Kryzys a wszyscy świetują przez cały rok.

[Gość: Pracodawca]

Patrząc z punktu widzenia pracodawcy jestem zaniepokojony tym, że w kryzysie
zamiast pracować więcej - lanserka trwa. A potem będzie zdziwienie, że są
zwolnienia ludzi z pracy.
Styczeń - pierwszy tydzień to wszyscy dochodzą do siebie po świętach
Luty - krótki miesiąc
Kwiecień - wszyscy przez tydzień święcą jajka
Maj - święta pracy i konstytucji (lanserka już na kilka dni wcześniej)
Czerwiec - Boże Ciało i znów cały tydzień lanserka

itd. itp...

Z punktu widzenia pracowników jest super ale do czasu kiedy posypią się
zwolnienia...

żal Ci?:]

[Gość: zonk]

Rozumiem ,ze pracownik powinien zapierd..ć okragły rok, bez przerwy
na 3 zmiany bądz po kilkanaście godzin dziennie, bo mamy kryzys:],a
ch no i zapomnialem dodac ,ze wszystko oczywiście za minimalna
pensje i na pseudo umowe zlecenie:],bo mamy jakis kryzys.

[Gość: f]

skoro jest wzrost 0,5% to nie ma żadnego kryzysu. co najwyżej stagnacja.

[Gość: benek]

a nie powinno być "leserka" zamiast "lanserka"??

[Gość: rowerz]

Wywalić te wszystkie swięta koscielne - przeciez to obłuda ...i gusła -
czarnuchy tylko kasę sciągają i robią moherom jajecznicę z mózgu - myslę ze jest
to tylko kwestia czasu - kosciół ma się ku końcowi ...tylko kto utrzyma tylu
bezrobitnych kleryków ? Przeciez to beztalęcia i niedojdy ...

[Gość: tyu]

hmm jak komuś praca i pensja nie pasują, zawsze może się sam zwolnić i szukać
pracowniczego eldorado, gdzie praca będzie na pół etatu, a zarobki prezesa firmy.

[aladyn7]

długie weekendy to mają wszelkiej maści urzędnicy i nauczyciele
przez których to rodzice nie mając co zrobić z dziećmi zmuszeni są
brać dzień urlopu albo ,jak nie ma takich szans zostawiać te dzieci
u babci czy sąsiadki ,lub na pastwę losu.
Gdyby święto było świętem a praca pracą to nie byłoby problemu a tak?
Teraz już nawet nie trzeba odpracowywać dzisiejszego dnia w szkole
bo i po co skoro za tydzień wakacje.
Gdyby szkoły nie miały dodatkowych wolnych to było by o wiele mniej
takich paradoksów a grajki z filharmonii np:mają cały tydzień wolnego
(płatnego)dlatego bo dzisiaj nie ma koncertu to i prób nie
było.Słowem "żyć nie umierać".
Na konic jeszcze jedno:
fizyczny czyli popularny robol wcale nie cieszy się z takich
dodatkowych wolnych dni bo ma płaconą stawkę godzinową od której to
zależy czy będzie miał dniówkę więcej czy mniej,natomiast umysłowemu
to i pół miesiąca wolnego by nie zaszkodziło.
Gdyby umysłowi byli opłacani wg dniówek to też by się zreflektowali
ze nie tedy droga no ale nic na to nie poradzisz.
Jeden jest opłacany za miesiąc z góry a drugi półtora miesiąca po.

[Gość: ?]

a niby z jakiej racji robole i umysłowi mają być rozliczani w ten sam sposób?
Gdy ci drudzy ryli do kolejnych egzaminów, ci pierwszy woleli wypić piwko pod
sklepem, więc co w tym dziwnego, że teraz umysłowi mają lepiej?

[Gość: Res]

Jeżeli ryli (jak to nazwałeś)to 4,5 lat więc niech przez 4,5lat mają
lepiej.Poza tym dzisiaj studia to kasa a ryją może na kilku
kierunkach.Reszta to szkoda pisać.Widać to po studentach którzy
trafiają na praktyki do szkół.Nie raz trzeba ratować sytuację.Ech.

