justyna834
15.11.14, 04:06
Witam okazalo sie'ze bede mama drugi raz. Syn obecnie ma5 lat. Teraz jestem w osmym tyg. Mam obawy w zwiazku z moja praca, boje sie powiedziec pracodawcy- znam jego reakcje gdy inne kolezanki byly w ciazy to mowil- zalatwila mnie Pani.Chce pracowac jak najdluzej nie brac zwolnienia, mimo ze nie jest to praca za biurkiem. Czy pracodawca moze mnie zwolnic zaraz po tym jak cgce wrocic do pracy tzn chce wrocic do pracy zaraz po miesiacy od porodu. Wszystkie obowiazki zwiazane z dzieckiem chce przejac mąż. Czy ma on prawo isc na macierzyński od razu jaj to wyglada. Czy pracodawca moze na moje miejsce na zastepstwo wziasc inna osibe a gdy chce wrocic mnue wyrzucuc?