2 w 1 (teoria i praktyka) wejścia na rynek pracy

24.09.08, 10:59

Fundacja Rozwoju Demokracji Lokalnej Regionalny Ośrodek w Lublinie
rozpoczyna realizację projektu „Teraz MY! Młodzież wchodzi na rynek
pracy”, współfinansowanego ze środków Europejskiego Funduszu
Społecznego w ramach Poddziałania 6.1.1 POKL Wsparcie osób
pozostających bez zatrudnienia na regionalnym rynku pracy.
Wsparciem w ramach projektu zostanie objętych 60 młodych osób, w
szczególności do 25 roku życia, pozostających bez zatrudnienia,
niebędących zarejestrowanymi jako bezrobotne lub poszukujące pracy,
w szczególności studenci zaoczni i absolwenci studiów prawniczych,
informatycznych, politologii, socjologii, kierunków ekonomicznych.
Dla studentów innych kierunków bądź pow. 25 roku życia gwarantujemy
do 25% miejsc w projekcie. Ponadto, uczestnicy muszą być zameldowani
na terenie województwa lubelskiego (stale lub czasowo) oraz posiadać
dyplom ukończenia określonego rodzaju studiów licencjackich lub
magisterskich. Jeśli uczestnik oczekuje na wydanie dyplomu może
aplikować o uczestnictwo w projekcie przedkładając zaświadczenie
poświadczające zaliczenie egzaminu wydane przez dziekanat.

Nabór potencjalnych uczestników projektu i przyjmowanie aplikacji
trwa. Dokumenty aplikacyjne udostępnione są na stronie www. projektu-
WWW.TERAZMY.LUBLIN.PL (możliwość pobrania). Kompletna aplikacja
składa się z karty BO, uzasadnienia chęci uczestnictwa w projekcie
oraz potwierdzonych za zgodność z oryginałem (najlepiej przez
referenta ds. administracyjno- biurowych) dyplomu ukończenia
określonego rodzaju studiów (licencjackie/ magisterskie) oraz dowodu
osobistego. Po zamknięciu procesu rekrutacji decyzję o ostatecznej
kwalifikacji do projektu podejmie Komisja Rekrutacyjna.
Każdy z uczestników uzyska wsparcie w postaci:
- grupowego doradztwa zawodowego (16 h), stymulującego aktywność i
mobilność zawodową, doskonalącego umiejętność pisania CV i LM oraz
przygotowującego do rozmów kwalifikacyjnych u potencjalnych
pracodawców,
- indywidualnego doradztwa zawodowego (4h), w ramach którego dla
każdego uczestnika zostanie odrębnie opracowana ścieżka rozwoju
zawodowego,
- szkolenia z umiejętności kluczowych (24 h) między innymi z zakresu
asertywności, autoprezentacji oraz radzenia sobie ze stresem,
- specjalistycznego kursu (56h), którego zadaniem będzie
uaktualnienie wiedzy z zakresu odpowiadającego wybranej dziedzinie
oraz przygotowanie do podjęcia stażu.
- dla 20 BO przewidziano również kurs „Moja Firma” (40h)
przygotowujący do założenia i prowadzenia własnej działalności
gospodarczej oraz pozyskiwanie na jej funkcjonowanie zewnętrznych
źródeł finansowania.
Na 3- miesięczny staż w ramach projektu spośród uczestników zostaną
skierowane 32 osoby wykazujące się największym zaangażowaniem w
zdobywaniu wiedzy, postępie merytorycznym i frekwencji na zajęciach.
Zakończenie uczestnictwa w projekcie będzie udokumentowane
uzyskaniem zaświadczenia ukończenia kursu oraz certyfikatu long life
learning.
Zapewniamy: materiały szkoleniowe, poczęstunek w trakcie szkolenia,
możliwość zwrotu kosztów dojazdu.
Zajęcia już w październiku - decyduje kolejność zgłoszeń.
Planowane rozpoczęcie zajęć:
- X. 2008 moduł „Podatki”
- XII.2008 moduł „Prawnicy”
- XII.2008 moduł „III sektor”
- III.2009 moduł „Informatycy”
Dodatkowe informacje: Agata Załęska, Tel. 0 81 534 77 17/ 37 17;
Biuro projektu pon -pt 9-16 ul. Chopina 11/ 4b Lublin, e-mail:
a.zaleska@lublin.frdl.pl/ info@terazmy.lublin.pl.

Serdecznie zapraszamy!
Pełna wersja