[Gość: ?]

zdobyta edukacja jest na całe życie, a nie tylko na 4,5 roku. Ludzie idą na
studia, żeby mieć potem perspektywy lepszego startu na rynku pracy. Jaki byłby
sens studiowania, gdyby ci po zawodówkach zarabiali tyle samo co ci po studiach?
Na szczęście obecny rynek proporcjonuje zarobki odpowiednio do wykształcenia.
Oczywiście mówię o ludziach, którzy znają się na robocie, a nie o tych, którzy
przeszli przez studia po najmniejszej linii oporu. I jeszcze jedna rzecz, w
większości przypadków człowiek po studiach będzie potrafił wykonać pracę robola,
ale robol nie będzie w stanie wykonać pracy człowieka po studiach.

[Gość: anna]

Nie podoba mi się Twoje określenie: "robol", ale generalnie zgadzam się z tym,
co piszesz. W Polsce pozostało po PRL to,że chcemy traktować równo. Czyli
wyliczamy komuś godziny pracy itp. Tyle tylko,że czasem decyzja, którą podejmie
ktoś z głową w pół godziny jest warta tyle ile miesiac pracy budowlańca (z całym
szacunkiem dla niego). Podobnie świetny pomysł.

[Gość: ?]

wiem, że to nie jest najlepsze określenie, ale użyłem go w odniesieniu do posta
aladyna7 (gdzie ono funkcjonuje)

[Gość: anna]

Niestety chyba sporo czasu upłynie zanim Polacy będą płacić inaczej "pani od
pilnowania dzieci" i opiekunce z prawdziwego zdarzenia, panu, który przerobi
skomplikowaną instalację sanitarną i pani, która powyciera kurze w mieszkaniu.
Są prace fizyczne, które wymagają umiejętności, ale to co dzieje się z
wymaganiami pań od powycierania kurzu to kuriozum.
Żeby nie było: dla mnie to zajęcie to wypoczynek, głowa mi wtedy odpoczywa.

Do Anny :)

[Gość: tt]

Gość portalu: anna napisał(a):
Są prace fizyczne, które wymagają umiejętności, ale to co dzieje się
z
wymaganiami pań od powycierania kurzu to kuriozum.
Żeby nie było: dla mnie to zajęcie to wypoczynek, głowa mi wtedy
odpoczywa.

Droga Anno! Sądzę,że masz na myśli panie,które sprzątają domy i
mieszkania. Ich praca raczej nie polega tylko na wycieraniu kurzu,
ale też wyszorowaniu wanien,kibelków,wypolerowaniu szyb pod
prysznicem, płytek w łazience i kuchni, odkurzeniu i umyciu podłog,
umyciu okien itp. Skoro taka praca podoba Ci sie i głowa Ci wtedy
odpoczywa, to proponuję podjąć takie zajęcie za 5 lub 6 zł za
godzinę. Będziesz zrelaksowana i zarobisz parę groszy.

[Gość: anna]

Wiem, że to wycieranie kurzy to uproszczenie(zamierzone) było. Ale tak,
szorowanie wanien, mycie podłóg... to dla mnie wypoczynek umysłowy i rozważam
kiedyś zarobkowanie w ten sposób, bo naprawdę głowa lekka po tym. Na razie
sprzątam z przyjemnością u siebie choć niestety dom czasem musi czekać. Z równą
przyjemnością gotuję.
Marlena Dietrich taka niemiecka aktorka z dawnych lat uwielbiała froterowanie
drewnianych podłóg.

