Mieszkasz na Grabowej? Nie dla ciebie praca!

[profes79]

Nastepnym razem przyjmie kogos z Janowa a ten mu wyniesie cala kasetke z
utargiem... Coz - jaka firma taki manager...

PS - glupie pytanie - gdzie jest Grabowa?

[Gość: mmm]

nawet nie wiem gdzie ta ulica jest :)

zostań więc kierowcą autobusu w warszawce

[czeresniax]

Za taki mazak to juz powinno sie dostawac piatke

[Gość: ;-)]

na pape a co dopiero do pracy..hoho... ile zajacow ;-)

[Gość: Łodziak]

szlezing - nie wiesz gdzie - to ta dzielnica z słowiańską, grabową dębową,
mówią że dalej tam sami bandyci mieszkają, ja się z tamtąd wyprowadziłem w 66r.

Nie wytrzymam!!!

[badjuk]

Już nie mogę znieść tej reklamy Toyoty!!!! :O

a ja MIESZKaM we Wroclawiu na Odrzanskiej

[Gość: roman 27]

kazdy wie ze tam mieszka elita dlatego zasze znajduje prace bez problemu

[Gość: tedi]

Powiesic go za interes!!!

[Gość: mmm]

Nawet nie wiem gdzie ta ulica jest :) Swoja droga prywatny pracodawca ma prawo
zatrudnic / nie zatrudnic kogo chce.

[Gość: szefowa]

oczywiście że każdy zatrudnia tego kogo chce
-ja zatrudniłam kiedyś dziewczynę własnie z takiej "złej okolicy "którą polecił
mi znajomy ,ręczył za nią ale niestety pani nas okradła,
do stoiska przychodzili czy chciała czy nie "sąsiedzi" i zagadując ją zwinęli
jej towar (tak sie tłumaczyła)ale to też nie było prawdą bo z firmy też zginął
jakiś "kosztowny drobiazg",
w sumie wiecej zginęło niż warte było jej uposazenie(druga pensja?) ,

[koszalek_opalek1]

To tak, jak z ubraniem - niby nie ubiór zdobi człowieka, ale jak nie ubiór, to
niby co? ;)))

[Gość: znajomy]

to co to za znajomy jakis obcy chyba

zabawne

[tbernard]

No to ciekawych masz znajomych.
Idąc tym tropem myślenia sama jesteś trędowata zasługująca
na odizolowanie.

Mieszkasz na Grabowej? Nie dla ciebie praca!

[Gość: gm]

Nie rozumiem tej sensacji.Po pierwsze kierownik , który odpowiada za pracę
ludzi może sobie okreslić kryterium jakie chce ( nawet to ,że nie chce pracować
z brzydkimi, niskimi lub wysokimi).

[Gość: MONIKA]

A NIE UWAZASZ ŻE JEST TO CO PISZESZ CZYSTA DYSKRYMINACJA?

Dyskryminacja?

[Gość: o.s.t.r.y]

> A NIE UWAZASZ ŻE JEST TO CO PISZESZ CZYSTA DYSKRYMINACJA?

Jakaś dyskryminacja rzeczywiście jest. Z drugiej strony właściciel ma prawo zatrudnić uczciwego, ładnego, brzydkiego ponieważ odpowiada w stosunku do swoich klientów wierzycieli itp.

Oczywiście pozostaje problem jak ma poznać uczciewego ocenić "ładność" czy brzydkość.

I tu jest to już jego prywatna sprawa bo konsekwencje niewłaściwej decyzji on będzie ponosił. Jak ten musiał kiedyś ostro sie sparzyć skoro wnioskuje na podstawie ulicy miejsca zamieszkania. Czy wnioskuje prawidłowo? Nie wiadomo trzeba by przeprowadzić szczegółowe badnia trafności tej decycji. Tylko ktoś jeszcze musił by zweryfikować trafność tych badań itd itp.

