Jakie mam prawo?

29.01.10, 21:17
Dziewczyny czy pracodawca ma prawo wysłać pracownika na siłę na urlop w
terminie który mi nie odpowiada- dodam że jeden przymusowy miałam bo firma
była zamknięta. co mogę a czego nie, bo w mojej firmie prawo pracownika są
nagminnie łamane.Dodam że pracuje tam ja , siostrzenica szefa i szef, więc ...
Mam małe dziecko, lepiej rzucić pracę i szukać nowej na urlopie wych. czy
czekać aż znajdę nową?
Zaczynam popadać w depresję. bo takich kwiatków jest dużosad
    • otojatu Re: Jakie mam prawo? 29.01.10, 21:19
      Jak zaczniesz walczyć to po Tobie.Na układy jak to mówią nie ma rady...;-/
      Jak sama mówisz ta firma jest obsadzona rodzinnie...Wyjście awaryjne:poszukać w
      archiwach -może macie wspólne korzenie z szefem?
      • mama-sloneczka Re: Jakie mam prawo? 29.01.10, 21:33
        otojatu napisała:
        "może macie wspólne korzenie z szefem"
        wspólnych na szczęście nie mam. po 2 jeśli pracuje od pn-sob to urlop jest w
        te dni też liczony- bo coś sie w przepisach ostatnio zmien?ło ale nie wiem
        dokładnie . pomóżcie
        • otojatu Re: Jakie mam prawo? 30.01.10, 10:40
          Jak widać emamay wolą o pierdołach rozmawiać...

          Przedzwoń do inspekcji pracy a tam bezpłatnie udzielą Ci informacji.
          \
          powodzenia
          • makurokurosek Re: Jakie mam prawo? 31.01.10, 01:00
            Nie każda emama zna się na prawie pracy. Do autorki- przedzwoń do inspekcji
            pracy, możesz to zrobić nawet anonimowo, tam rozwiejesz wszystkie swoje
            wątpliwości.
Pełna wersja