urlop - pilna prosba!

04.09.09, 11:56
pracodawca chce, abym wrocila do pracy od razu po macierzynskim. A ja
chcialabym wykorzystac urlop wypoczynkowy, ktory mi przysługuje. Czy mogę coś
z tym zrobić? Czy oni muszą wyrazić zgodę???
    • slonko1335 Re: urlop - pilna prosba! 04.09.09, 11:57
      nie muszą wyrażać zgody możesz wykorzystać cały urlop wypoczynkowy jak chcesz
      • kochamcie Re: urlop - pilna prosba! 04.09.09, 12:14
        A jest do tego jakaś podstawa prawna?
        • mamma.80 Re: urlop - pilna prosba! 04.09.09, 12:28
          Cześć,
          Oczywiście że jest podstawa prawna. Pracodawca musi ci udzielić
          urlopu od razu po macierzyńskim (jeżeli tak sobie życzysz).
          Przerabiałam to wielokrotnie i nic ci nie może zrobić. Pozdrawiam.
          • kochamcie Re: urlop - pilna prosba! 04.09.09, 12:37
            dzięki, czyli mam iść w zaparte? nie może się nie zgodzić?
            • pingwinek13 Re: urlop - pilna prosba! 04.09.09, 13:40
              Jak najbardziej możesz iść w zaparte też to przerabiałam. Po porosu
              złóż wniosek na ile dni chcesz.MUSI WYRAZIĆ ZGODĘ!
              • zonkastonka Re: urlop - pilna prosba! 04.09.09, 13:45
                Obawiam się, że jest to nieprawda, że musi się zgodzić na urlop wypoczynkowy.
                Generalnie jest tak, że pracodawca MUSI Ci udzielić 26 dni urlopu w roku (+dwa
                dni na opiekę nad dzieckiem), ale nie jest powiedziane, że wtedy kiedy ty
                chcesz!!! Czyli: może się nie zgodzić na wykorzystanie urlopu po macierzyńskim,
                ale np. miesiąc później. Zależy od dobrej woli pracodawcy.
                Ja swój wykorzystałam zaraz po macierzyńskim.
                Poszukaj sobie kodeksu pracy w necie - tam to jest.
                • filipianka Re: urlop - pilna prosba! 04.09.09, 14:06
                  zonkastonka twoje obawy są nieuzasadnione bo to co napisałaś jest bzdurą

                  KP Art. 163 § 3. Na wniosek pracownicy udziela się jej urlopu bezpośrednio po urlopie macierzyńskim

                  udziela się nie oznacza że wyraża się zgodę bądź daje odmowę ale udziela się czyli nie można nie udzielić
    • olafasola2009 Re: urlop - pilna prosba! 08.09.09, 11:29
      pracodawca ma OBOWIĄZEK ustawowy udzielić Ci bezpośrednio po urlopie
      macierzyńskim, urlopów: zaległego wypoczynkowego (jeśli taki
      posiadasz), wuypoczynkowego urlopu za bierząci rok i urlopu na
      dziecko (2 dni za rok). Każdy urlop następuje bezpośrednio po sobie.
      To nie żadna łaska tylko Twoje niezbywalne prawo, które sobie
      wcześniej wypracowałaś! A skoro urlopu dużo - to znaczy,że wcześniej
      rzadko na urlopy chodziłaś i nie daj sobie wmówić, że jest inaczej,
      pozdrawiam mama OLI-fasoli
    • aniasa1 Re: urlop - pilna prosba! 09.09.09, 00:21
      Musi! Pytalam w PiP-ie. Zresztą w kodeksie tez jest jasno to napisane. Zalegly i
      aktualny. A jesli zahaczysz o styczen to koolejne 26 dni. Jesli obawiasz sie ze
      bedzie Cię chcial zwolnic poi złosci zloz wniosek o zmniejszenie etatu np 7/8 i
      przez 12 m-cy nic Ci nie będzie mógł zrobic.
    • fredzia-33 Re: urlop - pilna prosba! 09.09.09, 09:53
      Najspokojniejsza będziesz jak zadzwonisz do Pańswowej Inspekcji
      Pracy w swoim mieście i wszystko Ci powiedzą.ja zawsze jak był jakiś
      problem(a z racji mojego pracodawcy byly - bo niby jak moglam zajsc
      w ciążę)to dzwonilam i u pracodawcy byłam obcykana we wszystkie
      przepisy.A urlop najlepiej wykorzystać po macierzyńskim.I musi Ci go
      dać tylko musisz napisać ,że prosisz o urlop wypoczynkowy za
      teraźniejszy rok i zalegly (jeżeli jest)zaraz po ustaniu urlopu
      macierzyńskiego.Niby pracodawca może odmówić ale jezeli moja szefowa
      mi udzieliła urlopu( a przez cala ciąże kombinowała jak by mnie tu
      zwolnić po 7 latach pracy)to chyba jednak musi przyznać ten
      urlop.Powodzenia .
Inne wątki na temat:
Pełna wersja