[Gość: Artur]

> A NIE UWAZASZ ŻE JEST TO CO PISZESZ CZYSTA DYSKRYMINACJA?

No tak ale kto powiedział, że nie należy dyskryminować złodziei i pijaków. Oczywiście że należy. Oczywiście trudno wyrokować coś na temat tej pani.

Ale sama dyskryminacja nie jest niczym złym.

[anuszka_ha3.agh.edu.pl]

Ze statystycznego punktu widzenia pracodawca ma oczywiście racje. Minimalizuje
prawdopodobieństwo, że zatrudni złodzieja.

→ → → → → → → → → →
Odkryjmy Białoruś!
odkryjmybialorus.blox.pl

[Gość: ała]

średniowiecze i zaścianek
dyskryminaccja nie jest zła? może tak ale tylko wprzypadku wykrywacza metali.
współczuje ...autorowi tego komentarza

[agunia_29]

Ta pani chyba nie jest głupia skoro chce iść na studia i się uczyć.
A co ona ma do tego, że po jej ulicy chodzą menele albo ktoś coś ukradł ze
sklepu naprzeciwko?? W takim przypadku mnie też powinni nie przyjąć nigdzie bo
na mojej ulicy kręci się młodzież pijana która np na ławeczce wykonuje te
śmieszne ruchy grupowo albo sąsiad z 7-go leży nieraz jeden na trawie pijany w
bele i pogotowie spod klatki zabiera go co jakiś czas.
Niby czemu spokojny, ułożony człowiek żyjący sobie w swoich czterech kątach ma
być ofiarą całej społeczności z jednej ulicy?? To nie dykryminacja tylko zwykła
GŁUPOTA.

[agunia_29]

Zresztą po co miałabym walczyć z przyszłym pracodwacą o prace??
Jaki człowiek taka firma. Nie chciałabym pracować gdzieś gdzie liczy się na
jakiej ulicy mieszkam albo mój znak zodiaku.
Głpota, głupota, jeszcze raz głupota ;-(

[zamek]

Ale takie kryterium jest po prostu chamskie i prostackie, bo bazuje na
idiotycznym stereotypie, że z danej dzielnicy pochodzi wyłącznie "element". W
myśl tego powinienem zadzownić do personalnej i poprosić o zwolnienie mnie z
pracy, bo chodziłem przez 12 lat do szkoły na Sosnową (2 przecznice od Grabowej)
i z pewnością przesiąkłem menelstwem na wskroś.

[Gość: jaceek]

Jeśli spotkałem w życiu 10 osób z tej ulicy z czego 9 próbowało mnie okraść, to
będzie dyskryminacją gdy nie zatrudnię w firmie osoby z tej ulicy? Moim zdaniem
będzie to po prostu zdrowy rozsądek.

[Gość: wredna]

U kuzynki w pracy złodziejką okazała sie dziewczyna z willowej dzielnicy
nowobogackich :P

i co z tego?

[Gość: jaceek]

i co z tego wynika?

[nightmaress]

>może sobie okreslić kryterium jakie chce

Teoretycznie tak - o ile okresli to kryterium w ofercie pracy. Jezeli przyjmuje
osobe do pracy i dopiero wtedy wymysla, ze nie spelnia warunku, ktorego nie bylo
w ofercie - to cos jest nie tak.

[Gość: Tomek]

Ale to już nie ma związku z dyskryminacją, tylko z ewentualnym złamaniem
warunków umowy. Jeśli tak, to tą drogą należy tego pana osądzać, a nie posądzać
o dyskryminację.

