świadectwo pracy-urząd pracy

[jola9926]

Witam,
mam pytanie dotyczące świadectwa pracy, mam spóźnialską szefową, i jestem
niemalże przekonana, iż nie dostanę świadectwa tydzień po zakończeniu pracy u
niej, a muszę zarejsstrować się w urzędzie, aby dostać zasiłek. Czy jeżeli
dostarczę świadectwo do urzędu później zasiłek przepada, lub jakaś jego część?
I czy np urząd pracy może coś wskórać u pracodawcy, aby szybciej mi wydał
świadectwo?
Z góry dziękuję za odpowiedź.

[Gość: Alcia]

Urząd Pracy w ogóle Cię nie zarejestruje - świadectwo pracy jest konieczne, tak
samo jak tona innych papierów począwszy od świadectwa ukończenia ostatniej
szkoły albo innych kursów świadczących o Twoich kwalifikacjach zawodowych a
skończywszy na zaświadczeniach z ZUS. Nie wiem jaki to ma wpływ na ewentualny
zasiłek. Jeśli nie jesteś w stanie zmusić byłego pracodawcy do wydania Ci
świadectwa pracy idź po pomoc do PIP - im szybciej tym lepiej.

jeżeli wiesz, że umowa się kończy, to możesz

[mazur39]

się już teraz zarejestrować, a świadectwo dostarczysz w terminie późniejszym.

[jola9926]

dzięki za odpowiedzi
pozdrawiam

[Gość: ???]

zarejestrować się możesz tylko bez prawa do zasiłku
jak już będziesz miała świadectwo to donieś do urzędu i wtedy jak masz co
najmniej 12 miesięcy pracy (na cały etat lub minimalną płacę) w ciągu 18
miesięcy to masz prawo do zasiłku na 6 miesięcy - no chyba że masz powyżej 50
lat i co najmniej 20 lat stażu pracy (to 12 miesięcy)

pozdrawiam
???

[jola9926]

dzięki:)