[olias]

aniu! a co z ciebie za gospodyni ze potrzebujesz pań? błękitna krew rwa mać czy
co? łap za ścierę i posprzątaj sobie. pamietaj że nawet bardzo kulturalni i
sympatyczni Francuzi wku...eni do ostateczności złapali za gilotyny by zrównać
takie jak ty z "paniami od scierki"

[Gość: anna]

Olias Ty masz chyba kłopoty z czytaniem ze zrozumieniem. Płacić za coś co jest
dla mnie odpoczynkiem i przyjemnością?(sprzątanie i gotowanie tym dla mnie jest)

[Gość: Lysy]

> W Polsce pozostało po PRL to,że chcemy traktować równo. Czyli
> wyliczamy komuś godziny pracy itp

wyliczanie ile ktoś ma zarabiać na podstawie "ważności" jego pracy czy
wykształcenia to jest dopiero socjalizm ;)

[Gość: anna]

Wyliczanie, którego nikt nie dokonał:)
Natomiast próbka "dzikiego kapitalizmu" była w wpisie założyciela wątku.

[Gość: Pracodawca]

Anno. Widzisz jest tak, że kapitalizm wymaga od pracodawców zarobienia na
pracowników i na siebie. Nieraz kończy się to gorzej dla pracodawcy niż
pracownika (kredyty, ZUSy i inne zobowiązania). Oczywiście każdy przedsiębiorca
ma nadzieję, że się uda i ryzykuje. Odpowiada też za innych. Mówiąc negatywnie o
kapitaliźmie i wyzyskiwaczach mówisz chyba o bankierach i prezesach
politycznych, którzy dymają innych. Normalnie jak nie zarobi przedsiębiorca to
ty też nie zarobisz i nie potrzeba wtedy nikomu żadnych nam sprzątaczek czy
marketingowców. Błędne koło. Zamiast być sprzątaczką to zaryzykuj, weź 300.000
kredytu (min) wdróż pomysł, zatrudnij ludzi i heja. Kapitalizm. A jak nie
wyjdzie to co wtedy? Powiesz, że kapitalizm?

I jeszcze jedno. Leser to ten co się opier..la jawnie, a lanser to ten co się
lansuje (niby oficjalnie pracuje ale mysli o weekendach i zwrotach ku TV).

[Gość: anna]

Tak się składa, że jestem za kapitalizmem. Nie odpowiada mi tylko jego polska
wersja-zdziczała. I cwaniactwo . Pracodawcy myślą za często jak by wykorzystać
pracowników. Poza tym zmęczony pracownik to żaden pracownik i mądry kapitalista
to wie i wysyła na zaległy urlop:)

[Gość: Yupi]

Wydaje się że w naszym plemieniu są prawie same pasożyty,nieroby i
lesery.Począwszy od stałych wyłudzaczy z pod znaku KRUS czy klęczonów po kastę
biurew.Ci tylko myślą o kasie ,stołku,wymyślają idiotyzmy i żerują na reszcie
niezależnie czy to pracodawca czy pracownik.Ich życie to od wolnego do wolnego
od wypłaty do wypłaty no i ta powaga stałego nieroba.Mina i poza.Powinno być ich
o połowę mniej,rozliczać za efekty a nie poronione pomysły i płacić za faktyczny
czas pracy.Wszyscy inni nie wydolą utrzymać takiej masy darmozjadów.A ci równo
okradają pracowników w formie różnych podatków,danin czy wymyślonych opłat aby
zapełnić ich przepastne kieszenie.A pracodawców to już nawet nie ma co mówić.To
wręcz pchający się do utrzymania tych niedojdów.Jedyna pociecha w tym że ci
zdecydowanie mądrzejsi i nie dadzą się skubać jak gęsi.Szybciej wymyślą
antidotum na biurwę niż ona ogarnie jakiś idiotyzm który sama zresztą
wymyśliła.Nie trzeba tylko pokazywać że będąc jednym lub drugim do skubania jest
się mądrzejszym od niej.Zawsze trzeba robić za głupiego,niech wszelkiej maści
darmozjady utwierdzają się w przekonaniu że są nad stan mądrzy i kwiat narodu.