[jaandrew]

Pewnie chlopcy z grabowej nie omieszkaja skopac dupy menadzerowi.
Swoja drogo to postepuje ja bydlak,

[piekny_romanek]

> Pewnie chlopcy z grabowej nie omieszkaja skopac dupy menadzerowi.

tia czyli jednak sie nie pomylil w ocenie mieszkancow tej ulicy - pewno jakies
pijaczki i dresy

> Swoja drogo to postepuje ja bydlak,

tia - wez czlowieczku otworz wlasna firme, zatrudnij ludzi i zobaczymy jak
bedziesz reagowal gdy ci jakies cwaniaczki zaczna podpierd* towar albo kase

w tym ..ym kraju nawet jak pracownika przylapiesz na goracym uczynku, np
instalujac kamery to oni ci pozniej pojda do sadu, ze to twoja wina, ze kamery
zainstalowales hehehe kraj bezprawia i glupoty - kazdy orze jak moze, taka
szkola przetrwania

[zamek]

Sądząc po ilości bluzgów, któych użyłeś w publikowanych przez siebie postach,
byłbym ostatnim człowiekiem, który chciałby pracować u ciebie w firmie.

Mieszkasz na Grabowej? Nie dla ciebie praca!

[Gość: Monika]

MYŚLĘ ŻE PO TAKICH SŁOWACH SAMA BY ZREZYGNOWAŁA Z PRACY I ZAPYTAŁA PANA GDZIE
ON PRACUJE ISTWIERDZIŁ CZY SIE NADAJE!!!

[Gość: o.s.t.r.y.]

> MYŚLĘ ŻE PO TAKICH SŁOWACH SAMA BY ZREZYGNOWAŁA Z PRACY I ZAPYTAŁA PANA GDZIE
> ON PRACUJE ISTWIERDZIŁ CZY SIE NADAJE!!!

Bardzo słusznie Moniko! Jak się nie podobają reguły ustalane przez innych to trzeba tworzyc własne. I jak samemu lepiej sie ocenia otoczenie (innych ludzi, rzeczywistość) to podejmuje się trafniejsze decyzje i się wygrywa.

Gdyby nie było kretyńskich szefów to nikt by nie był zmotywowany do tworzenia lepszych firm.

Facet postępuje zgodnie z duchem czasu

[Gość: jan]

przecież nie łudźmy się, gdy już wszyscy zostaną zlustrowani, wszyscy dziadkowie w wermahcie ujawnieni i kurski z resztą pisuarów oraz giertoli nie bedą mieli juz się kogo czepiać, przyjdzie kolej np. na tych którzy urodzili sie np. przy ul. Nowotki?

Mieszkasz na Grabowej? Nie dla ciebie praca!

[Gość: gość]

a można być dyskryminowanym z powodu braku kwalifikacji?

kazdy zatrudnia kogo chce

[piekny_romanek]

i ch* do tego jakiemus sadowi czy innym pseudo-obroncom. Sa takie ulice, na
ktorych mieszka glownie menelstwo i gdybym byl pracodawca tez bym sie 2x
zastanowil gdybym zanim bym kogos z takiego rejonu przyjal do roboty.

[Gość: mreck]

a właściwie to po co jej mówił dlaczego jej nie przyjmuje.

Dyskryminacja

[Gość: wredna]

A na jakiej podstawie kretyn zakłada, ze jej koledzy i znajomi pochodzą z tamtej
okolicy?
Ja np. sie niedawno przeprowadziłam i teraz mieszkam w okolicy, gdzie można
dostać po pysku, jak sie kibicuje innej drużynie piłkarskiej niż Cracovia. A jak
Wiśle to nóż w plecy :/
Od razu z automatu założenie że jestem kibolem Craxy, biegajacym z nożem po ulicach?

[katja]

Mieszkam za granica i to samo zdarza sie tutaj. Mieszkasz w "zlej dzielnicy" nie
dostaniesz pracy. Choc nikt ci tego nie powie ale wiadomo o co chodzi. Tajemnica
poliszynela...przenioslam sie z dzielnicy zamieszkalej przez cudzoziemcow "nie
zlodziei czy cos takiego" i w ciagu paru miesiecy dostalam ta prace jaka chcialam.

