piggy1
05.03.11, 16:27
Nie rozumiem, dlaczego pracodawcy muszą odprowadzać składki na zus za uczniów, a nie muszą za studentów? Przecież i jedni i drudzy posiadając status ucznia są ubezpieczeni w NFZ, a skoro student nie musi odkładać na emeryturę, to uczeń też jeszcze nie musi. Wydaje mi sie też, że pracodawca szkoląc ucznia ma juz z niego jakis pozytek - uczeń nie spędza chyba dnia patrząc tylko jak inni pracują. Więc nawet to wynagrodzenie za pracę - 150 zł - z pewnością nie jest adekwatne do wykonywanej przez ucznia pracy.