[olias]

".. kapitalizm wymaga od pracodawców zarobienia na
pracowników i na siebie."
ciekawa teoria. ja tam uważam że wystarczy jeśli pracodawca TYLKO organizuje z
sensem robotę dla pracobiorcy. a ten drugi pracuje. dla siebie i dla pracodawcy.
teoria którą głosisz mówi dużo o Tobie. jesteś (99999lub chcesz być) typowym
przedstawicielem nowobogackiej klasy pasożytniczej.

[Gość: Lysy]

> Wyliczanie, którego nikt nie dokonał:)

może nie wyliczanie, ale jednak:
"Są prace fizyczne, które wymagają umiejętności, ale to co dzieje się z
wymaganiami pań od powycierania kurzu to kuriozum. "

[Gość: anna]

No widzisz nie wyliczałam, ale mogłabym , bo w większości te panie od wycierania
kurzu zatrzymały się w głębokim socjalizmie.
Zero podatków, praca na czarno , wyciąganie pieniędzy z opieki społecznej itp.
Bardzo szanuję dobrych fachowców wykonujących fizyczną pracę, ale w większosci
te panie nimi nie są .
Podobnie rozgraniczyłam "pilnowaczki dzieci" i opiekunki. Jest ogromna różnica.
I o tym pisałam w poprzednich wpisach.

[Gość: Lysy]

> No widzisz nie wyliczałam, ale mogłabym , bo w większości te panie od
wycierania kurzu zatrzymały się w głębokim socjalizmie.
> Zero podatków, praca na czarno , wyciąganie pieniędzy z opieki społecznej itp.

brak podatków i praca na czarno (czyli bez np. zus) to jest głęboki socjalizm?
To ja chcę do socjalizmu!! ;)

> Bardzo szanuję dobrych fachowców wykonujących fizyczną pracę, ale w większosci
te panie nimi nie są .

aha. I dlatego powinny zarabiać mniej. Tak, to byłby głęboki kapitalizm ;)

[Gość: Pracodawca]

Macie rację. Największą grupą lanserów w Polsce to jest administracja. Pełno jej
wszędzie. Z reguły to banda nieuprzejmych darmozjadów z czasów komuny. Młodych
jest coraz więcej ale Ci są jeszcze gorsi. Nieuprzejmi, niekompetentni
pseudomagistrzy z Bożej łaski, stawiający się ponad swoich klientów. Te
darmozjady zapominają, że to przedsiębiorcy płacą na nich podatki!

[Gość: anna]

Oczywiście,że praca na czarno bez podatków+ wyciąganie pieniędzy z opieki
społecznej to głęboki socjalizm typu: należy mi się. Tak w większości działają
te panie od wycierania kurzu.

[Gość: barwy walki.]

Pracodawca- pracownik.
Chcałoby się powiedzieć ;
Ty i ja teatry to są dwa.
Aby tego uniknąć założyłem jednoosobową działalość gospodarczą i
dopiero żaczął sie cyrk bo to ani urlopu ani lewego zwolmienia i
zapie...m na okrągło co by zaspokoić potrzeby niezradnych życiowo.

[Gość: Lysy]

nie nazywałbym tego socjalizmem, ale naciągactwem czy wprost złodziejstwem. I
nie wiem dlaczego akurat paniom trudniącym się sprzątaniem to w jakiś szczególny
sposób przypisujesz. Oszukuje niestety większość.

[Gość: anna]

A ja nazwę to socjalizmem- wymaganie "należy mi się pobieranie wszelkich
zasiłków, bo... jestem", "dorobić można,ale podatki na mnie niech płacą inni".
Wniosek dla mnie jest jeden po tym wątku: Polacy w większości nie dorośli do
normalnego kapitalizmu z ludzką twarzą. Pracodawcy ubolewają nad świętami i
dniami wolnymi, a nawet ludzie pierwotni świętowali. Pracownicy są też skłonni
do oszukiwania jak sam piszesz.

[bestrzeszowiak]

[olias]

dokładnie!