[Gość: jacek]

w Alabamie baka nie dostala pracy ,bo nie umiala po hiszpansku

[Gość: zwyczajnyczlowiek]

Czy ten "menel" nie obrazajac meneli, slyszal cos o zakazie dyskryminacji? Ja
bym zlozyl skarge na miejscu tej dziewczyny.

Mieszkasz na Grabowej? Nie dla ciebie praca!

[Gość: BYDGOSZCZANKA]

PO TRZYKROĆ GŁUPOTA!!! CZY TEN Z PZREPROSZENIEM MENADŻER MA COŚ Z GŁOWĄ?
TEJ PANI ŻYCZĘ PO PROSTU POWODZENIA W SZUKANIU PRACY!

[el_p]

Coz, pracownicy tez powinni uwazac z kim maja doczynienia, ja bym tego Pana
zapytal gdzie mieszka, bo moze w jakiejs nowobogackiej dzielnicy?? Wtedy trzeba
podwojnie uwazac na portfel

Mieszkam na Anielskiej

[rudy_rudolf]

czy dostanę pracę na plebanii??? :)

co za bzdura z tym sprawdzaniem backgroundu :(

zrelaksuj się na
www.asiaq.pl

[Gość: jot6]

przykro mi rozwiazać złudzenia,ale to wyraźne zapożyczenie metod z Zachodu -
tam takie postępowanie jest normalne i oczywiste,chcesz mieć dobrą pracę,musisz
mieć dobry adres.Moja kuzynka z Kanady tak mi właśnie tłumaczyła,dlaczego nie
może wynajmować mieszkania tańszego,ale w gorszej dzielnicy

[Gość: klara]

W Kanadzie w lepszej dzielnicy, w Polsce natomiast w lepszym miescie. Czesto
zdarza sie, ze pracodawcy z miast nie chca zatrudniac osoo, ktora mieszkaly
kiedys na prowincji. Nawet jesli sa swietnie wyksztalcone. Tego na zachodzie
sie nie robi.

[Gość: gość]

że jej ten cham nie zatrudnił.

[el_p]

Bez sensu, to jest zamkniete kolo. Urodziles sie w gorszej dzielnicy, nie
znajdziesz pracy. Nie znajdziesz pracy, pozostaniesz w gorszej dzielnicy.
Pozniej sie dziwic, ze sie tworza getta, dzielnice nedzy, ze przestepczosc,
terroryzm itp.

Mieszkasz na Grabowej? Nie dla ciebie praca!

[Gość: czytelnik]

a ciekawe gdzie mieszka ten men albo jego krewni i znajomi, czy sa tacy
nieskalani powinien bać sie swojego cienia jeżeli jest taki akuratny. Niech
zatrudni swoją rodzinę to może będzie pewny ..

chory manager

[gozal]

tak, specjalista socjolog się znalazł - cała ulica be! najlepiej wg tego
managera, żeby ci z grabowej całe życie siedzieli na grabowej, pijąc po bramach
i wybijając się nawzajem. żeby patologia się pogłębiała i żeby nikomu się nie
udało stamtąd wydostać.

[Gość: jaceek]

To weź idź na taką ulicę i poproś żeby ci portfela popilnowali, bo ci się
kieszeń urwała i nie masz gdzie go włożyć.

[Gość: wredna]

Wychowałam sie na krakowskim Kazimierzu, choc miał opinię menelowni, gdzie po
gębie można dostać w ciemnym zaułku :P
Jakoś łaziłam po nocach, nikt mnie nie okradł, nikt mnie nie zgwałcił, nikt mi
sie do chłupy nie włamał...
I jakbyś dał im na wino, to z portfela nie zginąłby ci ani grosik :P [mam na
myśli "miejscowych" meneli, nie napływowego chamstwa z wiochy].

