Elastyczne formy zatrudnienia a ciąża

15.04.11, 07:05
Nie pracuje na etacie, nie jestem osobą bezrobotna, nie mam ubezpieczenia zdrowotnego. Srednio w miesiacy podpisuje 2 umowy o dzielo z roznymi zleceniodowcami, odprowadzam podatki bo mam dochody.
Rejestrując się do gina zapytano mnie o ubezpieczenie - odpowiedz, ze nie mam.
slyszalam,ze jest ustawa ktora reguluje prawo kobiet w ciazy , w okresie porodu i pologu gwarantujac darmowa opieke medyczna.

Nie chce sie "sztucznie " rejestrowac w UP bo nie widze sensu ...
czy ktos tak mial ?
    • cheeringup Re: Elastyczne formy zatrudnienia a ciąża 15.04.11, 08:37
      zaraz zaraz, ale nawet jak nie jesteś na etacie i przyjmujesz zlecenia to powinnaś płacić składki lub mieć je potrącane. Chyba, że przyjmujesz zlecenia "na czarno".
      • joasiiik25 [...] 15.04.11, 08:44
        Wiadomość została usunięta ze względu na złamanie prawa lub regulaminu.
        • cheeringup Re: Elastyczne formy zatrudnienia a ciąża 15.04.11, 08:56
          ok, sorry namieszałamwink wydawało mi się, że od um. o dzieło też są potrącane składki.
          wracając do Twojego pytania:
          Każda kobieta w ciąży ma prawo do bezpłatnej opieki medycznej przez całe dziewięć miesięcy stanu błogosławionego oraz sześć tygodni połogu - tak mówi ustawa z 24 sierpnia 2004 r. o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. nr 210, poz. 2135 z późn. zm.). Faktu tego nie zmienia brak ubezpieczenia, wynikający z braku zatrudnienia lub zatrudnienia, nie obejmującego ubezpieczenia zdrowotnego. Podobnie w przypadku opieki zdrowotnej, udzielanej dzieciom do 18. roku życia - one także mają prawo do przyjęcia bez ubezpieczenia.
    • pagaa Re: Elastyczne formy zatrudnienia a ciąża 15.04.11, 08:58
      coś takiego jest. moja koleżanka jest w takiej sytuacji jak Ty, tzn byłasmile w czasie ciąży miała darmową opiekę, poród także za darmo, ale już jak poszła do przychodni zdjąć szwy po porodzie, to jej odmówili-na szczęście tam gdzie rodziła, w szpitalu, zdjęli jej za darmo.
      • joasiiik25 Re: Elastyczne formy zatrudnienia a ciąża 15.04.11, 09:15
        Teraz tylko zostaje przekonac Panie w rejestracji,ze mam prawo do darmowej opieki smile
        poki co udalo mi sie zarejestrowac do mojej giny, ktora prowadzila mi 1 ciaze ...
        nie chce chodzic prywatnie - jak dotychczas bo szkoda mi pieniedzy sad
        • ib_k Re: Elastyczne formy zatrudnienia a ciąża 19.04.11, 08:02
          po pierwsze, jeżeli jesteś żoną ubezpieczonego męża, on ma obowiązek zgłosić cię do ubezpieczeń
          jeżeli jesteś panną, w okresie ciąży i połogu jesteś objęta ubezpieczeniem finansowanym przez budżet państwa

          dobrze wyjaśnione to jest tu:
          praca.gazetaprawna.pl/artykuly/30062,kobiety_w_ciazy_maja_prawo_do_bezplatnego_leczenia.html
          ps.
          umowa o dzieło to nie jest elastyczna forma zatrudnienia, to w ogóle nie jest zatrudnienie
Pełna wersja