[olias]

nie przesadzaj aniu, na ogół "decyzję" o których piszesz są podejmowane przez
ignorantów z nadania "krewny i znajomy krolika"

[olias]

z wolnymi dniami "umysłowego" to jest tak że jego robota czeka. ja akurat jestem
taki "umysłowy", który po powrocie z urlopu ma stertę prac na już do
załatwienia. wracając do godzin pracowników fizycznych to nie jest tak prosto
jak sądzisz. niekiedy pracownik fizyczny pracuje na zmiany, również w owe dni
wolne. wtedy ma dodatkową kasę. jeśli ma wolne, to rozliczenie czasu pracy jest
regulowane w różny sposób. nie jest tak źle jak sądzisz.

[olias]

wielu to zrobiło, młotku. całkiem spora część młodego, wykształconego pokolenia
odpłynęła w siną dal.

[olias]

jasne! przecież ja żyję tylko po to by pracodawca miał zysk. facio, jesteś z
psychiatryka czy żartujesz? a może ty naprawdę uważasz że jestem po to byś ty
miał kasę?! skąd takie młotki się biorą? to jakiś specjalny chów czy inżynieria
genetyczna? zwolnieniami nie strasz, postrasz nas że przeniesiesz swój interes
do Francji, Niemiec, Holandii, albo Anglii. posr..y się. ze śmiechu.

[Gość: Lysy]

> jasne! przecież ja żyję tylko po to by pracodawca miał zysk.

ty akurat zyjesz po to, zeby wypisywac brednie na forach.

> a może ty naprawdę uważasz że jestem po to byś ty miał kasę?!

jeśli pracujesz u niego, to właśnie tak: w jego firmie jesteś po to żeby on miał
kasę. Wiem, że będzie ci w to trudno uwierzyć, ale po to głównie przedsiębiorcy
zatrudniają pracowników - dla zysku. To straszne i okrutne, co nie? ;)

[Gość: Pracodawca]

Skoro jesteś taki mądry i uważasz, że wszyscy pracodawcy wykorzystują
pracowników - to sam sobie stwórz firmę i nie narzekaj. Wolność Panku!

[Gość: Yupi]

No i jak by taki odważny już otworzył(nie za zmalwersowane tylko swoje)firmę to
dopiero by się zdziwił.Jeszcze nie zaczął a już go biurwy mają.Od pierwszego
dnia.Złotówki jeszcze nie zarobił a tu już leci.Przykładowo ZUS,za siebie i
pracowników.Kiedy ci stroją się dopiero do roboty ZUS liczy ile się już mu
należy.Oczywiście od średniej prezesów biurew czy malwersantów,czyli numer
kołnierzyka razy nr.buta dzielone przez metraż sufitu.I dopłaca taki delikwent
do warsiawki gdzie jest 4200 średnia a tu powiedzmy 1800.Ale składki jednakowe
procentowo.Potem jak już zapłaci co miesiąc powiedzmy te 800 od łebka,to połowę
ukradną na pałace,z tej drugiej części wypłacą nienależne emerytury różnym
darmozjadom równiejszym typu KRUS czy nauczyciel no bo mu się należy z
urodzenia.Zakładając że materiały,środki produkcji,paliwa i sam pomysł na biznes
jest za darmo to trzeba jeszcze popłacić podatki opłaty lokalne łapówki i
prezenty i jest obraz krwiopijcy.A pracuś też czeka,bo mu się należy
pensyjka.Więc ci co tak gromko krzyczą niech spróbują.Pół roku i po ptakach,taki
mają łebski pomyślunek.Po prostu nic praktycznie na temat biznesu nie wiedzą.A
najmniej wie biurwa,jej też się tylko należy z własnego przepisu.Czyta go
zazwyczaj od dużej litery do kropki,jedno zdanie jej starczy,reszta klapki jak u
szkapy.Państwo jako mafia doskonała obłupi uchwalonymi przepisami z 90% dochodu
a politycy najgłośniej krzyczą łapać złodzieja (pracodawcę)zapominając jak to
zwykle bywa o tym że sami nim są.I ta grupka około procenta całej populacji ma
zarobić na 70% darmozjadów i tych co się im "należy" i jest jeszcze wyzywana
przez biurwy i innych beneficjentów ich pomysłu i pracy.Nigdy w tym państwie nie
będzie dobrze,będzie coraz gorzej kiedy zasianą ledwie skiełkowaną łąkę
przedsiębiorczości natychmiast chciało by się kosić najlepiej kilka razy w
tygodniu.No żeby dać tym co "się należy".