[Gość: Seba]

Świetnie.
Możesz więc zatrudnić bohaterkę artykułu, lub jej krakowską odpowiedniczkę.
A one (i jej krakowskie odpowiedniczki) nie muszą byćzdane na
takich "chamskich" managerów

[Gość: wredna]

Lepiej nie pytaj gdzie pracuję, bo byś sie zdziwił :)
Zresztą - nie tylko ja, ale tez pare osób, co wychowały sie w podobnych miejscach :P

[Gość: Seba]

Nie, nie.
Ty nie masz PRACOWAĆ.
Ty masz ZATRUDNIĆ.
Chyba,że źle zinterpretowałem twój post jako potępienie dla wspomnianego
managera.

[Gość: wredna]

Nie mam firmy, ale gdybym miała, to na pewno nie przyjmowałabym do pracy na
podstawie tego, w jakiej dzielnicy ktoś mieszka.
U kuzynki w pracy złodziejką okazała sie paniena z willowej dzielnicy
nowobogackich :P

[Gość: Seba]

> Nie mam firmy,
Więc tak samo nie dajesz pracy tej dziewczynie jak i ten "zły" manager.
Nie jesteś w niczym od niego lepsza.
> ale gdybym miała, to na pewno nie przyjmowałabym do pracy na
> podstawie tego, w jakiej dzielnicy ktoś mieszka.
Załóż. Na co czekasz.
Popatrz jacy idioci sobie radzą (wide artykuł)
a ty sobie nie poradzisz?
Nie wiem dlaczego ty masz prawo kogoś nie zatrudnić a ten menager nie ma mieć
takiego prawa.

> U kuzynki w pracy złodziejką okazała sie paniena z willowej dzielnicy
> nowobogackich :P
Więc kuzynka może nie zatrudniać panien z willowych dzielnic. Jej prawo.

[Gość: marky]

pracodawca nie jest od rozwiazywania problemow spolecznych, a ryzykuje swoim majatkiem- nie pochwalam tego co zrobil ale postaw sie na jego miejscu: masz kilka ofert pracownikow i kogo zatrudnisz (wszyscy maja wystarczajace kwalifikacje wiec zaczynasz kaprysic badz wybierasz najbardziej ci pasujacego), niech rzadzacy wezma sie za gospodarke i sytuacja sie odwroci to pracownicy beda przebierac w ofertach

[Gość: Tomek]

> tak, specjalista socjolog się znalazł - cała ulica be!

Jego interes, więc nie do Ciebie należy osądzanie czy jest specjalistą czy nie.
Wyniki firmy pokażą.

[Gość: Tomek]

A czy Ty jesteś lepszym "specjalistą socjologiem" i zatrudnisz tę dziewczynę?
Czekam na informacje, jak tylko ją zatrudnisz.

Mieszkasz na Grabowej? Nie dla ciebie praca!

[Gość: kuba]

menadzer, teraz kazdy buc chce sie tak nazywac a siano z butow wylazi

[Gość: Seba]

Więc pewnie nikt nie będzie chciał u niego pracować.
Prawda?
Żadna strata.
Więc po co tyle hałasu.

[Gość: Tomek]

A Ty już ją zatrudniłeś, inteligencie bez słomy w butach?

natychmiast zaskarzyc go do sądu pracy

[kaczylechu]

natychmiast zaskarzyc go do sądu pracy.Taka argumentacja jest niezgodna z konstytucją i prawem pracy.Nie wolno nikogo tak dyskryminowac.Jezeli juz przyjął do pracy i potem nagle odwolał to w sądzie przegra.Ten facet to uwykły ciemniak o zerowej moralnosci.Powinien dostac nauczke.Chetnie sam poprowadził bym tą sprawe zeby mu dokopac.

najpierw zdaj maturę, później komus dokopiesz

[Gość: Marek]

czytaj ze zrozumieniem, on jej jeszcze nie zatrudnił, ciemnogrodzie PO

ciemnoto z PISuaru,skoncz najpierw zawodowke

[kaczylechu]

ciemnoto z PISuaru.Rozmowa kwalifikacyjna została zakonczona i prawnie doszło do zawarcia umowy o prace.Praca miała rozpoczac sie od nowego tygodnia.

