macierzynski, przed porodem, po porodzie

29.10.09, 11:59
Nie mam pojecia, powiedzcie:

czy cięzarna moze do konca ciazy nie chodzic do pracy, byc na
zwolenieniu? jakie ma wtedy wynagrodzenie %?

co po porodzie?, jakie ma wynagrodzenie i przez ile czasu nie musi
pracowac?

a o z macierzynskim, ile trwa i czy jest platny???

Bardzo prosze o odopowiedz.
    • anek130 Re: macierzynski, przed porodem, po porodzie 29.10.09, 12:22
      może nie chodzić,jeśli lekarz wypisze L-4 to jest płatne 100%, po porodzie
      zaczyna się macierzyński i trwa od stycznia tego roku 20 tygodni przy pierwszym
      porodzie.
      Ania
      • anek130 Re: macierzynski, przed porodem, po porodzie 29.10.09, 12:22
        i oczywiście jest płatny, tyle samo co przebywając na L-4 bo podstawa zasiłku
        się nie zmieni.

        Ania
    • sunday1974 Re: macierzynski, przed porodem, po porodzie 29.10.09, 12:22
      W przypadku umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony ciężarna ma
      prawo być na zwolnieniu do końca ciąży (do 182 dni), o ile są ku
      temu podstawy. Będzie otrzymywać zasiłek chorobowy równy 100%
      podstawy wymiaru. Po porodzie ma 20 tygodni urlopu macierzyńskiego w
      przypadku urodzenia jednego dziecka, płatnego 100% podstawy wymiaru,
      2 dni opieki nad dzieckiem, potem urlop wypoczynkowy zaległy + ew
      bieżący i ew dopiero urlop wychowawczy.
      • marta000999 Re: macierzynski, przed porodem, po porodzie 29.10.09, 12:46
        Dziekuje bardzosmile

        A o z urlopem wychowawczym jest dla niej platny, ile trwa?
        • sunday1974 Re: macierzynski, przed porodem, po porodzie 29.10.09, 13:17
          Jeśli kobieta będzie zatrudniona co najmniej 6 m-cy (łączny staż
          pracy) będzie miała prawo do urlopu wychowawczego w wymiarze 3 lat,
          nie dłużej jednak niż do ukończenia przez dziecko 4 roku życia. Co
          do płatności - trzeba spełniać kryterium dochodowe 504 zł na osobę.
          • marta000999 Re: macierzynski, przed porodem, po porodzie 29.10.09, 14:09
            Tzn. ze nie dostanie nic na wychowawczym, jesli jej meza placa
            przekroczy kryterium?
    • princy-mincy Re: macierzynski, przed porodem, po porodzie 29.10.09, 14:43
      Dodam jeszcze ze w 2010 i 2011 roku urlop macierzynski wynosi 22
      tygodnie na jedno dziecko.
    • m_o_k_o Re: macierzynski, przed porodem, po porodzie 29.10.09, 20:34
      sunday1974 napisała:

      W przypadku umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony ciężarna ma
      prawo być na zwolnieniu do końca ciąży (do 182 dni), o ile są ku
      temu podstawy. Będzie otrzymywać zasiłek chorobowy równy 100%
      podstawy wymiaru. Po porodzie ma 20 tygodni urlopu macierzyńskiego w
      przypadku urodzenia jednego dziecka, płatnego 100% podstawy wymiaru,
      2 dni opieki nad dzieckiem, potem urlop wypoczynkowy zaległy + ew
      bieżący i ew dopiero urlop wychowawczy


      Sprostowania:
      1. okres zasikowy kobiety w ciąży od 01.01.2009 trwa 270 dni a nie
      182
      2. Nie tylko w przypadku umowy na czas nieokreślony tak jest, bo
      również w przypadku umowy na czas określony, jak i do porodu.
      3. Jesli rodzisz w 2010 roku jedno dziecko przy jednym porodzie, lub
      urodziałaś w 2009 roku, ale ostatni dzień urlopu macierzyńskiego
      przypada na min. 01.01.2010 - to ma sie prawo juz do wykorzystania
      fakultatywnej cześci urlopu, czyli 20 tyg obligatoryjnego i 2
      fakultatywnego, co daje mozliwosć wykorzystania 22 tyg urlopu
      macierzyńskiego.
      4. kobieta sama decyduje czy po macierzyńskim wykorzsytuje urlop
      wypoczynkowy czy od razu wychowawczy - to jej decyzja !

      syn - 06.12.1998
      i z PTP 15.03.2010
      https://www.suwaczek.pl/cache/26b13d7f11.png
      • m_o_k_o Re: macierzynski, przed porodem, po porodzie 29.10.09, 20:38
        Odnośnie wymiaru urlopu:
        - jeśli masz umowę do dnia porodu - to po zwolnieniu nie masz parwa
        do urlopu macierzyńskiego lecz zasiłku macierzyńskiego równego 100%
        wynagrodzeniu, wymiar zasiłku jest skrócony o 2 tyg i będzie wynosił
        20 tyg.
        - jesli masz umowę na czas określony do np. 31.12.2010 lub umowę na
        czas nieokreślony i rodzisz w I.2010, to masz prawo do urlopu
        macierzyńskiego w wymiarze 20 +2 tyg = 22 tyg oraz prawo do zasiku
        macierzyńskiego równego 100% wynagrodzenia w wymiarze takim jak
        urlop czyli 20 tyg. smile
Pełna wersja