[Gość: biznes]

Yupi, zmien leki...

[Gość: Lysy]

jak widać do bycia "Pracodawcą" umiejętność rozumienia prostego tekstu nie jest
niezbędna.

[Gość: anna]

Oczywiście,że nie wszyscy. I na pewno jest sporo racji w wpisach,ze biurokracja
pożera za dużo i uczciwy pracodawca jest tym zabijany. Jest jednak masa
przedsiębiorców, którzy korzystaja z przywilejów i ulg czyli wychodzą niezle na
swoje , a mimo tego płacą nędzne grosze swoim pracownikom. W cywilizowanym
świecie pracownikowi przysługują dni wolne od pracy i święta(Polska wbrew
opiniom jest w ogonie krajów ze swoimi dniami świątecznymi, wolnymi). Skoro ktoś
chce mieć swój biznes, a nie bardzo go stać, by zapłacić godnie pracownikowi
niech prowadzi firmę rodzinną. Tak w cywilizowanym świecie robią drobni
przedsiębiorcy. Syn, córka, dziadek pomagają w prowadzeniu działalności.

[Gość: Kaśka]

"W cywilizowanym świecie pracownikowi przysługują dni wolne od pracy i święta(Polska wbrew opiniom jest w ogonie krajów ze swoimi dniami świątecznymi, wolnymi)"
Tak. Tylko w którym kraju jeden dzień robi od razu 4,5 dni wolnego? Jakoś nie słyszy się o tym .Nie czarujmy się -na przykład w tym tygodniu właściwie od środy już było wolne. Np. w zeszłym roku w maju były takie wyrwane z pracy dwa tygodnie. Która mała firma, rodzinna czy nie to wytrzyma ? A może ZUS zacznie nam naliczać składki w zależności od ilości wolnych dni ? Wtedy jestem za nawet trzema wolnymi "weekendami" w miesiącu.

[Gość: anna]

Jeśli są to święta ruchome i łączą się z weekendem to w każdym kraju europejskim.
W Polsce jest bardzo mało wolnych dni w porównaniu z Francją czy Włochami. Nie
wliczając w to świąt regionalnych, w czasie których urzędy w miasteczku i
sklepy też pozamykane i ludzie bawią się, a nie pracują. Nie słyszy się o tym ,
ale robi wielkie halo z długich majowych weekendów Polaków.
Przecież te dni miedzy swiętami u nas są dniami pracy więc w firmach prywatnych
albo pracownik pracuje albo bierze urlop i nie dostaje tego dnia gratis.

[Gość: kaska]

Nie słyszałam od żadnego znajomego z Anglii bądź Niemiec o 4-5 "weekendach" co
drugi miesiąc. Wolny dzień tak - ale jakoś nie robią z tego połowy tygodnia.

[Gość: anna]

Jeśli jesteś prywatnym przedsiębiorcą też nie musisz robić z 1 wolnego dnia
połowy tygodnia tylko w piątek po Bożym Ciele pracować, nie dać tego dnia do
odrobienia. Co do Anglii i Niemiec to mniej znam te realia(bardziej Francji,
Włoch, Hiszpanii i Portugalii), ale z tego co znalazłam w sieci i Niemcy biją
nas pod względem świątecznych wolnych dni. Generalnie chyba każdy kraj
europejski nas bije- świętują więcej od nas, a tu takie halo.

travelcity.webpark.pl/niemcy_wolne.html

[Gość: kaska]

Nie dać pracownikowi urlopu w takie dni ? Życzę powodzenia :)

[Gość: anna]

Chyba nie był zamknięty żaden sklep w Rzeszowie w piątek po Bożym Ciele:) Chyba
jednak to pracodawcy rządzą więc nie wiem po co te lamenty.