jesteś w błędzie

[Gość: Marek]

nie doszło do zawarcia umowy, ciemniaku

[kaczylechu]

chyba uczysz sie na kucharza

naucz się czytać ze zrozumieniem ośle

[Gość: Marek]

POkrecie

[Gość: Tomek]

Jeśli rzeczywiście doszło do zawarcia umowy, to nie ma sprawy o żadną
dyskryminację, tylko jest sprawa o złamanie umowy.

[Gość: kasia]

wedł€g prawa pracy osoba zostaje zatrudniona w momencie gdy zostanie
przynajmniej ustnie zawarta taka umowa czyli obie strony wyrażą zainteresowanie.
Paulina w sobote ustaliła z pracodawcą ze w poniedziałek ma przyjść do pracy
więc umowa została zawarta!Zwolnił ją dopiero w poniedziałek!

Studiowanie nic ci nie pomoże

[Gość: Doradca zawodowy]

tylko wydasz kase. Gdybyś miała ukończoną zawodówkę to miałabyś większą szanse
na znalezienie pracy.

a'propos dyskryminacji

[Gość: Anka]

ja z kolei mieszkam w jednej z lepszych dzielnic Stolicy, mam wyższe
wykształcenie, doświadczenie, a też nie mogę zmienić pracy bo...jestem mężatką.
Ciekawa jestem co pracodawcy jeszcze wymyślą aby nie zatrudnić.

[Gość: Klara]

Anko, mnie wielokrotnie nie chcieli zatrudnic, bo nie mam wlasnego mieszkania.
To do Twojej kolekcji absurdow. Pozdrawiam

[Gość: Seba]

Zapewniam cię, ze znakomita większosć mężatek w Polsce ma pracę.

[Gość: Tomek]

> Ciekawa jestem co pracodawcy jeszcze wymyślą aby nie zatrudnić.

A Ty ile osób zatrudniłaś? W tym ile mężatek? Zero? W czym więc ci pracodawcy są
gorsi od Ciebie?

[Gość: Kleruś]

W sumie zaoczne studia to nowy odpowiednik zawodoówki.. Ten sam poziom:-)

Nie dostałam pracy - bo mam wyższe wykształcenie..

[Gość: Aga]

Przykre...

Wytłumaczcie mi proszę...

[Gość: Marek]

Czy jak jestem właścicielem firmy to niemogę zatrudnić kogo chcę? Czy jak ktoś
np. cały czas dlubie w nosie podczas pracy to tak czy siak muszę go trzymać lub
zatrudnić takiego kandydata? Prosze o odpowiedzi.

[Gość: jaija]

Oczywiście, że możesz zatrudnić, kogo chcesz. Ale można nie powiedzieć nic (po
prostu - dziekujemy pani), a nie tłumaczyć się złym pochodzeniem, bo to jest
jawna dyskryminacja, zabroniona prawnie. Widać różnicę?
A ja znam akurat odwrotny przykład - znajoma zatrudniła dziewczynę, która
mieszka w najgorszym chyba z możliwych domów w szemranej okolicy, a pracownica
jest uczciwa, sumienna, jeszcze sama mówi, że na swoje podwórze to tylko szybko
z praniem i po pranie wychodzi, że się boi sąsiadów. Czy to jej wina?

[Gość: dada]

Mialem fajna przyjaciolke i fajne bylo mieszkanie takie z wielka duuuusza przy
tej ulicy. A ktore adresy sa dobre w lodzi???? Hotele? A menago z tej durnej
firemki gdzie ma locum?

