Cześć kobietki, jestem w 26 tc i ostatnio głównie kombinuję, jak najdłużej po porodzie zostać z dzieckiem. Wciąż pracuję i oszczędzam urlop wypoczynkowy. Nie jestem jednak pewna, czy on mi się normalnie liczy? To znaczy czy po 18 przyslugujących mi tygodniach macierzyńskiego mogę sobie od razu
Dzieki za informacje!
macierzyńskiego wykorzystała pozostały urlop wypoczynkowy (przedłużyłabym sobie wtedy trochę okres kiedy dostanę jakieś pieniążki...). I tu wątpliwości: 1. czy tak można 2. ile pieniędzy za ten okres bym dostała (też średnia z 6 m-cy poprzedzających macierzyński i kto wtedy płaci) 3. czy jeżeli będę
Jeżeli po zakończeniu urlopu macierzyńskiego będziesz miała zaległy urlop wypoczynkowy, to jak najbardziej będziesz mogła go wykorzystać. Ja tak zrobiłam. Za ten urlop płaci pracodawca. Co do urlopu wypoczynkowego za rok bieżący, w którym kończy się macierzyński, to jeśli zamierzasz wrócić
macierzyńskiego wykorzystała pozostały urlop wypoczynkowy (przedłużyłabym sobie wtedy trochę okres kiedy dostanę jakieś pieniążki...). I tu wątpliwości: 1. czy tak można 2. ile pieniędzy za ten okres bym dostała (też średnia z 6 m-cy poprzedzających macierzyński i kto wtedy płaci) 3. czy jeżeli będę
Po macierzyńskim możesz wziąść urlop wypoczynkowy zarówno za 2003 jak i za 2004 rok. Pracodawca ma obowiązek Ci go udzielić. Jeśli chodzi o zapłatę za urlop to chyba płaci się tak jak za przepracowane dni (czyli w zależności od Twojej umowy o pracę) tzn. np. za miesiąc urlopu dostaniesz
Witam, może ktoś wie jak to jest: czy po wykorzystaniu macierzyńskiego , przysługuje zaległy urlop wypoczynkowy? Zamierzam wnioskować od razu o pełen wymiar macierzyńskiego (52 tyg.). Zostanie on zakończony 12 czerwca 2015 , natomiast umowa o pracę kończy mi się 30 czerwca 2015. CZy wtedy
Mam następujące pytanie. Jestem w ciąży i za dwa miesiące idę na zwolnienie. Termin porodu mam na sierpień. Urlop macierzyński skończy mi się na początku grudnia i wówczas wykorzystam urlop wypoczynkowy za 2008 rok. Czy w 2009 roku będzie mi przysługiwał urlop całościowo czy zostanie
Zwolnienie lekarskie i macierzyński nie ma znaczenia. -- ♥1% dla Bartusia♥ ♥1 % dla Basi♥ "Jeden bojownik do drugiego bojownika żyją w niepokoju"
11 kwietnia kończy mi się urlop macierzyński, a z zeszłego roku zostało mi 20 dni zaległego urlopu wypoczynkowego. Z tego co wiem mogę go wykorzystać do końca marca, czyli nie wykorzystam. Czy powinnam dostać ekwiwalent za zaległy urlop wypoczynkwy? Proszę o poradę.
mtokar napisała: > 11 kwietnia kończy mi się urlop macierzyński, a z zeszłego roku zostało mi 20 > dni zaległego urlopu wypoczynkowego. Z tego co wiem mogę go wykorzystać do > końca marca, czyli nie wykorzystam. Czy powinnam dostać ekwiwalent za zaległy > urlop wypoczynkwy
Witam, Czy w trakcie urlopu macierzyńskiego mogę poprosić pracodawce o wypłacenie ekwiwalentu za zaległy urlop? Dodam że urlop macierzyński wypłaca mi zakład pracy. Pozdrawiam -- Olcia :) i Dominik (ur. 21.07.2008)
czyli do 11.12.2013r a później chcę znowu ponownie pójść na kolejne półrocze to wtedy będzie koniec 29.04.2014r. a później mi przysługuje dodatkowego urlopu macierzyńskiego czyli kolejne 6 tygodni do 4.06.2014r. tak ?? a później chcę wykorzystać 32 dni urlopy zaległe to policzyłam że do 22.07.2014r
Po podstawowym macierzyńśkim składasz wniosek o dodatkowy (i tu następuje dylemat bo nie wiem czy w tym roku nie składasz o 4 a z wejściem 2013 o reszte 2 bo w 2012 jest 4 tygodnie dodatkowego a w 2013 już 6 tygodni) i dopiero po dodatkowym macierzyńskim możesz przejśc na rodzicielski .Dodatkowy
Witam, obecnie jestem na urlopie macierzyńskim, który kończy się w czerwcu, a zaraz po nim mam już przyznany zaległy urlop wypoczynkowy. Moje wynagrodzenie jest zmienne więc zasiłek macierzyński miałam wyliczany na podstawie 12 miesięcy sprzed ciąży. Już teraz wiem, że czeka mnie zabieg na
się na nowo. Zatem ewentualny zasiłek chorobowy na L4 zaraz po urlopie macierzyńskim będzie obliczany na tej samej podstawie wymiaru, na której był dla Pani wyliczany zasiłek macierzyński. Jeśli zabieg odbyłby się w trakcie urlopu wypoczynkowego - to wówczas należy pracodawcy przedłożyć L4, a
Witam! Jestem nauczycielem kontraktowym (staż rozpoczęłam we wrześniu 2012 r.) z umową na czas nieokreślony. Pracuję w przedszkolu państwowym. Jestem w ciąży, a termin porodu to czerwiec 2014 r. Chciałabym pracować do porodu i wykorzystać tylko roczny urlop macierzyński (tak, aby nie robić