[Gość: anna]

Oczywiście, że wykorzystują te dni między świętami i biorą urlop.
Podobnie jak Polacy. To jest prosta sprawa. Układ dni, ruchome święta
sprawiają,że wystarczy wziąć czasem 2 dni urlopu i mieć 7 dni wolnego i wypocząć
gdzieś blisko lub dalej. Zapewniam Cie,że Niemcy, Francuzi, Włosi... z tego
korzystają i te 2 dni urlopu między świetami to ich prawo jak i prawo polskich
pracowników. Bo urlop w cywilizowanym kraju się należy każdemu pracownikowi.
Oczywiście w prywatnej firmie "na dorobku" możesz nie dać pracownikowi tego
urlopu akurat w tym czasie,więc nie wiem w czym problem.

[Gość: kaska]

Anno- jeśli mogę spytać - jakiego rodzaju firmę prowadzisz ?

[Gość: Yupi]

No i to jest właściwa wykładnia problemu.ZUS nie odpuści nawet niedziel i
świąt.Jeszcze by to jakoś przeżył.Ale te święta kościelne w środku tygodnia
ciężko pojąć.Jak nie wymyślone przez proboszczów na zawołanie,to przez kalendarz
zwyczajowe ze średniowiecza burzą każdą koncepcję bo nie wypada.Każdy chce się
urwać.A jeśli już przykładowo w środku B.Ciało to długi weekend pewny.Wszystko
zamiera.Najgorsze te zwyczajowe na niebiesko lub zielono skrzętnie
wykorzystywane przez klechów i ciemny ludek do nic nie robienia.Cel jest
jeden.Taca.A niby podpisano konkordat likwidujący te praktyki.No i
co.Nic.Teokracja istnieje nadal i się ma dobrze.W roku takich świąt jest bez
liku.Te na czerwono burzą wszystko.Ale za to nieroby mają dużo wolnego.Mogą
prysnąć choćby za granicę na wypad.A kasa i pensyjka leci,nikt nie potrąca
wolnych dni a i wieczne odpracowanie przysycha po tygodniu.To dopiero oszustwo i
przekręt.Zazwyczaj biurwowy.

[Gość: anna]

Naprawdę mylisz się co do świąt. W laickiej Francji jest więcej wolnych dni
swiątecznych(święta katolickie). Mówiąc krótko: piszesz wierutne bzdury.

[Gość: Yupi]

No pewno.Ale tam obyczajowość inna. To nie jest powód do tygodniowego
świętowania za cudze.Nie ogłasza się dnia wolnego w piątek jak w tym tygodniu
powiedzmy nauczyciele.Zostawia się problem z dziećmi rodzicom,rozwala plany
innym w tym zmusza też do świętowania razem z nimi, a samemu wypoczywa w
najlepsze.A odpracować i tak nie trzeba,przecież wakacje prawie już,więc kiedy.A
pensyjka?Leci.Jak za robotę.I to jeszcze mało,należy się podwyżka najlepiej z
cudzego za nic nie robienie.Pełna gracja no i komunizm dla wybrańców na cudzy
koszt.Więc gdzie ta nieprawda.Tak trzymać.To twoja prawda.A święta
parafialne,odpusty i robione na zawołanie diecezjalne miejskie gminne.Bez
liku.To też pewno nie ma.Więc nieprawda co piszę.Okazja do stałego świętowania
to już obyczaj współplemieńców.

