Re: [prawo pracy] potrzebna porada 11.07.07, 16:37 zwolnienie lekarskie w ciąży nie ma nic do urlopu wychowawczego. Za to ma do macierzyńskiego. Prawdopodobnie chodzi ci o zagadnienie dotyczące zwolnienia lekarskiego w ostatnim okresie ciąży, które przypadłoby w czasie, kiedy można już wziąć urlop macierzyński. Co najmniej 2 tygodnie urlopu macierzyńskiego mogą przypadać przed przewidywaną datą porodu (art.180 par. 3 Kodeksu Pracy). Jak się domyślam, kwestia jest tego typu, że prawdopodobnie pani wykorzystała juz 180 dni zwolnienia i lekarz nie chce wystawić dalszego, bo wiąże się to z wizytą u orzecznika w zusie a do przewidywanego porodu zostało poniżej 2 tygodni. Wtedy lekarz kieruje na urlop macierzyński. Podobnego rozwiązania domaga się ZUS, bo takie są cytowane wyżej przepisy z zakresu prawa pracy. Odpowiedź na twoje potencjalne pytanie, które nie padło, jest prosta - trzeba iść do innego lekarza i zachorować na coś innego np. na grypę. Wtedy nie gonią na macierzyński, bo przerwa w pracy nie ma nic wspólnego z ciążą. Odpowiedz Link Zgłoś