[Gość: Marek]

Nie widzę różnicy. Dlaczego ktoś ma okłamywać drugiego człowieka, to
nieetyczne. Ten facet zachował się jak człowiek, powiedział wprost, bez łgania
dlaczego taka osoba nie zostanie zatrudniona. Przecież nie pożyczył od niej na
działalność 100 milionów, i nie zatrudnił przez miejsce zamieszkania. Normalna
uczciwa rozmowa z drugim człowiekiem. Co to się porobiło.

Mam pytanko do ciebie. Czy zatrudniłbyś 20 letnią dziewczynę w swojej firmie
jakbyś widział, że kumpluje się, chodzi z chłpakami, którzy np. okradają sklepy
i samochody. A ona tylko sypia z jednym z nich. Pewnie by go utopiła w szklance
wody gdyby szef jej kazał... ;)

[Gość: wredna]

U kuzynki w pracy złodziejką okazała sie dziewczyna z willowej dzielnicy
nowobogackich i z tzw. dobrego domu :P
Nawiasem mówiąc szmata jak mało kto :/

e tam od razu szmata

[Gość: Marek]

obrotna, ot co, lubi dawać to od razu szmata, weź przestań, ona zamiast marzyć
w łóżku z ręką między udami, woli sobie po prostu poużywać, i od razy szmata,
przesadzasz

[kaczylechu]

kolego,istnieja nie tylko niepisane zasady moralne ale i oficjalne prawo,ktore
ustała co moze a co nie moze robic pracodawca.Jezeli zdecydował sie przyjac i
potem niespodziewanie zwalnia z podanej przyzczyny to jest to niezgodne z
prawem pracy.
Niedotrzymanie terminu wypowiedzenia oraz dyskryminacja ludzi.Zwolnienie
pracownika nie nastąpiło z waznego powodu i ten pracownik niczym nie zawinił.
Podanie przez tego typa,ze powodem zwolnienia jest nazwa ulicy bo tam mieszka
ktos zły jest sprzeczne z prawem-to typowy przykład dyskryminacji a w praktyce
cwaniactwa i niskiego poziomu osobistego tego typa.
Pracodawca powinien stanac przed sądem pracy i wypłacic zaległą wypłate zgodnie
z ustawowym terminem wypowiedzenia oraz odpowiedziec za stosowanie dyskryminacji
w postaci kary.

[Gość: Seba]

Racja.
Następnym razem wymyśli od ręki jakiś inny powód i sprawa będzie rozwiązana.
Szczerości się naiwniakowi zachciało.

widać jaki elektorat ma PO

[Gość: Marek]

czytaj kolego ze zrozumieniem, on jej nie zwolnił, bo wcale jej nie zatrudnił,
do szkoły kolego, nie wiem jak dostałeś maturę, bo czytac ze zrozumieniem to ty
nie potrafisz

jak skonczysz zawodowke to sie zglos

[kaczylechu]

jak wkoncu skonczysz zawodowke to sie zglos

ty ciemnoto pseudo liberalna

[Gość: Marek]

jedyna sznasa dla ciebie to matura Giertycha krecie

Where The Streets Have No Name

[Gość: Bono]

gdyby wszyscy słuchali U2 świat byłby lepszy...

to jakis zart?

[ehud_cohen]

tok myslenia tego niby menagera sugeruje ze koles jest członkiem PiS.tam też
się nie mysli logicznie i sensownie(vide-J.Kurski)

[Gość: Mi]

znam podobny przypadek.
otóż osoba rekrutyjace zapytała kandydata o dzielnice w której mieszka,
i odparła po wysłuchaniu odpowiedzi że ta dzielnica ma słabą reputację.

Osoba rekrutują zapytana o to w jakiej dzielnicy mieszka odparła, że jeszcze
nie wie bo od niedawna tu mieszka

ABSURD, ale takich debili spotakcie na rozmowach w OPENFINACE, jak sobię
przypomnę to nazwę tego debila po nazwisku.
Strach pomyśleć, że taki mózg analityczny pomagałby podjąć decyzję kredytową na
20 lat.

[Gość: kor]

nigdy wiecej!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!