[Gość: anna]

Dlaczego tam obyczajowość inna? Polacy też chcą poświętować. Nawiązujesz do
religii stąd moje nawiązanie do laickiej Francji, w której świętuje się co
niemiara. Co do nauczycieli to we Francji mają wolne i oni i dzieci każdą środę.

[Gość: anna]

Co do pracy urzędów to załatwienie czegoś we Francji to wyzwanie dopiero:)

[Gość: konrad]

Aniu nie porównuj nas do Francji bo myśmy się wykrwawiali w walce z
Hitlerem kiedy oni z nim kolaborowali.
A i dzisiaj szanse rolnika francuskiego z naszym są jak 100do 35.
Polacy muszą zapierd... co by świętowac mógł ktoś.

[Gość: anna]

Ale oni też się wykrwawili niezle w I wojnie.

[Gość: konrad]

Zgoda .
Tylko to czas leczy rany i nie pora nam jeszcze zbyt często
świętować.
Na wszelką ludzką siłe składa się czas i cierpliwość.
Wierzę że dzięki uporowi i pracy i my będziemy mogli pozwolić sobie
na dłuższą labe-ale jeszcze nie teraz.

[Gość: anna]

Dlaczego nie teraz? Skoro większość podkarpackich przedsiębiorców zyski
przeznacza na własny rozbuhany konsumpcjonizm przeciętny wyrobnik na godzić się
na czekanie? Zielone Świątki przeszkadzały chociaż to niedziela. Teraz
przeszkadza Boże Ciało. Najlepiej dla przedsiębiorców byłoby decydowanie o tym
kiedy ma być Boże Narodzenie i Nowy Rok, bo na ich nieszczęście to też święta
niefortunne : 25 grudzień i 1 styczeń może wypaść niekoniecznie w niedzielę.
Zaślepieni wypisują dyrdymały o klechach i proboszczach, a przecież święta
kościelne są dniami wolnymi w większości laickich krajów(np. poniedziałek po
Zielonych Świątkach we Francji).

[Gość: anna]

Co do szans rolnika polskiego to zgoda. Francuzi potrafią zawalczyć o swoje i
obejśc durne europejskie normy w rolnictwie. Podobnie jak Włosi. A my nie
dorosliśmy jeszcze do demokracji. Wybieramy "wylaszczonych" w ładnym krawacie do
parlamentu (tego i tamtego) i efekty są jakie są. I produkując 100 razy lepszą
żywność polski rolnik zarabia grosze.

[Gość: konrad]

Twoje ostatnie zdanie codziennie po stokroć powinno przenikać do
mediów---tylko żeby one były nasze.

[Gość: anna]

Media są w rękach wielkich koncernów na całym świecie. Czy to we Włoszech czy
Francji tylko wielkie koncerny widać w reklamach.
Tyle tylko, że ludzie tam reklamy traktują z przymrużeniem oka i kupują produkty
swoich rodzimych producentów, a najlepiej pana zza rogu.

[o666o]

pracodawco pieknie napisane - tylko prawda jest taka, że niewiem
jakby się zapierdzielało to i tak będzie źle dla pana pracodawcy

[meg83]

tak trudno jest zrozumieć polskim pracodawcom sprawdzoną już dawno na
zachodzie prawdę, że wypoczęty i zadowolony pracownik jest
nieporównanie bardziej efektywny niż taki który pracuje po 12 h za
marne grosze

polska mentalność się kłania

[Gość: Pracodawca]

Rozumiem, że każdy człowiek ma prawo do wypoczynku i wtedy zwiększa się jego
wydajność. Od tego jest kodeks pracy, który normuje ile godzin każdy ma pracować
w tygodniu. Ja tego przestrzegam w stosunku do moich pracowników. Mówimy tu
raczej o patologii długich weekendów, która przerywa tok działań ludzi, ich
funkcjonowania, pracy i odpoczynku. Rozleniwia społeczeństwo. W ten sposób
hamuje gospodarka itd. Jestem za przestrzeganiem prawa pracy ale długie,
tygodniowe weekendy to przesada.